漳州市交通發(fā)展集團有限公司成立于2011年5月，現(xiàn)有六家二級集團公司和兩家直管二級公司，員工2000多名。集團主要業(yè)務板塊有交通基礎設施建設板塊、交通運輸板塊、商貿(mào)建材板塊、海洋經(jīng)濟板塊、物流板塊和地產(chǎn)板塊，涉及凸顯“瀝青、地材、漁港、石化、物流”五大產(chǎn)業(yè)，改革成效不斷顯現(xiàn)，逐步發(fā)展成為一家注冊資本20億元，年營業(yè)收入超50億元的大型國有企業(yè)。
因公司發(fā)展需要，本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，面向社會公開招聘人才。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘條件
（一）招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件,符合公務員錄用體檢標準；
5.符合崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、年齡、技術職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格、工作經(jīng)歷、工作能力等。
(二)不得報考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.在各級各類公務員、事業(yè)單位、市國企公開考試中因違規(guī)違紀行為被記入考生誠信檔案,且記錄期限未滿人員；
6.法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形；
7.其他不適合從事招聘崗位條件工作的人員。
二、招聘崗位及具體條件
招聘崗位和具體條件詳見附件《漳州市交通發(fā)展集團有限公司2023年秋季專項公開招聘崗位需求信息表》。
崗位需求信息表中所指的“應屆畢業(yè)生”是指2023年普通高校應屆畢業(yè)生及2022屆普通高校畢業(yè)生（以福建省委組織部等四部門聯(lián)合印發(fā)《關于應屆高校畢業(yè)生就業(yè)有關政策的通知》為準）。
三、報名
（一）本次招聘的應聘者只能選擇符合條件的1個崗位進行報考，報考多個崗位的取消全部考試（聘用）資格。
（二）本次招聘采取網(wǎng)絡報名。符合條件的應聘者請登錄“福建省國有企業(yè)招聘考試報名網(wǎng)”（http://bm.ptgzrc.com/）報名，報名截止時間為
（三）報名須提交以下材料的掃描件：
1.身份證正反面；
2.符合崗位要求的畢業(yè)證、學位證、教育部學信網(wǎng)證明，取得境外學歷學位證書的報考者應同時提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
3.專業(yè)技術職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等相關證書；
4.工作經(jīng)歷證明（提供聘書、合同或當?shù)厝松绮块T蓋章的社保證明或所在單位人事部門提供的具體崗位工作證明）及相關證明材料等。
四、資格審查
（一）資格初審。對應聘者的報考材料進行網(wǎng)上初步審核，資格初審通過的取得考試資格；
（二）資格初審截止時間為
（三）采取下述第一種（筆試+面試）考試方式的，進入面試的考生在面試前需進行資格復審；采取第二種（初面+復面）考試方式的，考生在初面前需進行資格復審。具體資格復審時間、地點等相關事項將通過報名系統(tǒng)另行通知。資格復審需提供如下材料：
（1）本人身份證、學歷、學位、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術職務任職資格證書復印件各1份，同時提交上述證件的原件備查。
（2）工作經(jīng)歷證明（提供聘書、合同或當?shù)厝松绮块T蓋章的社保證明或所在單位人事部門提供的具體崗位工作證明）及相關證明材料等。
（3）學信網(wǎng)上認證的學歷證明，如國外學歷沒有辦法在學信網(wǎng)查詢認證的，需提供由教育部出具的《國外學歷學位認證書》。按上述順序夾訂好提交。
（四）報考人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，并對提交材料的真實性負責。對考生資格的審核貫穿招聘工作的全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息，立即取消考試、錄用資格或解除勞動合同。
五、考試
（一）本次招聘的應聘者必須參加統(tǒng)一組織的考試。
（二）結(jié)合招聘崗位要求，考試采取兩種方式：筆試+面試或初面+復面（具體詳見漳州市交通發(fā)展集團有限公司2023年秋季專項公開招聘崗位需求信息表）。本次考試不設置開考最低人數(shù)門檻。
1.采取第一種（筆試+面試）的考試方式
（1）筆試采取閉卷形式進行，筆試成績滿分為100分，合格線為60分。
（2）筆試時間、地點：筆試時間擬定于2023年10月下旬進行，具體時間、地點以準考證信息為準。
（3）筆試內(nèi)容：綜合基礎知識。
（4）筆試工作委托漳州人才發(fā)展集團有限公司組織。
（5）筆試后，同一招聘崗位按照1:5比例在筆試成績達到合格線及以上的考生中，從高分到低分依次確定進入面試人選名單；如遇最后一名進入面試人選出現(xiàn)筆試成績相同的，則一同進入面試；低于1:5比例的，按實際筆試成績達到合格線的應聘人數(shù)參加面試。
（6）面試由招聘單位自行組織。面試時間、地點等相關事項將通過報名系統(tǒng)另行通知。
（7）面試采用結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)知識面試結(jié)合的方式。面試成績滿分為100分，合格線為70分，按面試評委去掉一個最高分、一個最低分后的平均值四舍五入保留至小數(shù)點后兩位確定。
2.采取第二種（初面+復面）的考試方式
（1）初面采用結(jié)構(gòu)化面試的考核方法。同一招聘崗位考生的初面成績，從高分到低分排名，按擬招聘崗位人數(shù)1:5比例進入復面，若報名人數(shù)達不到1：5，按實有通過初面考生人數(shù)確定復面對象。
（2）復面采用結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)知識面試結(jié)合的考核方法。
（3）面試評委由集團招聘工作領導小組研究確定。面試成績滿分為100分，合格線為70分。
（4）如遇最后一名進入復面出現(xiàn)成績相同的，則一同入圍。
（5）初面和復面的具體時間、地點及相關注意事項將在報名系統(tǒng)另行通知。
（6）進入面試的人員未在規(guī)定時間、地點參加的視為自動棄權(quán)。
（7）對考生主動放棄復面資格需要遞補的，可在報考該崗位且初面達到合格線的報考者中，按初面成績由高分到低分依次遞補，遞補資格復審只進行一輪，再出現(xiàn)放棄的，不再遞補。
六、成績計算和擬聘用人選確定
1.采取筆試+面試的考核方式的，考試最終成績由筆試成績與面試成績各占50%計算得分。擬聘用人選名單以崗位招聘人數(shù)1:1比例從最終成績按高分到低分排名確定。若最終成績出現(xiàn)相同的，采取加題面試的方式確定擬聘用人選。
2.采用初面+復面二次面試考核方式的，復面成績即為應聘者最終成績，擬聘用人選名單以崗位招聘人數(shù)1:1比例從復面成績合格線以上人員中從高分到低分排名確定。若復面成績出現(xiàn)相同的，并且同時列入擬聘用人選，采取加題面試的方式確定擬聘用人選。若有放棄擬聘用人選資格的考生，可在復面成績達到合格線的考生中，按復面成績由高分到低分依次遞補。
七、體檢與政審
1.組織體檢：由我司組織擬聘用人選進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢費用由考生自理。擬聘用人員對體檢結(jié)果有異議的，必須在5個工作日內(nèi)提出復檢申請；可視情況組織復檢，并以復檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。應聘人員中體檢不合格和未參加體檢的職位，經(jīng)集團招聘工作領導小組研究同意，可在符合條件的擬聘用人員中由高分到低分依次進行遞補，經(jīng)體檢合格后擬定為錄用名單。
2.政審:由公司對體檢合格的考生進行審核，考生需提供無犯罪記錄證明、個人征信證明及本集團要求提供的相關材料，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情節(jié)或存在不得錄用的問題，取消其錄用資格。
八、公示、聘用
擬聘用人員按照有關規(guī)定進行任前公示，公示期為5個工作日，公示期滿后，沒有問題或反映的問題經(jīng)查實不影響錄用的，按有關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
九、相關待遇
所有薪酬待遇均根據(jù)崗位設置，按集團及各權(quán)屬企業(yè)《薪酬管理制度》相關規(guī)定執(zhí)行。
十、其他
1.每個人都是自己健康的第一責任人。參考人員要全面落實個人健康主體責任，提高防護意識，自覺佩戴口罩，遵守各項管理要求，做好個人自我防護。
2.應聘聯(lián)系電話：0596-2123026
3.未參加體檢或體檢不合格的；政審不合格的；公示結(jié)果影響聘用的；在規(guī)定時間內(nèi)無正當理由又不按時報到的，將取消錄用資格。
5.請應聘的考生隨時關注我司在“福建省國有企業(yè)招聘考試報名網(wǎng)”（http://bm.ptgzrc.com/）發(fā)布的本次招聘相關公告或通知。
6.本招聘方案由漳州市交通發(fā)展集團有限公司招聘工作領導小組負責解釋。
附件：漳州市交通發(fā)展集團有限公司2023年專項公開招聘崗位需求信息表
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