廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司是桂平市人民政府直屬國有企業(yè)，注冊資金3億元。主營勞務(wù)派遣服務(wù)、城市食品配送、園區(qū)建設(shè)及管理服務(wù)、土地整治服務(wù)、工程管理服務(wù)、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營投資建設(shè)等業(yè)務(wù)。截至2023年4月，共有全資子公司21家，參控股子公司14家。根據(jù)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘13個(gè)工作崗位共16人。
一、招聘計(jì)劃
（一）集團(tuán)本部
1.財(cái)務(wù)部副經(jīng)理(資產(chǎn)運(yùn)營管理方向)：1名
（1）任職要求
1）50周歲以下；大專及以上學(xué)歷；資產(chǎn)運(yùn)營、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)或有商業(yè)實(shí)戰(zhàn)業(yè)績者優(yōu)先；
2）熟練使用辦公軟件、處事靈活、反應(yīng)快，具備敏銳的市場洞察能力、前瞻性能力、數(shù)據(jù)分析能力；
3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心，持C1駕照，能熟練駕駛。
2.財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)主管：3名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先；
2）熟悉會(huì)計(jì)法、稅法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等；
3）思維敏捷、反應(yīng)快，接受適量加班；
4）吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力、組織和協(xié)調(diào)能力。
3.總工室副主任：1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)；5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；中級(jí)工程師及以上職稱、二級(jí)建造師及以上資格；
2）熟悉工程項(xiàng)目管理工作和程序，精通施工及技術(shù)、經(jīng)營管理工作，掌握行業(yè)最新政策、知識(shí)；
3）熟悉現(xiàn)場平面管理，能對項(xiàng)目各階段環(huán)節(jié)進(jìn)行有效管理監(jiān)督；
4）熟悉國家及地方政府有關(guān)施工安全、質(zhì)量、試驗(yàn)、環(huán)保等工程行業(yè)管理規(guī)定和解決辦法；
5）擅長工程管理、合同管理及成本控制等工作，有出色的組織管理能力。
4.投資發(fā)展部副經(jīng)理:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；工程管理、土木工程、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)；5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2）熟悉項(xiàng)目投資及報(bào)批報(bào)建相關(guān)的政府部門運(yùn)作與流程；
3）熟悉建筑行業(yè)相關(guān)政策，有項(xiàng)目甲方工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4）具有較強(qiáng)的分析、解決問題以及組織和團(tuán)隊(duì)合作能力；
5）具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略意識(shí)、敏銳的市場洞察力及綜合分析能力；
6）熟悉公司運(yùn)作流程，有項(xiàng)目投資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.人力兼黨群主管:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；人力資源管理、黨務(wù)工作等相關(guān)專業(yè)；3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；中共黨員優(yōu)先；能力特別突出者，年齡及學(xué)歷條件可放寬；
2）熟悉黨建事務(wù)工作流程、熟悉人事管理工作流程；
3）熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)；
4）責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、解決問題的能力；
5）較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和抗壓能力；
6）擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
6.審計(jì)法務(wù)經(jīng)理（兼紀(jì)檢監(jiān)察室經(jīng)理）:1名
（1）任職要求
1）45周歲及以下；本科及以上學(xué)歷；財(cái)會(huì)/審計(jì)相關(guān)專業(yè)；5年及以上大型公司財(cái)務(wù)審計(jì)類或會(huì)計(jì)、審計(jì)師事務(wù)所等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有國企背景履歷優(yōu)先；
2）熟悉審計(jì)法、會(huì)計(jì)法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財(cái)經(jīng)類法律法規(guī)；
3）持有中級(jí)審計(jì)師及以上職稱；
4）擁有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析和抗壓能力；
5）具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)；
6）具備良好保密意識(shí)，原則性強(qiáng)；
7）具備高度的責(zé)任感，接受適量加班。
7.審計(jì)法務(wù)兼紀(jì)檢監(jiān)察主管:1名
（1）任職要求
1）年齡要求：25-45周歲；本科及以上學(xué)歷；財(cái)會(huì)/審計(jì)相關(guān)專業(yè)；3年及以上大型公司財(cái)務(wù)審計(jì)類或會(huì)計(jì)、審計(jì)師事務(wù)所等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有國企背景履歷、中共黨員優(yōu)先；持有中級(jí)審計(jì)師及以上職稱；
2）熟悉審計(jì)法、會(huì)計(jì)法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財(cái)經(jīng)類法律法規(guī)；
3）擁有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析和抗壓能力；
4）具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)；
5）具備良好保密意識(shí)，原則性強(qiáng)；
6）具備高度的責(zé)任感，接受適量加班。
8.法務(wù)專員:1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；大學(xué)本科及以上學(xué)歷；法學(xué)類專業(yè)；3年及以上法律相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2）通過國家法律資格考試，持有法律職業(yè)資格或律師執(zhí)業(yè)資格證書；
3）熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法、民法典、勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)；
4）具備合同評審和訴訟經(jīng)驗(yàn)；
5）能獨(dú)立完成案件相關(guān)法律文書、出庭準(zhǔn)備工作；
6）語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的人際溝通、分析能力，口齒清晰、反應(yīng)靈敏；
7）具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，綜合素質(zhì)高，抗壓能力強(qiáng)，接受適量加班。
9.審計(jì)專員1：1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；本科及以上學(xué)歷；財(cái)會(huì)/審計(jì)相關(guān)專業(yè)；3年及以上大型公司財(cái)務(wù)審計(jì)類或會(huì)計(jì)、審計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，有國企背景履歷優(yōu)先；持有中級(jí)審計(jì)師以上職稱；
2）熟悉審計(jì)法、會(huì)計(jì)法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財(cái)經(jīng)類法律法規(guī)；
3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析與執(zhí)行能力；
4）愛崗敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)精神及集體觀念，接受適量加班。
10.審計(jì)專員2：1名
（1）任職要求
1）25-40周歲；本科及以上學(xué)歷；財(cái)會(huì)/審計(jì)相關(guān)專業(yè)；2年及以上大型公司財(cái)務(wù)審計(jì)類或會(huì)計(jì)、審計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，有國企背景履歷優(yōu)先；持有初級(jí)審計(jì)師以上職稱；
2）熟悉審計(jì)法、會(huì)計(jì)法、稅法、公司法、經(jīng)濟(jì)法、國有資產(chǎn)管理辦法等財(cái)經(jīng)類法律法規(guī)；
3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、分析與執(zhí)行能力；
4）愛崗敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)精神及集體觀念，接受適量加班。
（二）桂平市農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司(一級(jí)子公司)
1.農(nóng)業(yè)技術(shù)員：2名
（1）任職要求
1）25-35周歲；大專及以上學(xué)歷；林業(yè)、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2）熟悉農(nóng)業(yè)項(xiàng)目調(diào)查流程，思路清晰；
3）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位溝通對接相關(guān)事務(wù)；
4）具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排，適應(yīng)周邊項(xiàng)目基地出差的工作性質(zhì)；
5）持C1駕照，熟練駕駛手動(dòng)檔汽車。
2.行政專員：1名
（1）任職要求
1）25-35周歲；本科及以上學(xué)歷；公共管理類、中國漢語言文學(xué)及文秘類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2）熟悉公文寫作，熟練使用辦公軟件，具備良好的綜合文字能力；
3）具有較強(qiáng)的溝通能力和敏銳的觀察力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力，工作積極主動(dòng)，認(rèn)真細(xì)致；
4）具有黨政機(jī)關(guān)辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（三）桂平市藍(lán)洲產(chǎn)業(yè)投資有限公司(一級(jí)子公司)
1.生產(chǎn)運(yùn)營部專員：1名
（1）任職要求
1）25-35周歲；本科及以上學(xué)歷；工程管理、建筑或相關(guān)專業(yè)；兩年以上建筑行業(yè)工程資料或檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2）具有良好的文字處理能力，熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練運(yùn)用辦公軟件；
3）工作積極主動(dòng)、善于學(xué)習(xí)，可塑性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4）具有良好的人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠承受一定的工作壓力。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則。
三、招聘條件
要求政治素質(zhì)好，有較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)；具有工作責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，良好的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及文字撰寫能力；能熟練使用Word、Excel日常辦公軟件及與業(yè)務(wù)相關(guān)的有關(guān)專業(yè)軟件；身體健康，具備勝任應(yīng)聘崗位需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力。
四、招聘崗位
本次公開招聘13個(gè)崗位16人，具體招聘崗位、人數(shù)和聘用條件詳見附件1。
五、報(bào)名方式
填寫《應(yīng)聘報(bào)名登記表》（附件2），連同本人簡歷、有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、技能證、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證件掃描件及本人近期2寸免冠彩照，以壓縮包形式發(fā)送至電子郵箱：gpcthr@163.com，郵件名及壓縮包統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘部門+崗位+姓名”。報(bào)名截止:2023年5月31日，以簡歷投遞時(shí)間為準(zhǔn)。
六、資格審查
公司將在報(bào)名截止后，對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘者所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，提供材料與報(bào)名登記表信息如有不實(shí)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
七、面試
采用結(jié)構(gòu)化面試方式，對符合條件的應(yīng)聘者電話通知參加面試。
八、考察
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對擬聘人員考察，主要考察擬聘人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、專業(yè)技術(shù)、應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作經(jīng)歷實(shí)績、崗位匹配度等。
九、體檢
確定擬聘人員后，以電話形式通知人員在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院入職體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照桂平市公務(wù)員和事業(yè)單位體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘人員自理，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。體檢中出現(xiàn)身體條件不合格者，由公司根據(jù)崗位其他應(yīng)聘者綜合技能和面試成績，決定是否遞補(bǔ)。
十、聘用待遇
（一）擬聘人員體檢合格后辦理入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，試用期3－6個(gè)月，視具體崗位定。試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正；試用期考核不合格者，不予續(xù)聘。
（二）待遇標(biāo)準(zhǔn)按照桂平市有關(guān)規(guī)定及用人單位的薪酬管理辦法執(zhí)行。
十一、其他事項(xiàng)
（一）公司統(tǒng)一以電話形式通知面試、體檢、錄用等具體事宜；條件未通過人員不另行通知。
（二）公司對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密，不對外公布，同時(shí)恕不退還。
（三）本公告未盡事宜，由廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0775-3398220（工作日08:00-12:00，15:00-18:00）。
附件1：廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司2023年招聘計(jì)劃表（2023年第二批次）.xlsx
廣西桂平市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司
2023年5月9日
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