因工作需要,根據(jù)《諸暨市國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)用工管理辦法》,決定面向社會(huì)公開招聘合同工,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公司簡(jiǎn)介
諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司是一家國(guó)有獨(dú)資企業(yè),出資人為諸暨市財(cái)政局(諸暨市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室),公司經(jīng)營(yíng)范圍如下:股權(quán)投資、以自有資金從事投資活動(dòng);房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)、建設(shè)工程施工、規(guī)劃設(shè)計(jì)管理、土地整治服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、住房租賃、物業(yè)管理、水污染治理、交通設(shè)施維修、城鄉(xiāng)市容管理、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣等、園區(qū)管理服務(wù)。
二、招聘崗位
公開招聘合同工5名。具體詳見《2022年諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司合同工招聘計(jì)劃表》(附件1)。
三、招聘條件:
(一)應(yīng)聘人員必須同時(shí)符合以下條件:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,責(zé)任心強(qiáng);
2.身體健康,符合崗位要求的資格條件;
上述人員應(yīng)于報(bào)名前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書;招聘崗位需職稱證書的,應(yīng)聘人員必須在報(bào)名前取得。本次公開招聘所涉及的工作經(jīng)歷、年齡、戶籍等時(shí)間年限計(jì)算統(tǒng)一截止到
(二)凡有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:
1.在各類人事考試中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期內(nèi)的人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
3.正在接受立案審查的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的人員。
四、招聘程序
本次招聘工作采取自愿報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。其中筆試、面試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)出題。
(一)報(bào)名、資格審查
報(bào)名時(shí)間:
報(bào)名地點(diǎn):諸暨市暨陽街道浦陽路77號(hào)(浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院西一門傳達(dá)室)
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)提供填寫完畢的《諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司公開招聘合同工報(bào)名表》(附件2)、招聘崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)〈境〉外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、有效期內(nèi)本人身份證、職稱證書、工作經(jīng)歷證明(以社保繳納證明為準(zhǔn))等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)崗位無效??忌鶊?bào)考的崗位一經(jīng)確認(rèn),不得更改。同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)不低于招聘計(jì)劃數(shù)的2倍。
資格審查:在報(bào)名工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。資格審核將貫穿公開招聘的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的取消其報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
(二)準(zhǔn)考證領(lǐng)取
已完成現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并通過資格審查的人員在
(三)考試
1.筆試:筆試內(nèi)容包含綜合基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí),滿分100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)本人身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
符合以下條件中任何一項(xiàng)的考生,筆試分可加5分(不重復(fù)加分):(1)985、211院校本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;(2)碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;(3)符合報(bào)考崗位具有注冊(cè)建造師、注冊(cè)造價(jià)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師等證書的或通過國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試的。
2.面試:根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)(含加分),從高分到低分按1:5的比例確定面試對(duì)象,不足1:5的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢、考察、公示、聘用
每個(gè)崗位最終以筆試和面試4:6確定總成績(jī),按擬招崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。如最后一名同分,以筆試總成績(jī)高的排位在前。體檢、考察按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象,并向社會(huì)公示5天。公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用后最低服務(wù)年限為3年。對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料,由招聘單位決定是否從相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格,相應(yīng)職位是否遞補(bǔ)由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況決定。
招聘結(jié)束后一年內(nèi)出現(xiàn)同類崗位空缺的,由招聘單位決定是否從相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)
1.報(bào)考學(xué)歷應(yīng)是國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷。
2.本次招聘有關(guān)信息在諸暨市政府門戶網(wǎng)站人社局子網(wǎng)站(http://www.zhuji.gov.cn/col/col1388855/index.html)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行留意,并保持通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘的責(zé)任自負(fù)。
3.有關(guān)本次招聘工作的方法、程序問題,可向諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司咨詢(咨詢時(shí)間為工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:00)。
咨詢電話:88590503/87760997
4.本次招聘工作全過程接受有關(guān)部門和全社會(huì)的監(jiān)督,應(yīng)聘人員對(duì)本次招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)诠婀贾掌?/span>3日內(nèi)向諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司反映。
監(jiān)督電話:88590503(受理紀(jì)律投訴)
附件1:2022年諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司合同工招聘計(jì)劃表.doc
附件2:諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司公開招聘合同工報(bào)名表.doc
諸暨市科技城投資開發(fā)有限公司
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