1.承擔(dān)教師、博士后招聘相關(guān)工作；
2.承擔(dān)各人才項(xiàng)目選拔推薦工作；
3.承擔(dān)人才服務(wù)相關(guān)工作。

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵守國(guó)家憲法、法律及相關(guān)規(guī)章制度。
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，工作積極主動(dòng)，踏實(shí)認(rèn)真，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力，具備履行相應(yīng)崗位職責(zé)的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4.具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律。
5.一般應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷。應(yīng)聘管理崗位者年齡一般不超過(guò)32歲（1993年1月1日后出生）,具有博士學(xué)位者不超過(guò)35歲（1990年1月1日后出生）；應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位者年齡一般不超過(guò)37歲（1988年1月1日后出生），具有博士學(xué)位者不超過(guò)40歲（1985年1月1日后出生）。
應(yīng)聘者如系本校在聘派遣制人員，按實(shí)際來(lái)校工作時(shí)的年齡計(jì)算是否符合年齡要求。
6.應(yīng)聘者不得為本校在職教職工的配偶、子女或其他近親屬，不存在國(guó)家、學(xué)校規(guī)定的其他不宜應(yīng)聘的情形。
7.具有北京市常住居民戶(hù)口者優(yōu)先。

熟練使用各計(jì)算機(jī)辦公軟件。