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博士后-數(shù)據(jù)要素開發(fā)與治理

面議
蘇州 博士研究生 應(yīng)屆生 若干人 2024-11-26發(fā)布 查看公告詳情
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職位詳情
基本信息
職位名稱:博士后-數(shù)據(jù)要素開發(fā)與治理
職位類型:博士后
工作地點(diǎn):江蘇蘇州
招聘人數(shù): 若干
報名方式: 其他
截止時間:2024-11-27
用人部門:智慧治理學(xué)院
其他要求
學(xué)歷要求:博士研究生
工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生
年齡要求:不超過35周歲
需求專業(yè):
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
全面參與智慧治理學(xué)院建設(shè)和科研工作,根據(jù)安排適當(dāng)參與教學(xué)和人才培養(yǎng)工作
任職要求
1.國內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)新近博士畢業(yè)生,且獲得博士學(xué)位一般不超過3年;擬進(jìn)站的應(yīng)屆博士畢業(yè)生申報時須已滿足博士學(xué)位論文答辯的基本要求,原則上應(yīng)在2025年3月前獲得博士學(xué)位證書;原則上不招收在職人員從事博士后研究;
2.具有與崗位方向相關(guān)的專業(yè)背景,相對博士畢業(yè)學(xué)校及專業(yè),一般應(yīng)跨學(xué)校或跨一級學(xué)科,對于特別優(yōu)秀者,可適度放寬進(jìn)入本單位同一個一級學(xué)科博士后科研流動站的限制;
3.具有良好的學(xué)術(shù)背景、較強(qiáng)的科研能力,近五年在海內(nèi)外知名學(xué)術(shù)刊物以主要作者身份發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文;
4.年齡原則上不超過35周歲。
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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