因醫(yī)院發(fā)展需要，含山縣人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘部分崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
病理崗1人、藥劑崗6人、醫(yī)務(wù)科崗2人、宣傳科/采購辦/審監(jiān)科招2人。崗位要求及條件詳見《2023年含山縣人民醫(yī)院招聘職位表》。
二、招聘對(duì)象及條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.崗位所需的其他條件。
崗位計(jì)劃表中“專業(yè)（代碼）”主要依據(jù)教育部專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄等設(shè)置（附件2）；已明確為具體專業(yè)、二級(jí)學(xué)科的，相近、相關(guān)專業(yè)不得報(bào)考；畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào)的信息，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”自帶括號(hào)的除外），報(bào)考人員只能以括號(hào)外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位；報(bào)考人員不得以畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。
崗位計(jì)劃表中“學(xué)歷、學(xué)位”界定：“本科及以上”指具有本科及以上學(xué)歷的人員。“學(xué)士學(xué)位及以上”指具有學(xué)士及以上學(xué)位的人員。其他學(xué)歷、學(xué)位的界定同上。要求提供學(xué)歷學(xué)位的招聘崗位，學(xué)歷與學(xué)位的專業(yè)須一致。
崗位計(jì)劃表中“28周歲以下”為“1994年7月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算依此類推）。
有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀、就讀未畢業(yè)的學(xué)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘工作堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，根據(jù)專業(yè)類別分為以下兩種招聘程序。
1.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)
臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)符合招聘條件的考生招聘程序?yàn)椋簣?bào)名及資格審查、面試、體檢、公示和聘用等。
2.非臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)
非臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)符合招聘條件的考生招聘程序?yàn)椋簣?bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、公示和聘用等。
四、報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月3日至7月7日，上午8：00—11：30，下午14：30—17:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：含山縣人民醫(yī)院人力資源部（食堂綜合樓四樓）。
3.報(bào)名材料：（1）有效居民身份證原件和復(fù)印件一份（2）本人近期正面2寸同底免冠照片3張（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件一份(2023年普通全日制應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的持就業(yè)推薦表)（4）提供學(xué)信網(wǎng)下載打印學(xué)歷證明一份?？忌杼顚憽?/span>2023年含山縣人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名資格審查表》（可自行下載），并做出書面誠信承諾。
4.收費(fèi)：報(bào)考人員每人需繳筆試費(fèi)人民幣45元。面試人員每人需繳面試費(fèi)人民幣80元。享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件)；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
5.資格審查：院人力資源部將會(huì)同審監(jiān)等部門對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審核。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的報(bào)考信息。資格審查貫穿招聘工作全過程。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件和規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消筆試、面試、聘用等資格。
6.領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間、地點(diǎn)
考生于7月17日--7月21日（上午7:30-11:30，下午14:30-17:30）在醫(yī)院人力資源部（食堂綜合樓四樓）領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，考試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
7.開考比例：本次招聘中的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)開考比例1:2，其他專業(yè)開考比例為1:3，達(dá)不到開考比例則核減相應(yīng)的招考崗位數(shù)。
8.筆試及面試
本次招聘涉及的筆試及面試分值均為100分。藥劑崗位筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)，其他專業(yè)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試成績確定為考試總成績，其他專業(yè)面試根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位的計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。
筆試及面試成績低于60分者不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)，面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
9.成績合成
最終成績合成的計(jì)算方法：將筆試成績與面試成績按照5:5的比例進(jìn)行合成，分值均保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入，從高分到低分排序。若合成成績相同，則按面試成績高的優(yōu)先排序，若仍相同，則進(jìn)行加試，加試方案另行通知。
五、體檢與考察
體檢考察工作由含山縣人民醫(yī)院組織實(shí)施
根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù)和考核成績按1：1的比例依次從高分到低分確定參加體檢和考察人選，按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施體檢、考察工作。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定進(jìn)行，須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院集中進(jìn)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考核最終成績從高分到低分進(jìn)行一次性等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
六、公示
對(duì)體檢、考察均合格人員確定為擬聘用人員，在含山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象，屬于非編制自主聘用人員。
錄用后試用期和見習(xí)期共一年，試用期3個(gè)月（臨床專業(yè)人員免試用期），試用期滿，經(jīng)考核合格后辦理相應(yīng)聘用手續(xù)。試用期工資待遇依照縣人社部門的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格者將取消聘用資格。
工資、績效均享受同崗?fù)甏觥?/span>
其他未盡事宜請(qǐng)向含山縣人民醫(yī)院人力資源部咨詢，咨詢電話：0555—4324001。
監(jiān)督舉報(bào)電話：0555-4324315（縣衛(wèi)健委）、0555-4324218（縣醫(yī)院審監(jiān)科）
附件1：
附件2：2023年含山縣人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名資格審查表.docx
含山縣人民醫(yī)院
2023年6月21日
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