青島藍(lán)谷投資發(fā)展集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“藍(lán)谷投資集團(tuán)”）是青島藍(lán)谷管理局直屬國(guó)有企業(yè)，成立于2016年5月，注冊(cè)資本20億元，資產(chǎn)總額近412億元，取得多家AA+主體信用評(píng)級(jí)。集團(tuán)自成立以來(lái)，秉承“忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)誠(chéng)信，開(kāi)拓進(jìn)取、合作共贏”的核心價(jià)值理念，聚焦“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、園區(qū)建設(shè)運(yùn)營(yíng)、公用事業(yè)、文旅產(chǎn)業(yè)、海域開(kāi)發(fā)”等主責(zé)主業(yè)，逐步開(kāi)展了市政道路建設(shè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、城市功能建設(shè)、海岸線整治、城市服務(wù)、大宗商品貿(mào)易等業(yè)務(wù)，不斷將平臺(tái)做強(qiáng)做優(yōu)做大。
01招聘崗位
根據(jù)當(dāng)前發(fā)展需要，堅(jiān)持按需設(shè)崗原則，擬招聘工作人員8名。其中，融資主管1名、工程主管1名、綜合專員2名、文稿專員1名、項(xiàng)目前期專員1名、工程專員2名。招聘崗位及具體要求如下：
融資主管1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)、接洽；
2.負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來(lái)源和良好的合作關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理，融資渠道的建立；
4.負(fù)責(zé)各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判，撰寫相關(guān)報(bào)告和文件。
資格條件：
1.40周歲以下（
2.了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策，熟悉銀行、融資租賃及債券等相關(guān)融資工具，具有5年及以上國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有一定的文字功底，可獨(dú)立撰寫各種金融、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告；
4.具有經(jīng)濟(jì)類高級(jí)職稱者優(yōu)先。
工程主管1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全；
2.參與項(xiàng)目初期的研究、方案的選擇、技術(shù)論證，設(shè)計(jì)過(guò)程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化；
3.負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控；
4.負(fù)責(zé)組織施工過(guò)程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，竣工備案手續(xù)。
資格條件：
1.40周歲以下（
2.熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)運(yùn)作流程，掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)，了解施工技術(shù)狀況或發(fā)展趨勢(shì)，能夠熟練運(yùn)用CAD制圖；
3.具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且具有5年及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力，工作認(rèn)真細(xì)心，有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
綜合專員2人
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助制定公司內(nèi)部管理體制，組織完善行政管理制度；
2.負(fù)責(zé)公司與政府等相關(guān)單位的對(duì)接、協(xié)調(diào)，對(duì)外聯(lián)絡(luò)等工作、各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作；
3.負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的籌備、組織、協(xié)調(diào)工作；
4.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設(shè)備的維護(hù)和管理工作；
5.負(fù)責(zé)公司車輛日常調(diào)度、管理工作。
資格條件：
1.35周歲以下（
2.具備3年及以上國(guó)有企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練使用office辦公軟件，具有一定的文字功底；
4.具有高度責(zé)任心和高效的執(zhí)行力，具備較好的語(yǔ)言溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力。
文稿專員1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)起草公司綜合性的文件、工作計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)和請(qǐng)示等文字材料；
2.熟悉公文審核流程，對(duì)以公司名義上報(bào)或下發(fā)的公文和其它文字材料等進(jìn)行初審、把關(guān)；
3.負(fù)責(zé)跟蹤重點(diǎn)工作推進(jìn)情況,督辦會(huì)議決策、領(lǐng)導(dǎo)指示等事項(xiàng)的落實(shí)情況；
4.負(fù)責(zé)公司各類信息的整理撰寫及對(duì)外宣傳等工作；
5.負(fù)責(zé)公司重要PPT課件制作。
資格條件：
1.35周歲以下（
2.有扎實(shí)的文字功底，熟悉各類公文、材料的撰寫和編排工作；
3.具有3年及以上國(guó)有企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位文稿材料工作經(jīng)驗(yàn)；
4.良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)；
5.需參加寫作能力現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。
項(xiàng)目前期專員1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建工作、辦理開(kāi)發(fā)建設(shè)相關(guān)手續(xù)、證照、批文等;
2.負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目規(guī)劃階段、方案階段和施工圖設(shè)計(jì)階段的報(bào)批;
3.負(fù)責(zé)土地征收、土地供應(yīng)的辦理和建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審、臨時(shí)用地審批等土地管理工作。
資格條件：
1.35周歲以下（
2.熟悉土地征收、土地供應(yīng)的辦理流程等工作，熟悉建設(shè)規(guī)劃、工程設(shè)計(jì)、能做強(qiáng)排，對(duì)消防強(qiáng)規(guī)、初設(shè)有一定認(rèn)識(shí)；
3.具有3年及以上工業(yè)用地和商住地等征收及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
工程專員2人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工管理工作；
2.嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范操作規(guī)程及施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行施工管理；
3.參與單位工程設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審，針對(duì)有特殊要求的分部分項(xiàng)工程，能夠及時(shí)向施工單位進(jìn)行技術(shù)交底，并做好記錄；
4.組織協(xié)調(diào)解決各專業(yè)工程中各工種的技術(shù)配合問(wèn)題。
資格條件：
1.35周歲以下（
2.具有3年及以上施工管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程建設(shè)相關(guān)流程，能獨(dú)立開(kāi)展工程項(xiàng)目管理工作；
3.熟練使用CAD制圖、office等辦公軟件；
4.具有工程類中級(jí)職稱者優(yōu)先。
02報(bào)名基本條件
報(bào)名人員除符合上述要求外，還應(yīng)具備以下任職條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和遵守中華人民共和國(guó)法律；
3.具有良好的品行，為人正直、清正廉潔、善于溝通和決斷，辦事公正，心態(tài)平和、理性，身體健康，能承受較大工作壓力，有拼搏精神；
4.綜合素養(yǎng)佳，具有良好的職業(yè)操守和組織協(xié)調(diào)能力；
5.有事業(yè)心和責(zé)任感，誠(chéng)實(shí)可信，抗壓能力強(qiáng)；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；
7.有以下情形之一者不得報(bào)考：
（1）受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)或強(qiáng)制隔離戒毒以及因犯罪受過(guò)刑事處罰等存在違法犯罪記錄的人員；
（2）被開(kāi)除黨籍或開(kāi)除公職、近3年受到黨紀(jì)政紀(jì)處分以的人員；
（3）因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的人員；
（4）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)以及市財(cái)政供養(yǎng)的基層工作崗位辭退未滿5年的人員；
（5）有失信人員不得報(bào)考；
（6）法律和規(guī)范性文件規(guī)定不得應(yīng)聘的其他人員。
03報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間及方式
（1）報(bào)名時(shí)間：
（2）報(bào)名方式：
本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員請(qǐng)將簡(jiǎn)歷及招聘報(bào)名表投至藍(lán)谷投資集團(tuán)郵箱（qingdaolangutouzi@163.com），按照招聘簡(jiǎn)章要求提交本人相關(guān)報(bào)名材料。
（3）相關(guān)報(bào)名材料：
①《青島藍(lán)谷投資發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年度招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件）；
②近期2寸彩色免冠電子照片；
③二代身份證原件正反面照片；
④國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書原件照片；
⑤所獲相關(guān)榮譽(yù)證書照片；
⑥《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》PDF版。
上述涉及照片的材料，照片格式為jpg或png,上傳照片要求清晰可辨別，大小不超過(guò)
2.資格審查
由藍(lán)谷投資集團(tuán)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，按硬件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合賦分，根據(jù)得分情況每個(gè)崗位按1:3比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，審查未通過(guò)者不再做任何通知。資格審查將貫穿招錄工作全程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考、考試、體檢和錄用資格。
3.面試
面試時(shí)間：
面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試；
面試地點(diǎn)：青島市即墨區(qū)鰲山衛(wèi)街道齊云山二路2號(hào)；
面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、心理素質(zhì)、綜合素養(yǎng)、溝通能力及協(xié)調(diào)能力等。
4.成績(jī)核算
面試成績(jī)以百分制計(jì)算，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
特別說(shuō)明：
經(jīng)面試環(huán)節(jié)評(píng)定后，若應(yīng)聘人員均未達(dá)到崗位要求，則取消此崗位招聘。
5.考察
按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入考察的人員，對(duì)進(jìn)入考察人員進(jìn)行政審和體檢。政審主要是對(duì)擬錄用人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、擬任崗位資格條件等情況進(jìn)行考察。體檢需到青島區(qū)域內(nèi)三甲醫(yī)院，對(duì)在體檢中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消錄取資格。
6.聘用
根據(jù)面試和考察的結(jié)果由藍(lán)谷投資集團(tuán)根據(jù)工作需要最終確定擬錄用人員，后期將按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。
04薪酬待遇
本次招聘崗位按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金。試用期期間實(shí)行試用期工資。
報(bào)考咨詢電話：0532-67720605
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