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興業(yè)銀行總行科技管理部2023年招聘啟事

共計5個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時間:2023-08-25
  • 截止日期:詳見正文
  • 學歷要求:碩士研究生及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    網上系統(tǒng),其他
  • 需求學科(供參考):
公告詳情

興業(yè)銀行股份有限公司(簡稱興業(yè)銀行1988年誕生于中國改革開放前沿——福建省福州市,2007年在上海證券交易所掛牌上市。歷經35年持續(xù)拼搏和穩(wěn)健發(fā)展,已成為國內系統(tǒng)重要性銀行、全國第10家數字人民幣指定運營機構,穩(wěn)居英國《銀行家》全球銀行1000強前20強、《財富》世界500強前200強。興業(yè)銀行科技管理部系總行一級管理部門,辦公地點設在上海、福州兩地?,F因業(yè)務發(fā)展需要,誠摯地歡迎勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膶I(yè)人才加入我們的行列。招聘崗位及具體要求如下:

一、應聘人員基本條件

(一)具備3年及以上金融、科技或咨詢從業(yè)經歷;

(二)碩士及以上學歷;

(三)具有較強的文字表達能力和獨立思考、調查研究、分析判斷能力,能熟練掌握計算機操作,具備與崗位要求相適應的工作經驗和工作能力、抗壓能力;

(四)具備優(yōu)良的職業(yè)道德操守、較強的工作責任心、良好的團隊協(xié)作精神和組織協(xié)調能力,公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴謹、勇于創(chuàng)新、身體健康。

二、招聘崗位及要求

(一)IT培訓管理崗(工作地點:福州、上海)

1.崗位職責

1)負責搭建科技管理培訓體系建設,完善優(yōu)化科技人才崗位體系和課程體系;

2)負責科技條線講師隊伍的建設與培養(yǎng);

3)負責根據年度部門培訓計劃,做好培訓組織、管理工作。

2.崗位要求

12-3年大型企業(yè)培訓工作經驗,熟悉數字化人才培養(yǎng),課程體系建設;

2)具備良好的組織協(xié)調能力,項目推進能力,有活力,有創(chuàng)意;

3)具備高度的責任心,良好的溝通能力及文檔編寫能力。

(二)IT規(guī)劃管理崗(工作地點:福州、上海)

1.崗位職責

1)負責跟蹤、收集國內外金融業(yè)各業(yè)務領域的數字化建設發(fā)展最新動態(tài),制定數字化轉型戰(zhàn)略規(guī)劃;

2)負責分析金融科技發(fā)展方向,開展具有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的IT規(guī)劃發(fā)展研究,并提供決策依據;

3)負責制定優(yōu)化數字化轉型戰(zhàn)略規(guī)劃制定轉型評價指標體系,對各項指標執(zhí)行情況開展檢查和評價。

2.崗位要求

1)具備5年及以上科技金融或研究規(guī)劃從業(yè)經驗者優(yōu)先;

2)具備良好的信息收集分析、策略思考和文字表達能力;

3)具備良好的溝通協(xié)調能力、學習能力、自驅力及抗壓能力。

(三)架構管理崗(工作地點:福州、上海)

1.崗位職責

1)參與制定架構整體規(guī)劃;

2)進行架構管控,審核信息系統(tǒng)架構合規(guī)性;

3)負責信息系統(tǒng)技術可行性研究、架構設計、整體實施方案設計等。

2.崗位要求

1)具備應用架構、數據架構、技術架構、安全架構設計能力中的一個或多個;

2)具備宏觀架構設計思維,具有主導大型復雜系統(tǒng)架構設計和開發(fā)編碼經驗;對技術趨勢保持敏感,具備良好的技術前瞻性研究能力;了解銀行業(yè)務概貌,具備銀行大型系統(tǒng)開發(fā)經驗;

3)具備優(yōu)秀的技術方案設計能力和文檔能力,能獨立完成重要信息系統(tǒng)整體方案的設計。具備優(yōu)秀的溝通能力,能清晰明了的表達架構意圖,工作中善于溝通協(xié)調;

4)精通javac語言,熟悉hadoop、mysql、TDSQL、openGauss等一種或多種。

(四)質量管理崗(工作地點:福州、上海)

1.崗位職責

1)負責組織級軟件研發(fā)體系建設、改進和推廣,協(xié)助推動數字化轉型;

2)負責高可靠交付保障體系建設,包括軟件測試管理、低風險發(fā)布管理、仿真環(huán)境建設統(tǒng)籌規(guī)劃等;

3)負責軟件研發(fā)過程質量檢查。

2.崗位要求

1)具備相關專業(yè)知識,主要從事項目管理、質量管理、研發(fā)過程管理、測試管理、信息系統(tǒng)IT審計等工作;熟悉CMMI/TMMI/ISO9000等質量管理專業(yè)理論知識,參與過組織級相關認證工作者優(yōu)先;

2)作為關鍵成員完整參與過5個或以上中大型軟件項目管理/質量管理工作,熟悉軟件研發(fā)各環(huán)節(jié)的流程,能對項目執(zhí)行情況做出專業(yè)判斷;對敏捷開發(fā)方法和實踐有一定了解,作為主要成員,完整參與過至少1個團隊的敏捷運作;

3)具有一定的軟件測試經驗,了解軟件測試全過程管理,對主流的測試方法和工具有一定的實踐經驗,具備敏捷測試經驗者優(yōu)先;

4)善于文字編輯工作,具備較強的公文寫作能力。其中,具有PMP認證、技術與軟件專業(yè)技術資格中級及以上證書或其他同級別認證者優(yōu)先。

(五)運維管理崗(工作地點:福州、上海)

1.崗位職責

1)負責制定運維管理辦法,負責系統(tǒng)突發(fā)故障排除,總結經驗,制定改進措施并組織人員實施;

2)負責加強對機房規(guī)劃建設、重大技術方向決策、重大信息化項目設計、骨干網改造、安全體系建設、技術設備和服務統(tǒng)購等方面的管理。

2.崗位要求

1)具備5年及以上運維管理從業(yè)經驗,掌握運維管理的基本內容,熟悉運維管理相關流程,對數字化轉型有較深入的了解;

2)熟悉數據中心相關技術領域前沿技術方向,有較豐富的云計算環(huán)境規(guī)劃、建設、維護經驗;

3)具有良好的創(chuàng)新意識、溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神,具有較強的學習能力和邏輯分析能力。

三、報名須知

登錄興業(yè)銀行招聘網站(https://job.cib.com.cn/)或興業(yè)銀行招聘微信公眾號,按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。我行將根據報名情況和崗位需求情況采取滾動招聘方式,分批次組織開展人員招聘工作。招聘流程包括報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等。

四、應聘須知

(一)應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息,如與事實不符,興業(yè)銀行有權取消應聘者的應聘資格。興業(yè)銀行對應聘者信息及提交的材料嚴格保密,并僅用于招聘工作。

(二)對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者,興業(yè)銀行將通過電話、短信、微信或郵件方式通知,請保持注冊手機通訊暢通。

(三)根據崗位需求變化及報名情況等因素,興業(yè)銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并享有最終解釋權。

信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://www.cib.com.cn/cn/aboutCIB/about/jobs/2023/20230821.html

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