因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位:工程技術(shù)崗2名,施工管理崗2名,工程資料員2名,設(shè)計管理崗1名,營銷管理崗1名。工作地點在公司經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)。
一、基本任職條件
1.政治思想素質(zhì)好、品行端正、無不良記錄,能自覺執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。
2.個人無違規(guī)經(jīng)商記錄,無犯罪記錄。
3.身體健康,工作勤勉,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊意識和溝通能力。
4.檔案審查合格和考察合格。
二、崗位職責(zé)要求
1.工程技術(shù)崗:負(fù)責(zé)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)對項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作;負(fù)責(zé)項目工程技術(shù)管理以及科技成果創(chuàng)新。
2.施工管理崗:負(fù)責(zé)在建項目現(xiàn)場施工技術(shù)管理及施工日志填寫并上傳系統(tǒng);負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)與職業(yè)健康、能源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的綜合監(jiān)督工作;負(fù)責(zé)安全事故、職業(yè)病和生態(tài)環(huán)境破壞事件的報告;負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的運行管理及整改回復(fù);負(fù)責(zé)對施工技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度及合同履約情況的管理和監(jiān)督檢查。
3.工程資料員:負(fù)責(zé)完成項目建設(shè)過程中內(nèi)業(yè)資料工作;做好項目建設(shè)過程中資料收集、整理、匯總、組卷等工作。
4.設(shè)計管理崗:參與市場調(diào)查和產(chǎn)品定位,負(fù)責(zé)規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)審核指導(dǎo)工作;組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修、室外景觀、附屬配套等的方案及施工圖設(shè)計;負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中設(shè)計相關(guān)問題的解決方案及技術(shù)文件的審核;負(fù)責(zé)完成項目層面設(shè)計主導(dǎo)的相關(guān)文件編制、評審,簽發(fā)項目圖紙、紀(jì)要等;組織重要設(shè)計成果評審會議、設(shè)計例會、匯總結(jié)果,并依據(jù)需要進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)、跨專業(yè)技術(shù)判斷,并依據(jù)公司決策要求組織技術(shù)決策會議;配合現(xiàn)場施工管理、配合招采及成本控制;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
5.營銷管理崗:參與市場調(diào)查和產(chǎn)品定位,負(fù)責(zé)規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)審核指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)制定營銷計劃并組織開展?fàn)I銷工作,參與編制開發(fā)計劃;負(fù)責(zé)銷售案場的管理工作;組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修、室外景觀、附屬配套等的方案及施工圖設(shè)計;負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中設(shè)計相關(guān)問題的解決方案及技術(shù)文件的審核;配合現(xiàn)場施工管理、配合招采及成本控制;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
三、崗位任職條件
1.工程技術(shù)崗:年齡在40歲以下;水利水電工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;具備5年及以上水利工程技術(shù)崗位工作經(jīng)驗;具有水利水電專業(yè)一級建造師/造價師的優(yōu)先;具有水利水電專業(yè)高級職稱證書的優(yōu)先。
2.施工管理崗:年齡在40歲以下;水利水電工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;具備5年及以上水利工程現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗;具有水利水電專業(yè)一級建造師/造價師的優(yōu)先;具有水利水電專業(yè)高級職稱證書的優(yōu)先。
3.工程資料員:年齡在35歲以下;水利水電工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;從事3年及以上水利工程或高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田及土地整理工程資料工作;具有水利水電專業(yè)高級職稱證書的優(yōu)先;具有水利水電專業(yè)一級建造師/造價師的優(yōu)先。
4.設(shè)計管理崗:年齡在35歲以下;本科及以上學(xué)歷;建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè);5年以上房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;身心健康,具備較強(qiáng)的工作意愿和執(zhí)行力;認(rèn)同華西文化,有較強(qiáng)的文字表達(dá)、語言溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;熟練掌握CAD、SketchUp等工作軟件。具備知名設(shè)計公司建筑設(shè)計經(jīng)驗,知名開發(fā)商建筑設(shè)計、項目設(shè)計管理經(jīng)歷優(yōu)先。
5.營銷管理崗:年齡在35歲以下;本科及以上學(xué)歷;市場營銷及相關(guān)專業(yè);5年以上房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;身心健康,具備較強(qiáng)的工作意愿和執(zhí)行力;認(rèn)同華西文化,有較強(qiáng)的文字表達(dá)、語言溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;熟練掌握PhotoShop、CorelDRAW等工作軟件。有豐富的商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,有建設(shè)方或施工方工程部經(jīng)理或項目經(jīng)理實職經(jīng)驗者優(yōu)先;在商業(yè)地產(chǎn)或零售百貨方面有一定的招商工作經(jīng)驗,對商業(yè)經(jīng)營、業(yè)態(tài)調(diào)整、可持續(xù)發(fā)展有獨到的見解,熟悉商業(yè)地產(chǎn)前期開發(fā)流程,了解商業(yè)地產(chǎn)設(shè)計規(guī)劃知識。
四、福利待遇:
1.合同簽訂:一經(jīng)錄用,與公司簽訂勞動合同。
2.薪酬待遇:薪酬按公司制度執(zhí)行。
3.福利待遇:五險一金、培訓(xùn)、休假、商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險、年度職工體檢、工會醫(yī)療互助、工會會員福利等。
符合以上條件,有意者請于
地址:四川省南充市順慶區(qū)瀠華北路2段綠地智慧城3棟23樓人力資源部。
聯(lián)系人:蘇陽洋
聯(lián)系電話:13547616863
郵箱:1169426534@qq.com
附:二維碼(請點擊鏈接查看詳情)
四川省第十五建筑有限公司
信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接:
http://hr.huashi.sc.cn:88/news-view.aspx?id=82