長江財產(chǎn)保險股份有限公司（簡稱長江財產(chǎn)保險）成立于
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招募相關(guān)崗位人員，歡迎有志之士加盟。
一、招聘崗位
（一）資產(chǎn)負(fù)債管理崗
（二）應(yīng)收管理崗
二、招聘崗位職責(zé)及任職要求
（一）資產(chǎn)負(fù)債管理崗
1.崗位職責(zé)
（1）掌握國家金融監(jiān)督管理總局關(guān)于資產(chǎn)負(fù)責(zé)管理編報規(guī)則以及規(guī)則的變化；
（2）負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債量化模型的搭建、檢核與維護(hù);
（3）負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債財務(wù)相關(guān)的量化評估和壓力測試；結(jié)合監(jiān)管指標(biāo)和內(nèi)部管理指標(biāo)，從期限結(jié)構(gòu)、成本收益和現(xiàn)金流角度評估公司資產(chǎn)負(fù)債匹配狀況，分析公司資產(chǎn)負(fù)債匹配中存在的問題，并提出管理建議；
（4）監(jiān)測、識別、分析資產(chǎn)負(fù)債錯配風(fēng)險，及時預(yù)警風(fēng)險，提出防范化解措施；
（5）協(xié)助資產(chǎn)負(fù)債量化評估的年度審計工作；
（6）參與資產(chǎn)負(fù)債管理能力評估工作。
2.任職要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計、金融、精算、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)，具有會計中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
（2）從事財產(chǎn)保險公司財務(wù)管理工作兩年及以上經(jīng)驗，數(shù)據(jù)敏感性高，邏輯思維強(qiáng)，擅長業(yè)務(wù)分析建模和歸納總結(jié)。
（3）具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和理解能力。
（4）熟悉應(yīng)用財務(wù)Oracle系統(tǒng)，具有較高的EXCEL操作水平。
（二）應(yīng)收管理崗
1.崗位職責(zé)
（1）熟悉財產(chǎn)保險公司業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)公司的應(yīng)收賬款管理，擬定修改和完善應(yīng)收賬款管理相關(guān)辦法，確保應(yīng)收賬款及時回收。
（2）負(fù)責(zé)落實公司應(yīng)收賬款管理相關(guān)辦法進(jìn)行應(yīng)收款項催收，監(jiān)督、指導(dǎo)各機(jī)構(gòu)應(yīng)收款項管理工作。
（3）負(fù)責(zé)建立應(yīng)收賬款信用評估體系，對客戶的信用狀況進(jìn)行評估，減少壞賬風(fēng)險。
（4）負(fù)責(zé)定期統(tǒng)計分析應(yīng)收賬款情況，及時匯報應(yīng)收賬款管理狀況和問題，并提出改進(jìn)建議。
（5）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部各部門，加快應(yīng)收款項清理和不良資產(chǎn)核銷管理工作。
2.任職要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)，具有會計中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
（2）從事財產(chǎn)保險公司財務(wù)管理工作兩年及以上經(jīng)驗，數(shù)據(jù)敏感性高，邏輯思維強(qiáng)，擅長業(yè)務(wù)分析建模和歸納總結(jié)。
（3）具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和理解能力。
（4）熟悉應(yīng)用財務(wù)Oracle系統(tǒng)，具有較高的EXCEL函數(shù)運(yùn)用能力。
三、招聘程序
招聘工作按照公開報名、資格審核、履歷評價、面試等程序進(jìn)行。本次招聘通過長江財產(chǎn)保險股份有限公司官方網(wǎng)站、微信公眾號、智聯(lián)招聘等方式公開發(fā)布招聘信息。
四、薪酬待遇
聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合崗位條件要求的，一律取消聘用資格。公司將為聘用人員提供高于同業(yè)平均水平且具有市場競爭力的薪酬待遇，同時提供豐富的培訓(xùn)和實踐鍛煉機(jī)會，為人才搭建廣闊的工作展現(xiàn)平臺和職業(yè)發(fā)展機(jī)遇。
五、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項
（一）報名方式：請準(zhǔn)確、完整填寫《應(yīng)聘人員登記表》（見附件），將應(yīng)聘人員登記表電子版(附照片)以及個人簽名后的掃描件、個人學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證件證書的掃描件、個人身份證掃描件等足以證明應(yīng)聘條件的材料，一并發(fā)送至hr@cjbx.com.cn郵箱，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。應(yīng)聘者對應(yīng)聘信息真實性負(fù)責(zé)，公司對應(yīng)聘者信息將予以保密。
（三）招聘面試和錄用程序另行通知，請保持通訊暢通；報名條件審核不合格或面試不合格的，恕不另行通知。
六、其他
招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：
聯(lián)系人：人力資源部鄧女士
聯(lián)系電話：027-83766666-9830
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