海外優(yōu)青
編制

60-80萬/年

編制

湘潭博士研究生若干人 2024-03-08發(fā)布查看公告詳情

安家費配偶工作安排科研資金

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：海外優(yōu)青

職位類型：專職教師/教學(xué)科研崗

工作地點：湖南湘潭

招聘人數(shù)：若干

報名方式：站內(nèi)投遞

截止時間：2024-04-15

職位編制：事業(yè)編制

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

年齡要求：出生日期在1984年1月1日(含)以后

海外經(jīng)歷：是

需求專業(yè)：

理論經(jīng)濟學(xué), 應(yīng)用經(jīng)濟學(xué), 數(shù)學(xué), 物理學(xué), 化學(xué), 力學(xué), 機械工程, 材料科學(xué)與工程, 計算機科學(xué)與技術(shù), 土木工程與土木水利, 化學(xué)工程與技術(shù), 環(huán)境科學(xué)與工程, 工商管理, 公共管理學(xué)

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

1. 優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)的申請人應(yīng)當具備以下條件：
(1)遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺踐行新時代科學(xué)家精神；
(2)出生日期在1984年1月1日(含)以后；
(3)具有博士學(xué)位；
(4)研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；
(5)在取得博士學(xué)位后至2024年4月15日前，一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù) 36個月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當放寬工作年限要求；
(6)取得同行專家認可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿?br>(7)申請人尚未全職回國(來華)工作，或者2023年1月1日以后回國(來華)工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(來華)工作不少于3年。

2.限項要求：
執(zhí)行國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國家科技人才計劃只能承擔(dān)一項，不能逆層次申請。

其他說明

支持保障
(一)國家自然科學(xué)基金委資助：100-300萬，期限3年。
(二)學(xué)校和地方支持舉措
1.職業(yè)保障：提供事業(yè)編制，直聘教授三級。
2.薪酬待遇：實行年薪制，薪酬標準60-80萬元/年，按照政策繳納社會保險和住房公積金，享受國家及地方為高層次人才提供的醫(yī)療保健、交通出行、個稅減免等專屬服務(wù)和優(yōu)惠政策。
3.科研經(jīng)費：提供不低于300萬元科研經(jīng)費支持，具體金額 “—人一策、一事一議”。
4.團隊支持：授予博導(dǎo)資格，學(xué)校單列博士生、碩士生招生指標，不限博士后招生指標；根據(jù)研究需要，提供科研實驗場地和辦公場所，優(yōu)先支持組建科研創(chuàng)新團隊和重大科研項目、重大人才工程的申報。
5.購房補貼：學(xué)校提供不低于120萬元購房補貼及安家費(稅前，湘潭商品房均價5500元/m2左右),另可按相關(guān)政策規(guī)定享受地方政府不低于30萬元的引才獎勵。
6.配偶安置：人才配偶如有編制且上級政策允許，則編制內(nèi)調(diào)
入學(xué)校或湘潭市工作；如無編制，則以校聘合同制方式安排工作；符合編制內(nèi)崗位招考條件的，可按政策參加學(xué)校和湘潭市編制內(nèi)崗位公開招聘考試。
7.子女入學(xué)：子女直接安排入托校內(nèi)幼兒園或者直接就讀湘潭大學(xué)附屬實驗學(xué)校 (由湘潭市人民政府與湘潭大學(xué)共同建設(shè)、湘潭市主管、長沙市一中全面支持建設(shè)與領(lǐng)辦的十二年一貫制全日制公辦學(xué)校)。
8.父母養(yǎng)老：父母來潭居家養(yǎng)老的，發(fā)放5000元/年養(yǎng)老消費券。
9.對依托我校申報海外優(yōu)青入圍答辯但未入選的人才，提供事業(yè)編制崗位，直聘校聘教授，享受40-50萬元/年的薪酬待遇，一次性引進待遇“一人一議、一事一策”。

競爭力分析

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