詳見公告正文

一、學(xué)科帶頭人引進(jìn)
（一）引才條件
1.學(xué)歷要求：研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)博士學(xué)位
2.年齡：45周歲以下，正高級職稱及特別優(yōu)秀人才可放寬至50周歲以下。
3.職稱要求：相關(guān)專業(yè)高級職稱。
4.工作經(jīng)歷要求：具有三甲醫(yī)院相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)歷。
5.省部級及以上人才、或國家級學(xué)會/協(xié)會各專業(yè)委員會委員、或省級學(xué)會/協(xié)會各專業(yè)委員會副主任委員及以上優(yōu)先。
（二）引才待遇
安家費(fèi)（稅前）70-100萬；保底年薪（稅前）50-100萬；科研啟動經(jīng)費(fèi)30~50萬元；入職后醫(yī)院提供人才公寓一套，可居住2年；一人一策，面談?？缮陥笙硎軈^(qū)級以上各項人才優(yōu)惠政策，具備相應(yīng)條件者，可申報重慶大學(xué)教授及碩、博導(dǎo)資格。
（三）具體引才崗位
崗位表（請點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
二、高學(xué)歷博士人才、骨干人才引進(jìn)
（一）引才條件
1.學(xué)歷要求：研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)博士學(xué)位
2.年齡：40周歲以下。
3.具有三甲醫(yī)院相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)歷、或海外學(xué)習(xí)（工作）經(jīng)歷者優(yōu)先。
（二）引才待遇
安家費(fèi)（稅前）50-70萬；保底年薪（稅前）25-50萬；科研啟動經(jīng)費(fèi)10-30萬元；入職后醫(yī)院提供人才公寓一套，可居住1年；一人一策，面談?？缮陥笙硎軈^(qū)級以上各項人才優(yōu)惠政策，具備相應(yīng)條件者，可申報重慶大學(xué)教授及碩、博導(dǎo)資格。