南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司（以下簡稱“國資集團”）是建鄴區(qū)屬國有獨資企業(yè)，注冊資本10億元。截至目前擁有總資產(chǎn)500多億元，下轄實體化運作子公司8家。
根據(jù)發(fā)展需要，按照“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則，面向社會公開招聘企業(yè)編人員。
現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；
3、品行端正，無違法違紀行為；
4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、符合《南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司招聘崗位情況表》（附件1）中所需的其他條件。
（二）不得報考情形：
1、現(xiàn)役軍人，普通高校全日制在讀學生；
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
二、招聘程序
此次招聘委托第三方機構(gòu)實施，需經(jīng)過報名及履歷分析、筆試面試、資格審查、體檢考察、公示、錄用6個階段。
在人員確定上，如沒有合適的人選，可以暫時空缺。
（一）報名及履歷分析
1、招聘信息查詢
本次招聘相關(guān)信息可通過南京市建鄴區(qū)人民政府網(wǎng)站（https://www.njjy.gov.cn/）查詢。
2、報名時間及方式
（1）報名時間
報名時間：
（2）報名方式
本次招聘實行網(wǎng)上報名，根據(jù)報考人員提交的證明材料進行履歷分析。需將崗位報名所需材料投寄至指定報名郵箱：cwl@ciicjs.com（均為英文小寫字母），詳見報名要求：
每人限報一個崗位；郵件主題以“崗位序號+姓名+聯(lián)系方式”的格式；材料文件按下列順序（1-附本人近期二寸正面免冠照片《南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司應(yīng)聘人員報名表》（附件2）WORD版；影印件材料：2-身份證，3-學歷、學位證書，4-學信網(wǎng)證明材料/國外學歷學位認證書，5-其他材料：崗位要求的職稱、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等），未按要求提供材料的視為放棄。
3、報名咨詢電話
025-52327600-8207
4、開考比例
各崗位筆試開考比例為1:3。如報名人數(shù)未達開考比例將由招聘工作領(lǐng)導小組討論后決定是否延長報名時間、相應(yīng)核減（取消）或按照實際報名人數(shù)進行筆試。如延長報名時間，報名結(jié)束時間將具體以補充公告為準。
（二）筆試面試
1、筆試
通過報名及履歷分析的人員可參加筆試，筆試為百分制，占綜合成績30%，筆試成績低于60分無錄用資格。筆試委托專業(yè)機構(gòu)命題、閱卷。筆試內(nèi)容分為客觀題和主觀題，不指定考試教材，主要測試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力、綜合素質(zhì)能力或?qū)I(yè)知識。
2、面試
面試由招聘單位組織，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，負責組織實施。面試采用半結(jié)構(gòu)化、多對一面談方式。面試占綜合成績70%，面試成績低于60分無錄用資格。面試成績不現(xiàn)場出具，整體面試工作結(jié)束后將面試成績與筆試成績綜合后，將綜合成績通過短信形式通知考生。
3、時間地點安排
筆試面試時間、地點另行通知。請保持聯(lián)系方式暢通，以便通知，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
（三）資格審查
面試前將對取得面試資格的應(yīng)聘人員進行報考資格審查，參加資格審查的人員名單和相關(guān)要求，由第三方機構(gòu)通知應(yīng)聘人員，審查合格者進入面試，審查不合格的，取消面試資格。
資格審查時，報考人員按照崗位要求提供相關(guān)材料的原件和復(fù)印件1份，弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消面試資格。資格審查時間、地點另行通知。請保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格審查信息，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
（四）體檢考察
根據(jù)綜合成績，按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢、考察人選。報考人員綜合成績相同時，按筆試成績從高分到低分確定體檢、考察人選。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，在報考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
（五）公示
體檢、考察合格者作為擬聘用人員，在南京市建鄴區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示5個工作日。
（六）錄用
公示無異議后按照相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理錄用手續(xù)，實行3個月試用期；被聘用人員試用期內(nèi)進行試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格者，繼續(xù)在相關(guān)崗位工作，薪酬待遇按照相關(guān)標準執(zhí)行；試用期考核不合格者，解除勞動合同。
國資集團財務(wù)主管由國資集團與其簽訂正式勞動合同，由集團財務(wù)部負責管理、使用和考核，薪酬待遇按照國資集團薪酬標準執(zhí)行；創(chuàng)特物業(yè)總經(jīng)理助理由創(chuàng)特物業(yè)與其簽訂正式勞動合同，由創(chuàng)特物業(yè)負責管理、使用和考核，薪酬待遇按照創(chuàng)特物業(yè)薪酬標準執(zhí)行。企服公司副總經(jīng)理由企服公司與其簽訂正式勞動合同，由企服公司負責管理、使用和考核，薪酬待遇按照企服公司薪酬標準執(zhí)行。
本次考試總成績在一年內(nèi)有效，自擬錄用人員名單公示期滿之日起計算。在此期間，如因本次新聘人員離職，需替補人員的，按本次總成績在原招聘崗位中從高分到低分依次遞補或不再遞補。
三、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，主動接受社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。
監(jiān)督舉報電話：87788895。
附件：1.《南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司招聘崗位情況表》
2.《南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司應(yīng)聘人員報名表》
南京建鄴國有資產(chǎn)經(jīng)營集團有限公司
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