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蘇州實(shí)驗(yàn)室2023年招聘博士后公告(前沿材料研究部)

共計(jì)4個(gè)崗位,招 16查看此公告的職位列表
科研資金 提供住房公寓 子女入學(xué)安排 五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 定期/免費(fèi)體檢
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基本信息
公告詳情

一、蘇州實(shí)驗(yàn)室介紹

蘇州實(shí)驗(yàn)室作為經(jīng)中央批準(zhǔn)成立的新型科研事業(yè)單位,設(shè)在蘇州工業(yè)園區(qū)。實(shí)驗(yàn)室以“四個(gè)面向”為根本遵循,圍繞“戰(zhàn)略性產(chǎn)品、戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)、未來(lái)科技”發(fā)展中重大材料科學(xué)和關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題,強(qiáng)化戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)材料、功能材料和前沿材料的突破,打造材料領(lǐng)域國(guó)家戰(zhàn)略科技力量,建設(shè)突破型、引領(lǐng)型、平臺(tái)型一體的戰(zhàn)略平臺(tái),努力建成世界一流實(shí)驗(yàn)室。

前沿材料研究部圍繞國(guó)家在材料科學(xué)前沿布局的重大戰(zhàn)略性需求,攻關(guān)以超材料、二維材料為代表的戰(zhàn)略性前沿材料,打造原始創(chuàng)新能力與平臺(tái)體系,引領(lǐng)材料研發(fā)范式變革,為國(guó)家在后摩爾集成電路、人工智能、先進(jìn)制造等領(lǐng)域開(kāi)辟新賽道。

現(xiàn)誠(chéng)邀海內(nèi)外材料領(lǐng)域青年人才,踴躍加盟,一道勇毅前行,共同攻堅(jiān)克難,攜手攀登高峰!

二、研究方向與任職要求

01二維半導(dǎo)體材料、器件與集成研究

人數(shù):7

1.材料學(xué)、電子學(xué)、物理學(xué)、化學(xué)、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

2.研究方向包括但不限于二維半導(dǎo)體的材料制備、邏輯與存儲(chǔ)器件、集成電路與信息系統(tǒng)、器件模型開(kāi)發(fā)與器件仿真、顯示-驅(qū)動(dòng)器件與模組設(shè)計(jì)和制造。

02二維半導(dǎo)體關(guān)鍵工藝設(shè)備研發(fā)

人數(shù):3

1.電子學(xué)、機(jī)械、材料學(xué)、物理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

2.具有自主開(kāi)發(fā)設(shè)備經(jīng)驗(yàn),能夠自主開(kāi)展設(shè)計(jì)、仿真工作,精通微納制造工藝和設(shè)備者優(yōu)先。

03介質(zhì)超材料

人數(shù):3

1.物理、材料、化學(xué)、機(jī)械、電子信息、微電子、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

2.具有微納結(jié)構(gòu)智能設(shè)計(jì)與制造、激光智能加工、激光復(fù)合制造、增材制造經(jīng)驗(yàn),具有光、太赫茲和電磁場(chǎng)等與物質(zhì)相互作用研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

04材料計(jì)算模擬和智能設(shè)計(jì)

人數(shù):3

1.計(jì)算材料學(xué)、人工智能等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

2.具有編程能力,有材料計(jì)算、機(jī)器學(xué)習(xí)、大模型訓(xùn)練等方面的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

三、應(yīng)聘條件

1、即將取得博士學(xué)位或已經(jīng)取得博士學(xué)位,年齡不超過(guò)35周歲(198811后出生);

2、具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新潛力,從事國(guó)際前沿領(lǐng)域研究,在國(guó)內(nèi)外知名期刊發(fā)表過(guò)高水平學(xué)術(shù)論文或取得其他高質(zhì)量科研成果;

3、研究方向與實(shí)驗(yàn)室科研方向相契合,具備良好的英文讀寫(xiě)能力、優(yōu)異的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α⒘己玫膶W(xué)術(shù)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,銳意進(jìn)取,富有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神;

4、引進(jìn)后可全職加入實(shí)驗(yàn)室工作。

四、支持條件

01優(yōu)質(zhì)科研條件

1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬

2、提供年薪40萬(wàn)元起。

3、配備高水平的合作導(dǎo)師和一流的科研條件保障,提供充足穩(wěn)定的科研經(jīng)費(fèi)支持。

02良好成長(zhǎng)生態(tài)

4、優(yōu)先支持申報(bào)各級(jí)各類(lèi)人才項(xiàng)目,并享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠;納入實(shí)驗(yàn)室科研評(píng)聘體系,考核優(yōu)秀者可優(yōu)先留用。

03配套政策保障

5、提供過(guò)渡人才公寓保障,協(xié)助解決子女入學(xué)等生活需求;提供五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年度體檢與度假等福利待遇。

五、應(yīng)聘方式

請(qǐng)申請(qǐng)人將以下材料發(fā)送至郵箱:hr@szlab.ac.cn(郵件請(qǐng)命名為“博士后應(yīng)聘+應(yīng)聘部門(mén)+姓名+高校人才網(wǎng)”)。

1.應(yīng)聘登記表;

2.身份證,博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū);

3.博士學(xué)位論文摘要、已發(fā)表的著述、論文全文,以及其它可證明本人能力及水平的相關(guān)資料;

4.兩封專(zhuān)家推薦信(含博士生導(dǎo)師推薦信)。

應(yīng)聘材料投遞全年受理。

聯(lián)系人:老師

聯(lián)系電話:0512-62980106

附件:應(yīng)聘登記表

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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