浙江外服(ZFSC)為浙江省省屬國(guó)有企業(yè),為浙江省最早從事人力資源服務(wù)與綜合涉外服務(wù)的國(guó)有企業(yè)。擁有可靠的政府背景和良好的企業(yè)實(shí)力。旗下包括人力資源服務(wù)、移民留學(xué)服務(wù)、國(guó)際教育培訓(xùn)、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際交流等。
因工作需要,浙江省對(duì)外服務(wù)有限公司嘉興分公司決定面向社會(huì)公開招聘8名工作人員服務(wù)于嘉善地區(qū)。
一、招聘崗位(見表格):
序號(hào) |
崗位名稱 |
學(xué)歷要求 |
年齡要求 |
工作職責(zé)及要求 |
收入預(yù)計(jì)(實(shí)發(fā)) |
工作地點(diǎn) |
1 |
國(guó)企業(yè)務(wù)專職(1名) |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
35周歲 及以下 |
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)綜合能源項(xiàng)目的開發(fā)、前期收資、評(píng)估和市場(chǎng)拓展;2、負(fù)責(zé)對(duì)綜合能源項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘察,編制勘察報(bào)告,評(píng)估各項(xiàng)資源,選址狀況,并網(wǎng)/用電條件等,篩選有開發(fā)潛力的項(xiàng)目;3、負(fù)責(zé)渠道內(nèi)市場(chǎng)信息的梳理和反饋;4、負(fù)責(zé)尋找和了解客戶信息,對(duì)潛在客戶進(jìn)行評(píng)估,積極開發(fā)優(yōu)質(zhì)新客戶。5、編制綜合能源項(xiàng)目電氣工程設(shè)計(jì)方案文件;6、參與編制工程招投標(biāo)技術(shù)文件、可行性分析報(bào)告、項(xiàng)目建議書等;7、為項(xiàng)目開發(fā)及工程實(shí)施提供技術(shù)支持與咨詢。 專業(yè)要求/工作經(jīng)驗(yàn):1、全日制本科及以上學(xué)歷,具備相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(2年及以上)。2、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力。3、具備較強(qiáng)的獨(dú)立開發(fā)業(yè)務(wù)能力、商務(wù)談判能力。4、具備較強(qiáng)的公關(guān)能力、商務(wù)招待能力。 |
年收入14-16萬 |
嘉善縣區(qū)國(guó)企 |
2 |
國(guó)企造價(jià)專職(1名) |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
40周歲 及以下 |
工作職責(zé):1、參與項(xiàng)目的前期測(cè)算和成本費(fèi)用分析;2、參與設(shè)計(jì)方案評(píng)審,對(duì)方案的經(jīng)濟(jì)合理性進(jìn)行審核;3、為招標(biāo)項(xiàng)目做好詢價(jià)、限價(jià)工作,確定工程各單項(xiàng)成本的控制目標(biāo);4、定期巡視施工現(xiàn)場(chǎng),掌握施工進(jìn)度,核實(shí)工程量;5、審核設(shè)計(jì)變更及現(xiàn)場(chǎng)簽證,并對(duì)相關(guān)憑證進(jìn)行歸檔管理;6、參與結(jié)算審核;7、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度、相關(guān)文件對(duì)付款申請(qǐng)進(jìn)行審查。 專業(yè)要求/工作經(jīng)驗(yàn):1、專業(yè)要求:全日制本科及以上學(xué)歷;工程管理、工程造價(jià)或法律等相關(guān)專業(yè);2、工作經(jīng)歷要求:1)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有工程、電力或綜合能源服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2)熟練掌握工程造價(jià)專業(yè)知識(shí)和概預(yù)算定額,熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)氐墓こ淘靸r(jià)信息和政府文件;3)熟練使用概預(yù)算軟件,熟悉招投標(biāo)和采購(gòu)、供應(yīng)商管理知識(shí),精通合同法等基本法律知識(shí);4)工作積極主動(dòng),做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,合作意識(shí)較強(qiáng),具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;5)助理工程師及以上職稱,造價(jià)員資格,具備造價(jià)工程師資格證者優(yōu)先。 |
年收入14-16萬 |
嘉善縣區(qū)國(guó)企 |
3 |
窗口收費(fèi)崗 (1名) |
大專及以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
任職要求: 一、形象好、氣質(zhì)佳,35周歲以下,大專及以上學(xué)歷(財(cái)務(wù)專業(yè))。 二、電腦文字錄入熟練,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通技巧。 三、熟悉醫(yī)院服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化,表達(dá)能力良好,熱情、勤奮,具有敬業(yè)精神和親和力。 崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)門診患者掛號(hào)、收費(fèi)及住院病人出院結(jié)算工作; 2,服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 |
年實(shí)收入5萬左右 |
嘉善縣區(qū)惠民街道公立醫(yī)院 |
4 |
醫(yī)導(dǎo)助理(1名) |
高中及以上學(xué)歷 |
40周歲以下 |
任職要求:1、高中及以上學(xué)歷;2、年齡40周歲以下;有良好的政治思想素質(zhì); 崗位職責(zé):1、分診及協(xié)助患者就診;2、預(yù)約登記服務(wù):專家??崎T診、特殊檢查引導(dǎo)、接送等預(yù)約登記,并及時(shí)聯(lián)系相關(guān)科室;3、維持秩序:醫(yī)療服務(wù)疏導(dǎo)、合理分流人員、協(xié)調(diào)工作;4、業(yè)務(wù)接待:為外來人員指路、引導(dǎo); |
年實(shí)收入4萬左右 |
嘉善縣區(qū)惠民街道公立醫(yī)院 |
5 |
消毒中心后勤(1名) |
中專及及以上學(xué)歷 |
38周歲以下 |
任職要求:1、中專及高中以上學(xué)歷,醫(yī)療相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、年齡38周歲以下;有良好的政治思想素質(zhì);3、品行端正、遵紀(jì)守法,勤奮好學(xué),熱愛本職工作;4、身體健康,具備履行崗位職責(zé)的條件。工作內(nèi)容:醫(yī)療器械的回收、清洗、包裝;臨床領(lǐng)用物品的發(fā)放、送貨。 |
年實(shí)發(fā)收入6萬左右 |
嘉善縣區(qū)公立醫(yī)院 |
6 |
皮膚科技術(shù)員(1名) |
大專以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
任職要求:: 1、大專以上學(xué)歷,35周歲及以下,皮膚及美容相關(guān)專業(yè); 2、入職之后安排培訓(xùn)拿證,拿到證根據(jù)工作情況可提升薪資。 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)協(xié)助本科室醫(yī)生完成日常的門診治療工作; 2、逬行皮膚病防治的科普教育、疾病篩查; 3、進(jìn)行正常皮膚的維護(hù)、保養(yǎng)和防護(hù)。 |
年實(shí)收入6.2萬左右 |
嘉善縣區(qū)公立醫(yī)院 |
7 |
銀行市場(chǎng)經(jīng)理(2名) |
全日制大專及以上學(xué)歷 |
32周歲以下 |
崗位要求:1、全日制大專及以上學(xué)歷2、性格開朗,容貌端正3、有良好的溝通表達(dá)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 崗位職責(zé):1、拓展和維護(hù)同業(yè)客戶關(guān)系,拓展交易渠道,提高市場(chǎng)影響力2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),具有良好的合作精神。 |
年收入5-7萬 |
嘉善銀行類企業(yè) |
注意事項(xiàng):本次招募崗位工作時(shí)間為每周工作時(shí)間不超40小時(shí),收入預(yù)計(jì)為扣除繳納五險(xiǎn)一金個(gè)人部分后的實(shí)發(fā)金額。
二、報(bào)名
報(bào)名方式1:網(wǎng)上報(bào)名,點(diǎn)擊以下崗位鏈接進(jìn)行報(bào)名
崗位1、國(guó)企業(yè)務(wù)專職(1名):點(diǎn)此報(bào)名
崗位2、國(guó)企造價(jià)專職(1名):點(diǎn)此報(bào)名
崗位3、窗口收費(fèi)崗(1):點(diǎn)此報(bào)名
崗位4、醫(yī)導(dǎo)助理(1):點(diǎn)此報(bào)名
崗位5、消毒中心后勤(1):點(diǎn)此報(bào)名
崗位6、皮膚科技術(shù)員(1):點(diǎn)此報(bào)名
崗位7、銀行市場(chǎng)經(jīng)理(2名):點(diǎn)此報(bào)名
報(bào)名方式2:郵件方式,請(qǐng)整理簡(jiǎn)歷(格式不限),發(fā)放到郵箱2786034289@qq.com,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位。
報(bào)名時(shí)間
咨詢電話:金老師0573-84573471,李老師13666725623
三、招聘辦法
本次招聘堅(jiān)持公開擇優(yōu)的原則,按照?qǐng)?bào)名、面試、體檢、考察和聘用等程序進(jìn)行。
1、面試
面試主要為綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)。
2、體檢和考察
在面試分?jǐn)?shù)合格人員中,按照總成績(jī)從高到低1:1確定體檢、考察對(duì)象,體檢合格者由用人單位進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的,不予聘用,依次遞補(bǔ)。
3、聘用
最終聘用人員,與浙江省對(duì)外服務(wù)有限公司嘉興分公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐到相應(yīng)服務(wù)單位從事相應(yīng)工作。聘用人員須服從組織安排,在規(guī)定期限內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),對(duì)無正當(dāng)理由逾期報(bào)到者,取消聘用資格。
浙江省對(duì)外服務(wù)有限公司嘉興分公司
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