根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，山東大學(xué)威海校區(qū)面向社會公開招聘非事業(yè)編制崗位工作人員21名（其中文員崗15名，專業(yè)技術(shù)崗6名）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，未受過任何紀(jì)律處分。
3.身心健康，熱愛高等教育事業(yè)，遵守職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識和團(tuán)隊(duì)精神。
4.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
二、崗位條件
各招聘崗位相關(guān)條件和工作職責(zé)，詳見《山東大學(xué)（威海）2023年非事業(yè)編制崗位信息匯總表（第一批）》（附件1）。
應(yīng)聘人員應(yīng)符合基本要求和崗位條件。
三、招聘崗位數(shù)量和工作地點(diǎn)
本批次公開招聘21個崗位，工作地點(diǎn)全部在威海校區(qū)。具體招聘單位、崗位名稱等詳見附件1。
四、相關(guān)待遇情況
1.非事業(yè)編制崗位
應(yīng)聘者與威海校區(qū)委托的人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣至山東大學(xué)（威海）工作。
2.薪酬待遇
聘期內(nèi)薪酬待遇按照山東大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，以國家相關(guān)規(guī)定為聘用人員繳納醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險(xiǎn)。
3.職業(yè)發(fā)展
依據(jù)《山東大學(xué)非事業(yè)編制管理支撐隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施方法》（山大人字[2019]115號）文件精神，根據(jù)崗位類型，按照不同通道晉升發(fā)展。
4.生活保障
（1）子女可享受威海高新區(qū)山大實(shí)驗(yàn)學(xué)校優(yōu)質(zhì)教育。
（2）享受山東大學(xué)（威海）基層工會的福利待遇，按山東大學(xué)（威海）標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)享受健康體檢等。
五、招聘程序
1.報(bào)名應(yīng)聘
報(bào)名時間：由各招聘單位另行通知。
報(bào)名郵箱：所有應(yīng)聘人員務(wù)必將全部報(bào)名材料（附件2、附件3以及其他崗位要求的輔助佐證材料）發(fā)送至所報(bào)崗位單位的報(bào)名郵箱，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)（聯(lián)系方式、報(bào)名郵箱地址詳見附件1）。
2.資格審核
各招聘單位根據(jù)應(yīng)聘材料對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核，通知資格審核通過人員進(jìn)入考試考察環(huán)節(jié)（各招聘單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話詳見附件1）。
3.考試考察方式
由各招聘單位另行通知。考試考察主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性，具體時間、地點(diǎn)及方式見后續(xù)各招聘單位通知。
4.公示與體檢
招聘單位考試考察結(jié)束后，在本單位網(wǎng)站對擬錄用人員進(jìn)行公示。體檢由人事處統(tǒng)一組織。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，可從符合條件人員中依次根據(jù)成績等額遞補(bǔ)。
5.入職報(bào)到
公示期結(jié)束后，用人單位確定入職時間并通知擬聘用人員到校區(qū)人事處辦理入職報(bào)到手續(xù)。
六、有關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員報(bào)名時，須提供真實(shí)有效報(bào)名材料。對于提供虛假報(bào)名材料者，隨時取消應(yīng)聘資格。
2.招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息將在各招聘單位網(wǎng)站公布，未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者不再單獨(dú)通知。應(yīng)聘人員應(yīng)自行及時上網(wǎng)查閱各項(xiàng)通知事宜，并保持手機(jī)和電子信箱通訊暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。
3.應(yīng)聘人員不得報(bào)考《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
4.崗位條件中涉及經(jīng)歷時長的計(jì)算截至公告發(fā)布之日。應(yīng)聘人員如為應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)于入職報(bào)到前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書（如系海外學(xué)歷，需取得教育留服中心認(rèn)證）。
5.擬聘人員須在規(guī)定期限內(nèi)攜學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)材料原件報(bào)到，逾期者視為放棄資格。
6.招聘事宜咨詢途徑：各招聘單位聯(lián)系方式、聯(lián)系人詳見附件1，人事處聯(lián)系電話：0631-5688192、5688631。
1.《山東大學(xué)（威海）2023年非事業(yè)編制崗位信息匯總表（第一批）》
2.《山東大學(xué)（威海）2023年非事業(yè)編制崗位公開招聘報(bào)名表（第一批）》
3.《山東大學(xué)（威海）2023年非事業(yè)編制崗位公開招聘報(bào)名匯總表（第一批）》
山東大學(xué)（威海）
2023年6月9日
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