因工作需要，廣西天益人力資源有限公司面向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“面向社會，公開招聘，公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開招聘的方式，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及要求
招聘崗位：林業(yè)技術(shù)員；
招聘人數(shù)：3人；
要求：大專以上學(xué)歷，林業(yè)技術(shù)類專業(yè)，有從事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者或有從事相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證件者優(yōu)先；
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司國儲林項(xiàng)目建設(shè)、營造林規(guī)劃等工作；
工作地點(diǎn)：廣西隆林林業(yè)開發(fā)有限公司。
三、招聘條件
（一）年齡18-35周歲以下，男女不限（特殊情況年齡可適當(dāng)放寬）。
（二）政治素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識和服務(wù)意識，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（三）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（四）有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。
四、招聘程序和步驟
（一）發(fā)布公告
公告時(shí)間：
公告發(fā)布地點(diǎn)：廣西隆林政府門戶網(wǎng)站、隆林各族自治縣華隆開發(fā)投資集團(tuán)有限公司微信公眾號。
（二）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名地點(diǎn)：隆林各族自治縣新州鎮(zhèn)鶴城新區(qū)
聯(lián)系電話：0776-8200186?
報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名人員需提交材料：個(gè)人簡歷、本人有效身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書、資質(zhì)證書復(fù)印件，應(yīng)聘人員須填寫《廣西天益人力資源有限公司應(yīng)聘人員登記表》。
（三）資格審查
由招聘公司和用人單位通過對報(bào)名人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的人員確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。由招聘公司電話通知通過資格審核進(jìn)入面試的報(bào)考人員，請報(bào)名人員確保電話暢通。
（四）面試
主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力等。面試考務(wù)工作由招聘公司具體組織實(shí)施，面試時(shí)間由招聘公司確定。
（五）體檢
經(jīng)面試合格的擬聘用人員，由招聘公司按要求組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(體檢費(fèi)用自理)。
用?（六）聘
經(jīng)資格審查、面試、體檢合格者，由用人單位和勞務(wù)公司研究確定擬聘人員名單，招聘公司與聘用人員簽訂勞動合同，試用期為1個(gè)月，不合格的解除聘用合同。
五、待遇和管理
聘用人員待遇根據(jù)《隆林各族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購買服務(wù)項(xiàng)目管理實(shí)施方案》（隆辦通[2022]50號）文件要求執(zhí)行。
六、招聘紀(jì)律
嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對有下列情形的嚴(yán)肅處理：
(一)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
(二)應(yīng)聘人員在面試招聘過程中作弊的;
(三)有關(guān)工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正的。
對違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格，通過弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消聘用資格或予以清退。
廣西天益人力資源有限公司
文件下載：應(yīng)聘人員登記表.docx
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
http://www.gxll.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/zkzl/t16562853.shtml
