聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔任何責任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:高層次人才-經(jīng)濟與管理學院
工作地點:安徽蚌埠
招聘人數(shù): 6
報名方式:
站內(nèi)投遞
截止時間:詳見正文
任職要求
招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
招聘計劃表中的“40周歲以下”為“1985年1月1日(含)以后出生”。具有博士學位的副教授年齡為45周歲以下(1980年1月1日(含)以后出生),具有博士學位的教授年齡為50周歲以下(1975年1月1日(含)以后出生)。緊缺急需的人才,上述年齡要求可適當放寬。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(七)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
專業(yè)
1201管理科學與工程、1202工商管理學、1203農(nóng)林經(jīng)濟管理、1204公共管理學、1253會計、1256工程管理、0201理論經(jīng)濟學、0202應用經(jīng)濟學、0814土木工程
其他說明
人才分類及相關待遇
見蚌埠學院官方網(wǎng)站2025年度高層次人才引進有關政策。(見附件)
應聘材料
(一)《蚌埠學院高層次人才招聘信息登記表》(蚌埠學院人事處網(wǎng)站下載中心下載)。
(二)《蚌埠學院高層次人才應聘申請表》(蚌埠學院人事處網(wǎng)站下載中心下載)。
(三)支撐材料PDF版掃描件,主要包括身份證、學歷學位證書、獲獎證書、代表性學術成果原件和復印件、論文檢索報告等,應屆畢業(yè)生博士學歷、學位證書除外。
附件下載
您與該職位匹配度: ***,已超過了
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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。