1.負(fù)責(zé)本職崗位工作的理論和政策研究；
2.負(fù)責(zé)教職工進(jìn)修學(xué)習(xí)、專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的組織與管理；
3.負(fù)責(zé)教職工出國(guó)（境）項(xiàng)目及其相關(guān)的選拔與管理；
4.負(fù)責(zé)雙師雙能型教師的認(rèn)定和培養(yǎng)；
5.負(fù)責(zé)外聘教授、外聘教師、互聘教師、業(yè)界師資、行政人員兼課的聘任與管理；
6.負(fù)責(zé)教師教學(xué)業(yè)績(jī)免考核審核工作；
7.負(fù)責(zé)教職工外派選拔與管理工作；
8.負(fù)責(zé)思政課教師隊(duì)伍及青年骨干教師隊(duì)伍建設(shè)工作；
9.負(fù)責(zé)教師資格認(rèn)定及崗前培訓(xùn)工作；
10.負(fù)責(zé)部門(mén)報(bào)表、數(shù)據(jù)提供及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；
11.負(fù)責(zé)人事系統(tǒng)和全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)中學(xué)歷、教師資格證、脫產(chǎn)讀博信息的維護(hù)；
12.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)資產(chǎn)管理部、社會(huì)合作部；
13.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.遵紀(jì)守法，品行端正，政治堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。
2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專(zhuān)業(yè)、技能條件。應(yīng)聘人員需在2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表（如就讀學(xué)校尚未統(tǒng)一發(fā)放應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表的，可開(kāi)具相關(guān)證明材料代替）或《留學(xué)回國(guó)人員證明》報(bào)名應(yīng)聘，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的審查延后至報(bào)到時(shí)。
3.具備適應(yīng)崗位要求的身心條件。
4.對(duì)年齡要求，有高校工作經(jīng)歷者年齡可在崗位要求的年齡基礎(chǔ)上適當(dāng)放寬。對(duì)工作經(jīng)歷的要求，按勞動(dòng)（聘用）合同或我院認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
5.批準(zhǔn)錄用的已參加工作的人員必須在2025年6月30日前報(bào)到，應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前報(bào)到，如逾期不能報(bào)到將取消錄用資格并追究相關(guān)責(zé)任。
6.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形。
7.具備崗位所需要的其他條件。

其他要求
1.具有較豐富的行政工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件；
2.工作責(zé)任心強(qiáng)，講原則、肯奉獻(xiàn)、善服務(wù)；
3.身心健康，能夠勝任所承擔(dān)的工作。