高層次人才-商學(xué)院
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南昌博士研究生 3人 2025-04-18發(fā)布查看公告詳情

安家費(fèi) 科研啟動(dòng)費(fèi) 五險(xiǎn)一金

競(jìng)爭(zhēng)力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請(qǐng)聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：高層次人才-商學(xué)院

職位類型：專職教師/教學(xué)科研崗

工作地點(diǎn)：江西南昌

招聘人數(shù)： 3

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見正文

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

需求專業(yè)：

應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué), 管理科學(xué)與工程, 工商管理

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

人才類別及要求：
A類：在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域取得突出成就，創(chuàng)新能力強(qiáng)，學(xué)術(shù)成果豐碩，年齡原則上不超過(guò)55周歲；
B類：具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的博士，主持承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目或省部級(jí)重大項(xiàng)目，年齡原則上不超過(guò)45周歲；
C類：國(guó)內(nèi)外博士，年齡原則上不超過(guò)35周歲。

專業(yè)需求：
國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、物流管理、電子商務(wù)

其他說(shuō)明

應(yīng)聘材料：
（一）個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期免冠照片；
（二）學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書等掃描件；
（三）教學(xué)成果、學(xué)術(shù)成果、獲獎(jiǎng)證書目錄及代表性成果掃描件等。

競(jìng)爭(zhēng)力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過(guò)了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者，建議************

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一般

比較匹配

非常匹配

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無(wú)法提供相關(guān)證明，請(qǐng)求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。

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