為進一步加強利津縣中心醫(yī)院年輕專業(yè)人才儲備，優(yōu)化人才隊伍來源結(jié)構(gòu)，結(jié)合利津縣中心醫(yī)院崗位空缺和工作需要，受利津縣中心醫(yī)院委托，現(xiàn)就2023年勞務(wù)派遣人員招聘工作公告如下。

一、應(yīng)聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）應(yīng)聘人員年齡：?？茖W(xué)歷應(yīng)在30周歲以下(1993年10月1日以后出生)，本科學(xué)歷應(yīng)在32周歲以下(1991年10月1日以后出生)；

（三）遵守憲法和法律；

（四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具備招聘崗位所需的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

香港和澳門居民中的中國公民、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認可學(xué)歷的其他臺灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

二、招聘崗位

招聘崗位和人數(shù)具體詳見《2023年利津縣中心醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣人員崗位計劃一覽表》。

三、招聘程序

（一）報名

報名時間：2023年11月6日8:30—11月8日16:30

報名地點：利津縣利二路295號（原勞動大樓院內(nèi)）東二樓東營金誠人力資源有限責(zé)任公司

所需證件：報名人員持畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)打印《學(xué)歷證書電子注冊備案表》、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證，以上證件原件及復(fù)印件各1份、1寸近期免冠彩色照片兩張，《2023年招聘勞務(wù)派遣工作人員報名登記表》(見附件)打印并手寫簽名。

本次招聘為現(xiàn)場報名，期限3天，凡符合招聘條件的人員持相關(guān)證件經(jīng)現(xiàn)場資格初審合格，填寫《2023年招聘勞務(wù)派遣人員報名登記表》予以報名，現(xiàn)場領(lǐng)取《筆試準考證》，并現(xiàn)場交納考務(wù)費100元。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員報名填報信息必須與本人實際情況相一致，并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，提供的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結(jié)果等違紀違規(guī)行為的，取消其本次應(yīng)聘資格。

（四）資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，取消考試、聘用資格。

四、考試

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

（一）筆試

筆試根據(jù)專業(yè)不同分為醫(yī)療類（含影像、藥學(xué)、檢驗、康復(fù)、中醫(yī)、口腔、臨床醫(yī)學(xué)類）、護理類2類分別命題，各類均考一科?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30％和70％。

筆試時間為2023年11月12日上午9:00-10:30

筆試考點詳見筆試《準考證》。筆試成績通過利津縣人民政府網(wǎng)站和微信招聘群發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注、查詢，并保持報名留存電話暢通。

（二）面試

面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按招聘計劃3倍的比例由高分到低分依次確定，達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人選，并按規(guī)定程序在縣政府網(wǎng)站面向社會公布。面試人選在面試資格審查規(guī)定時間內(nèi)，未按要求向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次等額遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)全部空缺的崗位，取消招聘計劃。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，綜合評價應(yīng)試人員從事報考職位所必須具備的基本素質(zhì)、適應(yīng)能力及擬任職位所要求的職業(yè)能力。

面試結(jié)束后，應(yīng)聘人員筆試成績和面試成績各按50%的比例計入考試總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線70分。

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分等額確定進入考察體檢范圍人選。因應(yīng)聘人員自行放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考試范圍的人員中依次等額遞補。面試成績低于最低合格分數(shù)線的，不進入考察體檢范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定；總成績、筆試成績均相同的，通過加試的方式確定。

面試考務(wù)費的收取標準為每人每場次80元。

五、體檢

體檢一般在縣級以上綜合性醫(yī)院進行（指定醫(yī)院），體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，一經(jīng)查實，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理。

六、公示聘用

經(jīng)體檢考察合格確定為擬聘用的人員，按照規(guī)定統(tǒng)一在縣政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后，不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期3個月，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除勞動合同。新聘用人員最低服務(wù)年限（含試用期）五年。未滿最低服務(wù)年限的，不得應(yīng)聘其他單位。

七、其他事項

1、本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、有關(guān)招聘事項信息將通過利津縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lijin.gov.cn）公布。應(yīng)聘人員在報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站和微信招聘群發(fā)布的公告信息。因本人未及時查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

附件：2023年利津縣公開招聘勞務(wù)派遣人員崗位計劃一覽表.xlsx

2023年招聘勞務(wù)派遣人員報名登記表.docx

東營金誠人力資源有限責(zé)任公司

2023年11月1日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://www.lijin.gov.cn/art/2023/11/1/art_85346_10344533.html

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