現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘云潭街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任1名，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
云潭街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任1名。
二、招聘原則
本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的用人機(jī)制。
三、招聘條件
（一）任職資格要求：
1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；
3.職稱：持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及以上職稱，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證；
4.工作經(jīng)驗(yàn)：有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
（二）基本條件
1.思想政治素質(zhì)好，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)持黨的基本路線，作風(fēng)正派，事業(yè)心強(qiáng)，廉潔守法，有較強(qiáng)的組織觀念和大局意識(shí)；
2.具有履行崗位職責(zé)的專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績(jī)和能力；
3.具有良好的心理素質(zhì)、積極的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神和適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.符合招聘崗位的任職資格條件要求。
（三）有下列情形之一的，不予受理應(yīng)聘：?
1.受過(guò)刑事處罰；
2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；因違規(guī)違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位勒令辭退的；
3.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的；
7.有過(guò)犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；
8.其他不宜報(bào)考的情形。
四、招聘程序
（一）報(bào)名方式
通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名。應(yīng)聘者自行下載并填寫《公開招聘報(bào)名表》(附件1)、《應(yīng)聘人員基本信息登記表》（附件2），填寫后將報(bào)名表電子版及其他報(bào)名材料發(fā)至指定郵箱：gyskyjt@163.com。郵件統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”，不按要求投遞或逾期報(bào)名者不予受理。?
（二）報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起至
（三）報(bào)名材料
1.《公開招聘報(bào)名表》（附件1）
2.《應(yīng)聘人員基本信息登記表》（附件2）
3.本人有效居民身份證正反面掃描件；
4.本人畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書掃描件；
5.崗位所需的從業(yè)經(jīng)歷有關(guān)證明材料。
注意事項(xiàng)：以上報(bào)名材料均為電子文檔，不予退回。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需如實(shí)填報(bào)、提供相關(guān)信息和材料，將作為應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件的初步評(píng)判依據(jù)，凡填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘過(guò)程中，如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不準(zhǔn)確或通訊工具不暢通造成無(wú)法聯(lián)系的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。
（四）招聘流程
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、專業(yè)能力面試、體檢、背景調(diào)查、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。
1.根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人資料，結(jié)合招聘崗位任職條件，對(duì)符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照“好中選優(yōu)”原則確認(rèn)面試人員名單。面試及錄取通知等將通過(guò)電話、短信等方式告知；未入圍者，不再另行通知。
2.擬錄用人員需進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告，體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢需在三甲醫(yī)院或指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的，將取消錄用資格。
3.背景調(diào)查主要包括招聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。
4.擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到。
五、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘不收取任何費(fèi)用。
（二）資格審查貫穿全過(guò)程，凡有造假行為，或在報(bào)到時(shí)沒(méi)有獲得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位等材料的，取消資格，已入職的解除勞動(dòng)關(guān)系，并予以追究相應(yīng)責(zé)任。
（三）應(yīng)聘者進(jìn)入面試、體檢環(huán)節(jié)后，如放棄參加，應(yīng)提前告知招聘方并出具書面說(shuō)明發(fā)送到指定郵箱。
（四）在招聘過(guò)程中，應(yīng)聘者在面試、體檢、考察等任一環(huán)節(jié)被判定為不合格或未完成的，取消進(jìn)入下一程序資格。
（五）我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（六）公開招聘工作本著公平、公正、公開的原則，由上級(jí)公司紀(jì)委對(duì)公開招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
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