根據集團公司年度招聘需求，面向社會公開招聘金旅集團下屬子公司崗位人員共11人，現提出招聘方案如下：
一、招聘職位
本次招聘金華雙龍旅游客運公司駕駛員3人；金華市雙龍旅行社有限公司金牌導游1人、研學導師2人；金華雙龍物業(yè)管理有限公司園藝設計1人；金華雙龍旅游營銷管理有限公司運營主管1人；金華仙山建設工程有限公司預算員、施工員各1人，金華仙山文化產業(yè)有限公司辦公室文員1人。具體崗位詳見附件《浙江金華山旅游發(fā)展集團有限公司崗位需求表》（附件1）。
二、報名條件
（一）基本條件
1.堅決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策以及上級的指示決定，遵紀守法，品德優(yōu)良，作風正派，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)。
2.具備較強的專業(yè)技術能力，具有高度的工作責任心、有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊協作能力。
3.具有正常履行職責的身體條件。
（二）崗位條件
相應崗位要求，詳見《浙江金華山旅游發(fā)展集團有限公司崗位需求表》（附件1）。
（三）限制性條件
有下列情形之一者不受理報名：
1．受過刑事處罰的。
2．處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的使用限制期內的。
3．涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的。
4．因違紀違法被行政機關、事業(yè)單位、企業(yè)辭退（解除聘用合同）、開除的。
5．有其他不適宜聘用的情形的。
三、招聘程序
（一）報名程序
本次報名僅接收網絡報名資料，每位應聘人員限報1個職位，應聘人員應準確、完整填寫應聘報名表（報名表見附件2）,并提供以下應聘材料：本人有效身份證件、學歷學位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術資格證書、個人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績（成果）材料、榮譽證書等材料掃描件1份。駕駛員崗位提供駕駛證、近三年安全駕駛記錄（12123系統(tǒng)），近期電子版2寸照片1張。
報名表和材料以附件形式發(fā)送至指定郵箱，并將附件名稱和郵件主題改為：“姓名+應聘崗位”，例如李某-客運公司駕駛員（表格請使用word版）。
應聘人員應對提供材料的真實性負責，凡弄虛作假者一經查實，即取消面試資格和聘用資格。
網絡報名時間：2024年1月5日16點～1月17日24點（以接收郵箱顯示的郵件送達時間為準），其中客運公司駕駛員崗和營銷公司運營主管崗截止報名時間：2024年1月5日16點～1月11日24點。
郵箱地址：zjjhsjljt@126.com
聯系電話：0579-82598553
聯系人：胡女士，施先生
聯系地址：浙江省金華市婺城區(qū)羅店鎮(zhèn)北山路2359號
（二）資格審查
成立資格審查小組，由資格審查小組對應聘人員進行資格審查。
（三）考核評價
客運公司駕駛員崗采用操作和面試方式進行，總成績由操作成績60%，面試成績40%合計組成，操作設置合格分70分，達不到合格分者不得進入面試環(huán)節(jié)。
營銷公司運營主管采用面試和面試方式進行，總成績由第一輪面試占比50%，第一輪面試設置合格分70分，達不到合格分者不得進入第二輪面試環(huán)節(jié)，第二輪面試占比50%組成。
其他崗位采用筆試和面試方式進行，總成績由筆試成績60%，面試成績40%合計組成，筆試成績設置合格分70分，達不到合格分者不得進入面試環(huán)節(jié)。
（四）考察
根據考試成績從高到低，按1：1比例確定入圍考察人選。入圍考察人員需積極配合考察組做好查閱本人人事檔案及工作情況資料等考察工作，拒不配合的視為放棄考察。
（五）體檢
體檢標準參照公務員考錄體檢標準執(zhí)行。
（六）公示
體檢合格后進行擬錄用人員公示，公示期為5個工作日。
（七）聘用
公示期滿，對擬聘用人員無異議，或反映有問題但經查實不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動關系,并出具相關證明材料。行政、事業(yè)單位人員人事關系轉入公司，不再保留原有身份。
四、薪酬及福利待遇
招聘人員的薪酬按金旅集團薪酬管理規(guī)定執(zhí)行，享受國家和地方政府規(guī)定的福利待遇，其中金牌導游直接享受公司中層待遇。
五、招聘紀律監(jiān)督
本次招聘工作由浙江金華山旅游發(fā)展集團有限公司紀委負責監(jiān)督（監(jiān)督電話：0579-82119951）。本公告未盡事項由浙江金華山旅游發(fā)展集團有限公司負責解釋。
浙江金華山旅游發(fā)展集團有限公司
2024年1月5日
相關附件：
附件2：報名表.docx
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