除完成所聘專業(yè)技術(shù)崗工作任務(wù)外，聘期需達(dá)到以下業(yè)績(jī)條件：
1.獲批國(guó)家級(jí)面上一般（青年、后期資助）項(xiàng)目1項(xiàng)；
2.在SCI、SSCI、A&HCI、EI、CSSCI等來(lái)源期間發(fā)表6篇以上（含）高水平期刊論文，其中，學(xué)校認(rèn)定的高水平期刊論文不少于2篇。

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中國(guó)特色社會(huì)主義制度，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。遵守中國(guó)憲法、法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。具有良好的學(xué)風(fēng)、學(xué)術(shù)道德和合作精神。符合《高等教育法》規(guī)定的高等學(xué)校教師資格的基本條件；
2.熟悉高等學(xué)校學(xué)科建設(shè)和發(fā)展規(guī)律，具有較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，愿為學(xué)校學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)做貢獻(xiàn)；
3.應(yīng)具有博士學(xué)位或高級(jí)職稱，本人研究領(lǐng)域與我校建設(shè)碩士點(diǎn)學(xué)科（專業(yè)）密切相關(guān)，近3年有豐碩的教學(xué)、科研成果；
4.具有適應(yīng)崗位要求的身心條件并服從學(xué)校工作安排。

人才類型及待遇條件
獅鋒學(xué)者A崗
任職條件
1.教授職稱（或相當(dāng)于教授職稱）且具備博士學(xué)位；
2.具有學(xué)科建設(shè)經(jīng)歷，在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定的知名度和影響力，一般應(yīng)為博士生導(dǎo)師（如無(wú)博士點(diǎn)則應(yīng)為碩士生導(dǎo)師），2021年以來(lái)獨(dú)立指導(dǎo)過(guò)多屆博士（碩士）研究生；
3.近3年取得較大影響的標(biāo)志性成果，2021年以來(lái)主持國(guó)家級(jí)重大科研項(xiàng)目，或主持國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，或獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)稱號(hào)，或獲得省部級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)以上（含）；
4.近3年以第一作者身份公開(kāi)發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文4篇（含）以上，或獲批高價(jià)值發(fā)明專利1項(xiàng)，或獲國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示的資政報(bào)告1份。
薪酬待遇
150萬(wàn)【第一聘期按照能完成任務(wù)先行全額發(fā)放】

獅鋒學(xué)者B崗
任職條件
1.高級(jí)職稱且具備博士學(xué)位；
2.具有學(xué)科建設(shè)經(jīng)歷，在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定的知名度和影響力，碩士生導(dǎo)師，2021年以來(lái)獨(dú)立指導(dǎo)過(guò)多屆碩士研究生；
3.近3年取得較大影響的標(biāo)志性成果，2021年以來(lái)主持國(guó)家級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，或主持國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，或獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)稱號(hào)，或獲得省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上（含）；
4.近3年以第一作者身份公開(kāi)發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文3篇以上（含），或獲批高價(jià)值發(fā)明專利1項(xiàng)，或獲國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示的資政報(bào)告1份。
薪酬待遇
100-150萬(wàn)【基礎(chǔ)100+績(jī)效最高50）】

領(lǐng)軍人才
任職條件
1.高級(jí)職稱且具備博士學(xué)位；
2.具有學(xué)科建設(shè)經(jīng)歷，在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定的知名度和影響力，碩士生導(dǎo)師，2021年以來(lái)獨(dú)立指導(dǎo)過(guò)多屆碩士研究生；
3.近3年取得較大影響的標(biāo)志性成果，2021年以來(lái)主持國(guó)家級(jí)面上一般（青年、后期資助）項(xiàng)目，或主持教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項(xiàng)目，或主持國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，或獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)稱號(hào)，或獲得省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上（含）；
4.近3年以第一作者身份公開(kāi)發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文2篇以上（含），或獲批高價(jià)值發(fā)明專利1項(xiàng)，或獲國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示的資政報(bào)告1份。
薪酬待遇
80-150萬(wàn)【基礎(chǔ)80+績(jī)效最高70）】

拔尖人才
任職條件
1.具有博士學(xué)位，年齡不超過(guò)50周歲；
2.具有學(xué)科建設(shè)經(jīng)歷，碩士生導(dǎo)師，2021年以來(lái)獨(dú)立指導(dǎo)過(guò)多屆碩士研究生；
3.近3年取得較大影響的標(biāo)志性成果，2021年以來(lái)主持國(guó)家級(jí)面上一般（青年、后期資助）項(xiàng)目，或主持教育部規(guī)劃（青年、后期資助）項(xiàng)目，或主持省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目，或主持國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)，或獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)稱號(hào)，或獲得市廳級(jí)科研成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上（含）；
4.近3年以第一作者身份公開(kāi)發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文2篇以上（含），或獲批高價(jià)值發(fā)明專利1項(xiàng)，或獲國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示的資政報(bào)告1份，或研究成果被國(guó)家社科基金《成果要報(bào)》采納。
薪酬待遇
40-120萬(wàn)【基礎(chǔ)40+績(jī)效最高80）】

應(yīng)聘材料
1.填寫《廣州工商學(xué)院中青年高層次人才登記表》（二維碼下載附件）并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版。
2.提供學(xué)歷學(xué)位證書（海外高校畢業(yè)生需同時(shí)提供留服認(rèn)證報(bào)告）、職稱證書、資格證書、身份證、獲獎(jiǎng)證書等證件掃描件。
3.提供能反映本人教學(xué)、科研水平或工作業(yè)績(jī)的相關(guān)材料（包括近3年發(fā)表的論文、論著目錄及其版權(quán)頁(yè)、論文收錄情況、完成的科研項(xiàng)目等掃描件）。