鶴峰縣國有資本投資運營有限公司（簡稱“鶴峰國投”）前身為2006年4月設(shè)立的鶴峰縣容陽投資開發(fā)有限責(zé)任公司，公司性質(zhì)為國有獨資，2016年6月完成市場化改革，出資人由鶴峰縣人民政府變更為鶴峰縣國資局，注冊資本10億元。
公司以“政府主導(dǎo)、市場運作、規(guī)范運行、科學(xué)發(fā)展”為宗旨，承擔(dān)國有資產(chǎn)經(jīng)營管理、投資融資、工程項目建設(shè)管理、中小企業(yè)金融服務(wù)等職能。經(jīng)營業(yè)務(wù)涉及實體業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)、服務(wù)業(yè)四個板塊，目前開展的主要有新型建材生產(chǎn)、建材商貿(mào)、政府項目代建、建筑施工與工程咨詢、旅游開發(fā)、園區(qū)建設(shè)運營、城鄉(xiāng)供水、路橋施工、產(chǎn)業(yè)開發(fā)、國有資產(chǎn)租賃、物業(yè)管理、公租房運營、保安服務(wù)、勞務(wù)派遣、廣告經(jīng)營以及易遷資金管理、過橋貸款、財政風(fēng)險補償資金管理等?，F(xiàn)擬面向社會公開招聘建筑產(chǎn)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理（職業(yè)經(jīng)理人）1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次專項招聘建筑產(chǎn)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理（職業(yè)經(jīng)理人）1名。
二、崗位職責(zé)
（一）根據(jù)公司的總體發(fā)展規(guī)劃，負責(zé)制定事業(yè)部長期、年度、季度、月度整體計劃和利潤目標(biāo)，并組織實施保證各項計劃和利潤目標(biāo)的實現(xiàn)。
（二）建立良好的溝通渠道，負責(zé)與公司其他部門保持良好溝通，定期向公司匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
（三）統(tǒng)籌負責(zé)事業(yè)部各項目可行性分析論證、風(fēng)險評估、招投標(biāo)、施工管理、成本控制、竣工驗收及營銷等工作。
（四）負責(zé)事業(yè)部員工隊伍建設(shè)，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動。
（五）主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整、完善內(nèi)部運作的制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化。
（六）負責(zé)建立和健全事業(yè)部管理機構(gòu)、規(guī)章制度、崗位職責(zé)、激勵機制、工作流程，協(xié)調(diào)公司各職能部門工作，負責(zé)對各部門負責(zé)人的工作考核，保證公司管理科學(xué)、合理、快捷、有效。
（七）組織安排與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的維護工作。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神；
（二）身體健康，符合報考資格條件；
（三）具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和能力水平；
（四）承諾遵守公司各項規(guī)章制度和工作安排；
（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；
（六）有以下情形之一的不能參加本次招聘考試：
1.有犯罪記錄的；
2.受到黨內(nèi)嚴重警告及以上處分的；
3.受到行政記大過及以上處分的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；
6.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的；
7.有吸毒史或組織、參與販賣毒品的；
8.現(xiàn)役軍人；
9.參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、任職條件
1.年齡45周歲以下（
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑或工程類相關(guān)專業(yè)；
3.持有一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書；
4.具有10年及以上建筑施工企業(yè)工作經(jīng)歷，其中6年及以上建筑行業(yè)高層管理工作經(jīng)驗；
5.熟悉建筑企業(yè)運營管理，具有豐富的建筑行業(yè)經(jīng)驗、專業(yè)技能和管理水平；
6.具備良好的組織能力、營銷能力、成本管理能力、財務(wù)管理能力，能夠在壓力下出色的完成工作；
7.掌握現(xiàn)代化管理技能及知識，熟練使用常用辦公軟件；
8.具備良好的溝通協(xié)調(diào)、計劃執(zhí)行、人際關(guān)系處理能力和時間管理能力；
9.有大型建筑施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
五、報名流程
（一）發(fā)布招聘信息
招聘信息通過鶴峰縣人民政府門戶網(wǎng)（http://www.hefeng.gov.cn/xxgk/gkml/zkly/ygrs/）和縣國投公司微信公眾號（鶴峰國投）公開發(fā)布。
（二）報名
應(yīng)聘人員進入公告頁面，下載附件《個人簡歷模板》，按要求認真填寫后，連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告、職業(yè)資格（職稱）證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明（工作單位證明）及崗位相關(guān)操盤案例等證明材料掃描件，文件打包壓縮后投遞至報名郵箱：873725542@qq.com，并在郵件主題欄中注明應(yīng)聘者姓名及崗位名稱（格式如：張三應(yīng)聘建筑產(chǎn)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理），報名時間截止到
六、資格初審
報名結(jié)束后，根據(jù)基本條件和報考資格條件，由用人單位對應(yīng)聘人員投遞簡歷及相關(guān)證明材料進行初審，對通過資格初審的應(yīng)聘人員，公司另行通知本人測試時間、地點及相關(guān)事項，請應(yīng)聘人員隨時保持通訊暢通。
七、測試
本次招聘由用人單位統(tǒng)一組織面試，面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識與經(jīng)驗、專業(yè)技術(shù)能力等。應(yīng)聘崗位人數(shù)未達到1:3比例的，由用人單位研究決定是否取消該崗位。在面試期間，用人單位認為應(yīng)聘人員未達到相關(guān)崗位的任職條件，擁有保留該崗位進行下次招聘的權(quán)利。
八、成績公示
對應(yīng)聘人員的測試成績和擬錄用人員名單進行公示，公示期為7天。
九、復(fù)審和考察
根據(jù)擬錄用人員名單，考察人數(shù)與擬錄用人員1:1的比例，確定復(fù)審和考察人選，并電話通知本人。
十、體檢
復(fù)審和考察結(jié)束后，通知考察合格人員到鶴峰縣中心醫(yī)院進行體檢（費用自理），體檢時間由用人單位另行通知，體檢合格者辦理入職手續(xù)。
?若考察和體檢任一環(huán)節(jié)不合格的，由公司決定是否按測試成績從高到低依次遞補。
十一、聘任與薪酬
招聘入職后，與用人單位簽訂《勞動合同》，按照約定內(nèi)容和相關(guān)制度進行日常管理和監(jiān)督。職位試用期六個月，試用期滿考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，薪酬待遇20萬元-40萬元/年，實行工作績效考核。
附件
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