南京生物醫(yī)藥谷位于南京江北新區(qū)直管區(qū)，是南京市委、市政府在產(chǎn)業(yè)布局上明確重點(diǎn)打造的南京生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基地和高端生物醫(yī)藥研發(fā)區(qū)，也是國家級(jí)江北新區(qū)“基因之城”建設(shè)的核心承載區(qū)。園區(qū)總規(guī)劃面積14.92平方公里，已入駐企業(yè)1000余家，園區(qū)重點(diǎn)發(fā)展基因產(chǎn)業(yè)、免疫細(xì)胞治療、CAR-T細(xì)胞治療、生物制藥、醫(yī)藥研發(fā)、醫(yī)療器械等領(lǐng)域。
南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司成立于2012年7月，注冊資本約13306.67萬元，是南京生物醫(yī)藥谷建設(shè)發(fā)展有限公司全資控股國有企業(yè)，公司經(jīng)營范圍包括房地產(chǎn)銷售、建筑工程、科技研發(fā)投資、科技企業(yè)培育服務(wù)、房屋租賃等?，F(xiàn)根據(jù)工作需要，計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘6名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無違法違紀(jì)等不良行為記錄；
3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、具備崗位所需要的其他條件。
（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1、現(xiàn)役軍人、全日制院校在讀人員；
2、單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
（三）招聘崗位：
具體崗位信息要求請下載附件1《南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司2023年公開招聘崗位信息表》，共計(jì)招聘6人。
注：以上專業(yè)設(shè)置參照《江蘇省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
二、招聘程序與辦法
（一）招聘簡章公示
1、招聘簡章在領(lǐng)航招聘網(wǎng)、“領(lǐng)航招聘”微信公眾號(hào)（微信號(hào)：Leadzp）上同時(shí)發(fā)布。
2、公示期：
（二）報(bào)名階段
1、報(bào)名時(shí)間：
2、報(bào)名方式：報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名
此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名的方式。應(yīng)聘者登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)首頁點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行在線報(bào)名并上傳相關(guān)材料。報(bào)名時(shí)間以在線報(bào)名提交時(shí)間為準(zhǔn)，逾期無法報(bào)名。
3、報(bào)名時(shí)上傳的材料：
（1）畢業(yè)證書電子照片上傳至“畢業(yè)證”欄內(nèi)；
（2）學(xué)位證書電子照片上傳至“學(xué)位證”欄內(nèi)；
（3）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子照片（含二維碼）上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內(nèi)；
（4）國（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證明的電子照片上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內(nèi)。
4、報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名；
（2）應(yīng)聘者須如實(shí)填寫有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格；
（3）應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名并實(shí)時(shí)自查報(bào)考狀態(tài)，線上審核通過后，不得更改報(bào)名信息。
報(bào)名咨詢電話：025-84761069，張老師。（上午9:00-11:30，下午13:30-17:00）
（三）線上初審
1、線上初審時(shí)間：
2、對照招聘崗位任職條件，對應(yīng)聘者提交的考生信息及應(yīng)聘材料進(jìn)行線上初步審核，線上初審合格者列入筆試人員名單，凡報(bào)名材料不全、模糊不清以及填寫不準(zhǔn)確、不完整，均視為不符合報(bào)考條件。
3、線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不得低于3︰1。初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的，視情況調(diào)整招聘周期，調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的，核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。
4、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：以短信通知為準(zhǔn)。
（四）筆試
1、筆試主要考察招聘崗位所需要的綜合知識(shí)與能力素質(zhì)等；
2、筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)；
3、筆試滿分為100分，筆試成績合格線60分，低于合格線者直接淘汰；
4、本次招聘不指定考試教材，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對本次招聘的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關(guān)；
5、筆試成績將在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)于領(lǐng)航招聘網(wǎng)進(jìn)行公示。
（五）資格復(fù)審
1、根據(jù)各崗位筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定資格復(fù)審人員名單。
2、若被通知人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。(若筆試考核環(huán)節(jié)達(dá)標(biāo)人數(shù)不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單；若遇成績相同的，則均進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié))
3、資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)；被通知人員須在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審，否則視為自愿放棄。
4、資格復(fù)審必須攜帶的材料：
（1）《考生基本信息表》；（于報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印，手寫簽名）
（2）本人身份證原件及正反面復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（學(xué)歷要求碩士及以上的崗位，需同時(shí)提供本科階段的畢業(yè)證書）；
（4）學(xué)位證書原件及復(fù)印件（學(xué)歷要求碩士及以上的崗位，需同時(shí)提供本科階段的學(xué)位證書）；
（5）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件（學(xué)歷要求碩士及以上的崗位，需同時(shí)提供本科階段的學(xué)信網(wǎng)證明）；
（6）國（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證打印件；
（7）本人2寸免冠證件照一張。
5、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加，材料缺一不可，合格人員當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。
（六）面試
1、面試人選根據(jù)各崗位筆試成績從高分到低分排序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，通過對應(yīng)聘者過去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預(yù)測應(yīng)聘者能否適合新的崗位。面試為百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格線者無錄用資格。
3、在整體面試工作結(jié)束后，按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計(jì)算綜合成績，綜合成績將于面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)在領(lǐng)航招聘網(wǎng)上公示。
（七）考察體檢
根據(jù)綜合成績（筆試占40%、面試占60%）按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員。考察體檢不合格者淘汰，并按崗位內(nèi)部綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加體檢。如綜合成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤?，可對綜合成績相同的人員組織加試。
（八）聘用
對通過考察體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，則按各崗位內(nèi)部綜合成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。
三、勞動(dòng)關(guān)系、待遇及管理辦法
被聘用人員與南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期，試用期考核合格者正式聘用；試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，繳納五險(xiǎn)一金，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定，由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
本次招聘工作在南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，本簡章由南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司及其委托的江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。
南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司
附件：南京高新藥谷開發(fā)建設(shè)有限公司2023年公開招聘崗位信息表.xlsx
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http://njna.nanjing.gov.cn/xwzx/tzgg/202308/t20230810_3984239.html
