安徽省合肥汽車客運有限公司始建于1952年6月,具有全國道路旅客運輸一級資質(zhì),是合肥市國資委重點監(jiān)管企業(yè)之一,也是交通運輸部實行聯(lián)系制度的重點道路運輸企業(yè)之一,在合肥市區(qū)道路旅客運輸市場綜合占有率為90%。近兩年,合肥客運全力推進企業(yè)轉(zhuǎn)型,成功開拓城市環(huán)衛(wèi)、醫(yī)療檢測、棄土消納等相關(guān)業(yè)務(wù),構(gòu)建起以公路運輸、加油站、汽車檢測維修為代表的客運服務(wù)產(chǎn)業(yè),以城市環(huán)衛(wèi)、棄土消納為代表的城市綜合服務(wù)產(chǎn)業(yè)和以醫(yī)療檢測為代表的大健康產(chǎn)業(yè),形成了三大版塊經(jīng)營格局。因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)崗位人員如下:
一、招聘原則
公開、公正、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘崗位
1.常年招聘崗位:
法醫(yī)鑒定人、法醫(yī)鑒定人助理、痕跡鑒定人共計3個崗位。
2.統(tǒng)一招聘崗位:
工程專員、綜合管理崗、黨建管理崗、安全管理崗(1)、安全管理崗(2)、人事管理崗、管理會計崗、財務(wù)會計崗(1)、財務(wù)會計崗(2)、業(yè)務(wù)員、車間主任、特種車輛設(shè)備維修工、環(huán)衛(wèi)車駕駛員共計13個崗位。
上述崗位明細詳見附件。
三、招聘條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和中國特色社會主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和較強的組織觀念;
3.遵紀守法,品行端正;
4.具備崗位所需的身體條件;
5.有較強的工作責任心,敬業(yè)奉獻,吃苦耐勞;
6.根據(jù)崗位工作經(jīng)歷審核需要提供社保等相關(guān)證明材料。
(二)有下列情形之一的人員,不得應聘:
1.不符合招聘資格條件和要求的人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、公職的人員;
3.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;
4.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
四、招聘程序
(一)招聘流程
一般按照資格審查、筆試、面試、公示、體檢、錄用等環(huán)節(jié)步驟實施,具體時間、地點、環(huán)節(jié)安排根據(jù)崗位需要另行通知。
(二)背景調(diào)查
根據(jù)崗位需要對擬錄用人員進行相關(guān)背景調(diào)查。
五、薪資待遇
1.擬錄用人員試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用,薪資待遇按照公司薪酬制度執(zhí)行,按規(guī)定繳納社會保險、醫(yī)療保險和住房公積金,享受工會會員福利、定期體檢、生日福利、培訓等各項福利與保障,享受帶薪年休假等國家法定休假;
2.入職兩年后可參加公司后備干部選拔,優(yōu)秀者可提拔為中層領(lǐng)導干部。
六、報名方法
招聘郵箱:hfkyhrzp2@163.com,郵件標題“姓名+應聘崗位+聯(lián)系電話”,簡歷及其他圖片資料需以附件形式(壓縮文件夾)發(fā)送。
七、截止日期
1.常年招聘崗位報名時間截止至
2.統(tǒng)一招聘崗位報名時間即日起至
八、其他事項
1.本次招聘根據(jù)報名情況可分批進行資格審查、筆試、面試、實操考核、體檢及上崗,招聘單位通知審核通過的考生按規(guī)定時間、地點參加考核;
2.招聘各個環(huán)節(jié)的通知方式為電話、短信或郵件,請確保個人所填聯(lián)系方式準確有效;
3.資格審查貫穿招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)提供資料不實的,將會被取消應聘資格;
4.應聘人員應仔細填寫附件中的招聘報名表(所有欄目均須填寫完整);
5.招聘單位承諾對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,僅用于此次招聘工作使用;
6.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名、筆試、面試及實操考核成績等因素,調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作,無需提前說明。如報名人數(shù)不足,招聘單位可視需要補充公告延長報名時間。本次招聘活動最終解釋權(quán)歸安徽省合肥汽車客運有限公司所有。
安徽省合肥汽車客運有限公司
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