2008年，瀘州老窖利用得天獨(dú)厚的“雙國寶”釀酒資源，應(yīng)高端個性化消費(fèi)需求，在封藏大典上推出了全球首款定制白酒——國窖1573定制壹號，開啟了中國白酒定制的新紀(jì)元。自此，瀘州老窖不斷開拓創(chuàng)新，積極探索白酒定制發(fā)展之路。
2016年，瀘州老窖因其在定制酒領(lǐng)域的突出貢獻(xiàn)，被推舉為“中國酒業(yè)協(xié)會定制酒聯(lián)盟”首屆輪值主席單位。同年，瀘州老窖對定制酒業(yè)務(wù)進(jìn)行了體制和機(jī)制的大創(chuàng)新，全新構(gòu)建了瀘州老窖定制酒有限公司，公司依托瀘州老窖強(qiáng)大的品牌影響力、卓越的品質(zhì)管控能力、專屬的供應(yīng)鏈保障體系，以精益求精的工匠精神、優(yōu)質(zhì)高效的專屬服務(wù)，為客戶量身打造“國窖
根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘者基本條件
（一）遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正，無刑事處罰、違法犯罪等社會負(fù)面記錄，無信用負(fù)面記錄；
（二）具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，工作努力踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，無不良嗜好；
（三）具有與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識；
（四）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（五）具備較強(qiáng)的應(yīng)急工作能力和抗壓能力；
（六）具有良好的心理素質(zhì)和正常履行工作職責(zé)的身體條件。
二、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位：品牌推廣崗
招聘人數(shù)：1人
薪資待遇：面議
工作地點(diǎn)：瀘州市
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合公司發(fā)展需要，對公司品牌、產(chǎn)品進(jìn)行宣傳策劃、創(chuàng)意輸出、主題活動策劃等；
2.根據(jù)公司經(jīng)營需求，結(jié)合業(yè)務(wù)邏輯，能獨(dú)立對渠道管理、品牌推廣相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，指導(dǎo)產(chǎn)品策略的更新迭代，并能在實(shí)踐中不斷總結(jié)、沉淀和創(chuàng)新，以支撐公司經(jīng)營工作高效有序開展；
3.根據(jù)公司品推工作的開展需求，組織對品牌推廣策略建立有效的分析、評估體系，保障品牌建設(shè)及推廣效果;
4.快速學(xué)習(xí)并使用常見的AI創(chuàng)作軟件，策劃并產(chǎn)出高質(zhì)量的媒體內(nèi)容，聚焦重點(diǎn)受眾群體，達(dá)到提升公司品牌形象，拔升品牌價(jià)值高度的目的。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，品牌傳播類、軟件編程、設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；
2.熟練掌握ChatGPT、觸點(diǎn)AI等，會使用R/python/sas等常用分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)模型開發(fā)，統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識熟練，有良好的統(tǒng)計(jì)量化能力，對于數(shù)據(jù)采集、數(shù)倉建設(shè)、BI構(gòu)建、數(shù)據(jù)治理知識有基本了解；
3.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，能夠較快調(diào)查、接觸創(chuàng)作各類內(nèi)容的AI軟件，（如Midjourney智能繪畫軟件、ChatGPT或基于其二次開發(fā)的各類文案生成工具、Fliki智能視頻創(chuàng)作、Jukebox智能音樂創(chuàng)作等）根據(jù)策略生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容用于品推；
4.工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)品經(jīng)理，運(yùn)營經(jīng)理，策略經(jīng)理等方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
（二）招聘崗位：宣傳策劃崗
招聘人數(shù)：1人
薪資待遇：面議
工作地點(diǎn)：瀘州市
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，對產(chǎn)品進(jìn)行營銷推廣，通過產(chǎn)品宣傳策劃、創(chuàng)意輸出、主題活動策劃等方式，組織、監(jiān)督、推進(jìn)和管理方案執(zhí)行，達(dá)到提升公司品牌形象，拔升品牌價(jià)值，賦能銷售的目的；
2.根據(jù)公司品牌推廣需求，組織開展品牌推廣項(xiàng)目招標(biāo)相關(guān)工作，負(fù)責(zé)對接相關(guān)部門和外部單位，對品推合同進(jìn)行簽訂、管理和監(jiān)督執(zhí)行，以保障相關(guān)工作高效良性開展；
3.根據(jù)公司相關(guān)規(guī)劃，制定品牌推廣相關(guān)計(jì)劃、更新、督辦、管理和培訓(xùn)宣貫，并協(xié)助公司進(jìn)行相關(guān)檢查和個人績效考核，以降低廣宣類風(fēng)險(xiǎn)，防控相關(guān)輿情發(fā)生；
4.根據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定，對品牌相關(guān)宣發(fā)物料進(jìn)行審核，確保內(nèi)容不違反相關(guān)法律法規(guī)和公司品牌管理制度，保證品牌元素使用的標(biāo)準(zhǔn)性；
5.根據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)與行業(yè)媒體、公司相關(guān)管理部門進(jìn)行對接，對審核通過的內(nèi)容進(jìn)行發(fā)布，確保所發(fā)布內(nèi)容符合公司品牌推廣要求統(tǒng)一；
6.根據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定，管理公司自媒體，包括但不限于服務(wù)號、官方網(wǎng)站、朋友圈廣告、短視頻制作等。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，品牌傳播類、設(shè)計(jì)類、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；
2.具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.掌握Excel、Word及PPT等辦公軟件及繪圖軟件；
4.熟悉快消品行業(yè)，擅長公關(guān)、品牌市場活動策劃及執(zhí)行；
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
（三）招聘崗位：銷售后勤崗
招聘人數(shù)：1人
薪資待遇：面議
工作地點(diǎn)：瀘州市
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)板塊的接待安排，物料管理、管控與核銷、資產(chǎn)盤點(diǎn)、檔案管理等工作，并定期參與并監(jiān)督區(qū)域資產(chǎn)盤點(diǎn)工作；
2.市場費(fèi)用審查與稽核，負(fù)責(zé)公司區(qū)域市場營銷費(fèi)用(現(xiàn)金、非現(xiàn)金費(fèi)用)的審核、稽查工作，并提出相應(yīng)管控建議；
3.報(bào)表管理，負(fù)責(zé)月度內(nèi)控報(bào)表、月度業(yè)財(cái)務(wù)分析，報(bào)告的擬定及提報(bào)，對業(yè)務(wù)運(yùn)營及風(fēng)險(xiǎn)情況進(jìn)行分析評價(jià)，并提出管控及風(fēng)險(xiǎn)防控措施；
4.負(fù)責(zé)研判公司及區(qū)域違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)相關(guān)管理辦法提出防控及管理建議，并報(bào)及時協(xié)調(diào)解決；
5.根據(jù)公司相關(guān)管理規(guī)定，開展經(jīng)銷客戶分級評估與授權(quán)管理，及時更新檢查客戶信息的完整性、真實(shí)性;通過授權(quán)管理開展客戶能力和價(jià)值評估，保障不同等級客戶權(quán)益的有效落實(shí)；
6.實(shí)時跟進(jìn)業(yè)務(wù)需求，反饋至相關(guān)部門，確保第一時間解決業(yè)務(wù)問題。
1.本科及以上學(xué)歷，行政相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；
2.掌握Excel、Word及PPT等辦公軟件；
3.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
（四）招聘崗位：客服經(jīng)理（電商類）
招聘人數(shù)：1人
薪資待遇：面議
工作地點(diǎn)：瀘州市
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，負(fù)責(zé)傳統(tǒng)電商或新媒體電商（主要為直播類電商）的平臺運(yùn)營，包含平臺公共關(guān)系維護(hù)、客戶開發(fā)與管理；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新、店鋪營銷活動策劃、品牌傳播內(nèi)容的創(chuàng)造與輸出；
3.平臺價(jià)格管理、費(fèi)用投放與稽核、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析、會員體系運(yùn)營等；
4.根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求，制定月度、季度、年度工作計(jì)劃，按計(jì)劃完成對應(yīng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)；
5.根據(jù)公司管理制度，執(zhí)行公司各項(xiàng)工作安排、業(yè)務(wù)流程。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、品牌傳播類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；
2.熟悉傳統(tǒng)電商、新媒體電商、快消品行業(yè)，具有3年及以上電商業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.掌握Excel、Word及PPT等辦公軟件；
4.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
（五）招聘崗位：客服經(jīng)理（區(qū)域銷售類）
薪資待遇：面議
區(qū)域配置：成都1人、長沙1人、武漢1人、泉州1人
崗位職責(zé)：
1.做好客戶與公司之間的橋梁，滿足客戶個性化定制需求;
2.制定有效的營銷規(guī)劃及銷售策略，負(fù)責(zé)落地執(zhí)行、并跟進(jìn)監(jiān)督;
3.維護(hù)區(qū)域市場經(jīng)銷商關(guān)系，并傳達(dá)公司的各項(xiàng)政策，協(xié)助經(jīng)銷商完成區(qū)域市場規(guī)劃。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；
2.熟練使用各種辦公軟件；
3.擁有白酒行業(yè)營銷工作經(jīng)驗(yàn)者、熟悉產(chǎn)品保障、工藝設(shè)計(jì)熟練者優(yōu)先；
4.具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及自我管理能力；
5.熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
（六）招聘崗位：VIP經(jīng)理（區(qū)域銷售類）。
薪資待遇：面議
區(qū)域配置：昆明1人、沈陽1人
崗位職責(zé)：
1.合理進(jìn)行區(qū)域任務(wù)規(guī)劃布局，進(jìn)行新客戶招商，實(shí)現(xiàn)銷售任務(wù)達(dá)成；
2.根據(jù)公司相關(guān)政策，落實(shí)所在區(qū)域的市場管理及價(jià)格體系管理；
3.負(fù)責(zé)客戶費(fèi)用規(guī)劃的執(zhí)行，積極宣導(dǎo)各項(xiàng)規(guī)定，并落地實(shí)施；
4.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客情關(guān)系維護(hù)及客戶管理工作，提升區(qū)域運(yùn)作效能，收集處理客戶問題并及時溝通反饋；
5.梳理客戶的團(tuán)購資源脈絡(luò)，協(xié)助客戶搭建完整的銷售鏈，合理規(guī)劃產(chǎn)品導(dǎo)入。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷;
2.3年及以上白酒及相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的市場分析及判斷能力、良好的市場開拓能力、規(guī)劃組織能力、判斷決策能力及客戶服務(wù)意識;
4.具備較強(qiáng)的溝通能力、人際交往能力、團(tuán)隊(duì)管理能力;
5.接受公司在銷售區(qū)域內(nèi)進(jìn)行調(diào)動。
（七）招聘崗位：客服經(jīng)理（系統(tǒng)型客戶類）
招聘人數(shù)：2人
薪資待遇：面議
工作地點(diǎn)：瀘州市
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略、市場情況及競品情況，及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)購客戶開展工作；
（1）協(xié)助客戶開發(fā)及維護(hù)核心消費(fèi)者，整合品牌推廣、客情維護(hù)等資源，進(jìn)行精準(zhǔn)化公關(guān)；
（2）協(xié)助客戶組建團(tuán)購隊(duì)伍；
（3）對團(tuán)購客戶進(jìn)行費(fèi)用、價(jià)格物流等管理；
（4）協(xié)助構(gòu)建區(qū)域內(nèi)團(tuán)購客戶體系。
3.負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)系統(tǒng)型客戶數(shù)據(jù)，形成數(shù)據(jù)庫，并反饋核心消費(fèi)者需求，為管理層決策提供依據(jù)；
4.通過協(xié)同系統(tǒng)型客戶，提升品牌影響力，實(shí)現(xiàn)業(yè)績指標(biāo)的目的。
任職要求
1.專科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具備2年以上公關(guān)、團(tuán)購、大客戶維護(hù)、政企關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具備良好的溝通影響力、領(lǐng)悟力，執(zhí)行力。
三、招聘流程
社會招聘流程為簡歷投遞-簡歷篩選-資格審查-背景調(diào)查-面試-公示和發(fā)放offer-入職。
四、其他事宜
（一）應(yīng)聘人員簡歷投遞后，公司僅通知進(jìn)入初試環(huán)節(jié)人員，簡歷篩選未通過人員不再另行通知。
（二）應(yīng)聘人員對個人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與實(shí)際不符，公司有權(quán)取消錄用資格。
（三）本公告及公告未盡事宜由瀘州老窖定制酒有限公司負(fù)責(zé)解釋。
五、聯(lián)系方式
地址：瀘州老窖營銷指揮大樓東四樓瀘州老窖定制酒公司
聯(lián)系人：譚老師，19915730670
簡歷投遞通道：tandy@lzlj.com
工作時間：法定工作日9:00-12:00，14:00-17:30
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