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浙江省臺州市人力資源開發(fā)有限公司2023年8月公開招聘52名學科教師公告

共計13個崗位,招 52查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

因工作需要,臺州市人力資源開發(fā)有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘勞務(wù)外包人員(學科教師),工作地點為臺州灣新區(qū)中小學,現(xiàn)將具體事項公告如下:

一、公開招聘名額

本次共招聘52名學科教師。小學語文12名、小學數(shù)學10名、小學英語3名,小學科學3名,小學音樂5名,小學體育5名,小學美術(shù)4名,小學信息技術(shù)2名,小學共計44名;中學語文2名、中學數(shù)學2名、中學英語1名,中學社會2名,中學體育1名,初中共計8名。

二、人員性質(zhì)

本次招聘人員用工性質(zhì)為勞務(wù)外包,與臺州市人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同。試用期按照《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘資格條件

報考人員除應具備報考崗位要求的資格條件外,還需符合以下條件(詳見附件1):

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,熱愛祖國、熱愛教育事業(yè),熱愛學生,品行端正,遵紀守法,有良好的職業(yè)道德。

2.具有與履行招聘崗位職責相適應的專業(yè)知識、教育教學能力和身體心理素質(zhì)。

3.符合《中華人民共和國教師法》有關(guān)規(guī)定,在2023731前取得相應教師資格證書或中小學教師資格考試合格證明。

4.具備與招聘崗位要求相適應專業(yè)、年齡、學歷、學位等條件,詳見附件1

5.學校在職教師需取得學校同意。

有下列情況之一的不得報考:

1.在普通高校就讀的非2023年應屆畢業(yè)生不能報考,在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

2.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報考。

3.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)[2021]11號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的,不得報考。

4.其他不宜聘用的人員。

四、報考程序和方法

(一)報名

1.報名方式

1)網(wǎng)絡(luò)報名。符合條件的應聘人員下載并填寫《報名表》,將相關(guān)報名材料電子版發(fā)送至招聘郵箱tzrlzy001@163.com。報名郵件標題及簡歷文件名均為“應聘崗位+應聘者姓名”。

2)現(xiàn)場報名。應聘者可攜帶上述材料的原件(審核后退還)和復印件,前往臺州市椒江區(qū)白云山南路119號現(xiàn)場報名。

2.報名應提供的材料包括1.《報名表》;2.身份證;3.戶口簿;4.學歷證書及學信網(wǎng)驗證報告;5.學位證書及學信網(wǎng)驗證報告;6.教師資格證書或中小學教師資格考試合格證明。

3.報名咨詢電話:0576-88518890(賀老師)

4.報名截止時間

2023819。

(二)資格審查

報名材料不全者不予審核;任何環(huán)節(jié)若發(fā)現(xiàn)報名者不符合所報崗位招聘報名條件的,將取消其報考資格;提供虛假信息和材料獲取應聘資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消報考資格或錄用資格。

對報名人員進行資格審查,并確定合格人員名單。經(jīng)資格審查合格的人員,將以短信的方式,根據(jù)通知到指定地點參加面談。未通過資格審查者不再另行通知。

五、招聘方式

招聘采取面談+面試的方式進行。

(一)面談

面談時間為2023822,面談的具體時間和地點將另行通知。面談主要通過現(xiàn)場面談的方式,了解考生職業(yè)能力素養(yǎng)、工作態(tài)度、性格特征、心理健康等綜合情況,評估考生與崗位匹配度,對考生進行綜合比選。

(二)面試

1.面試時間

2023825,具體時間及地點在面談結(jié)束后將另行通知。

2.面試內(nèi)容

專業(yè)素質(zhì)與能力測試(模擬上課)。

(三)考分組成

總分=模擬上課成績。

模擬上課合格分為60分,不合格不予錄用。

六、體檢、考察、公示與聘用

1.根據(jù)考試總分從高分到低分,按學科擇優(yōu)等額進入體檢。若因體檢對象書面提出放棄體檢資格或體檢不合格,按該崗位考試總成績從高到低依次遞補體檢對象。若同一崗位進入體檢最后一名有總分并列的,由抽簽決定進入體檢。

2.體檢通過人員進入考察環(huán)節(jié),主要是對考察對象進行資格條件的復查,并對其政治思想、道德品質(zhì)等進行考察。

3.經(jīng)面試、體檢、考察,公示后由臺州市人力資源開發(fā)有限公司擇優(yōu)確定擬聘用人員,公司和擬聘用人員簽訂為期1個月的試用期勞動合同,試用期滿并取得相應教師資格證經(jīng)考核合格,續(xù)簽一年期的勞動合同,否則給予解聘。

4.擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,無正當理由逾期不報到的,取消聘用資格。報考人員在公示結(jié)束后一個月內(nèi)需與原工作單位解除聘用(勞動合同)關(guān)系,無法在規(guī)定時間內(nèi)與原所在單位解除聘用(勞動合同)關(guān)系并到報考單位報到的,取消聘用資格。

七、其他事項

1.應聘人員應對本人所填寫的全部信息和提供的所有材料的真實性負責,在報名、考試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有不符合條件的,一經(jīng)查實即取消其進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格,一切后果由應聘者本人承擔。我公司承諾對應聘者資料嚴格保密,并僅用于本次招聘工作使用。

2.各崗位招聘的有關(guān)要求、報名手續(xù)、招聘進展情況等有關(guān)具體問題,可向人力資源公司咨詢。

3.面談、面試時間、地點將以短信的形式另行通知,請保持通訊通暢。如未接到通知,即未通過資格審核,不再另行告知。

4.本公告的解釋權(quán)歸臺州市人力資源開發(fā)有限公司所有。

附件12023年公開招聘中小學學科教師計劃一覽表》

附件2《報名表》

臺州市人力資源開發(fā)有限公司

2023815

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://www.tzrc.cn/Article/Show/13771

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