詳見公告正文

1.輔導員崗、會計審計崗、工程實驗崗、醫(yī)療衛(wèi)生崗
（1）應聘人員應具有教育部認可的本科和研究生教育經歷，并獲得學士、碩士及以上學位。教輔專業(yè)技術崗具有高級職稱或者特殊專業(yè)技術人員，其學歷學位可放寬至本科（學士）。具體要求見崗位需求表。
（2）應屆畢業(yè)生需符合人力資源社會保障部規(guī)定的2025年接收應屆畢業(yè)生年齡條件。
留學回國人員、博士后和社會在職人員一般不超過35周歲（1990年1月1日以后出生），醫(yī)療衛(wèi)生崗具有副主任醫(yī)師（副高級）及以上職稱人員可放寬至45周歲（1980年1月1日以后出生）。
（3）輔導員崗應聘人員應具有從事高校管理工作必備的專業(yè)知識和技能，具有良好的文化素養(yǎng)和知識結構，有較強的組織協(xié)調、團隊合作以及語言文字表達能力；輔導員崗應聘人員須是中共黨員或中共預備黨員，且具有1年及以上學生干部經歷；根據(jù)輔導員入駐公寓要求，計劃招聘男性、女性輔導員各50%。
（4）教輔專業(yè)技術崗應聘人員應具有所從事崗位要求的專業(yè)知識、技能以及相應的職稱證書和執(zhí)業(yè)資格證書。
2.附中專技崗（中學教師崗）
（1）應聘人員應具有教育部認可的本科和研究生教育經歷，取得碩士研究生及以上學歷學位。具體要求見崗位需求表。
（2）應屆畢業(yè)生需符合人力資源社會保障部規(guī)定的2025年接收應屆畢業(yè)生年齡條件。
留學歸國人員、博士后和社會在職人員一般不超過35周歲（1990年1月1日以后出生），具有中級專業(yè)技術職稱人員可放寬至40周歲（1985年1月1日以后出生），具有副高級職稱人員可放寬至45周歲（1980年1月1日以后出生）；具有正高級職稱人員可放寬至50周歲（1975年1月1日以后出生）。
（3）應聘人員應具有扎實的專業(yè)基礎，較高的學術水平，較強的教學能力和科研能力，以及應聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；具有相應學段、學科的教師資格證，并經學校組織考核試講合格。
（三）其他要求及說明
1.2025年應屆高校畢業(yè)生京內生源是指已具有北京市常住戶口的畢業(yè)生（不含北京高校集體戶口）。
應屆畢業(yè)生接收范圍為列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向（不含各類委培生、定向生），就讀最高學歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系、未繳納職工社會保險，按時畢業(yè)并取得相應學歷學位的應屆畢業(yè)生（取得相應學歷學位時間必須在2025年12月31日前）。
2.留學回國人員應于2024年1月1日至2025年12月31日之間獲得教育部學歷學位認證并學成回國，且未經派遣、在國（境）外學習時間1年以上（360天以上）、出國前已與原工作單位解除勞動關系，符合非北京籍留學回國人員申請辦理在京就業(yè)落戶手續(xù)的相關要求。
3.社會在職人員一般應具有北京市常住戶口。
4.有關崗位專業(yè)要求參考教育部公布的《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》和《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年）》。所學專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的，應聘人員可與用人單位聯(lián)系，確認報名資格。留學回國人員須在報名時備注所學主要課程，用人單位將根據(jù)崗位專業(yè)要求進行審核。
5.所有招聘人員根據(jù)學校工作安排，需到海淀校區(qū)和豐臺校區(qū)工作。