企業(yè)簡介
中國安能一局云南投資建設(shè)有限公司(簡稱“安能一局云南投資建設(shè)公司”),是軍轉(zhuǎn)國有企業(yè)——中國安能建設(shè)集團有限公司新組建成立的三級子公司,于
公司成立以來,按照“一個機構(gòu)、三塊牌子”建設(shè)要求,積極發(fā)揮在云南作為集團公司的區(qū)域總部作用、中國安能一局的投資建設(shè)作用,納入了云南省抗震救災(zāi)指揮部成員單位。目前,已擁有電力工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、建筑工程施工總承包貳級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級、環(huán)保工程專業(yè)承包壹級、建筑機電安裝工程專業(yè)承包壹級等資質(zhì)。
軍裝已脫,軍魂不變。云南公司始終秉承“鐵心向黨、鐵肩擔(dān)當(dāng)、鐵膽攻堅、鐵骨奮斗”的水電鐵軍“四鐵精神”,賡續(xù)弘揚軍轉(zhuǎn)央企優(yōu)良傳統(tǒng),時刻牢記應(yīng)急救援主責(zé),積極響應(yīng)“一帶一路”、環(huán)境治理等國家戰(zhàn)略,發(fā)揮自身傳統(tǒng)與獨特優(yōu)勢,在國家經(jīng)濟建設(shè)和應(yīng)急救援兩個領(lǐng)域貢獻了力量。尤其
下一步,云南公司將貫徹落實集團“一基、兩翼、三新”戰(zhàn)略目標(biāo)(即:“一基”,以“建設(shè)非現(xiàn)役專業(yè)隊伍”為基本方向和基本要求;“兩翼”,聚焦應(yīng)急救援和工程建設(shè)兩個領(lǐng)域;“三新”,新使命、新機制、新能力),繼續(xù)發(fā)揚水電鐵軍精神,以銳意進取的干勁、攻堅克難的拼勁、不達目的誓不罷休的韌勁,努力創(chuàng)造新的價值、獲取新的成績,不斷強化企業(yè)核心競爭力和核心功能,持續(xù)推動公司高質(zhì)量發(fā)展上新臺階。
一、招聘專業(yè)
工程造價、土木工程等工程類相關(guān)專業(yè)。
二、招聘崗位及任職條件
01招聘崗位
工程管理崗(2人)
02基本要求
認可中國安能集團企業(yè)文化和價值觀,具有高度責(zé)任感,富有團隊合作精神,遵紀守法、勤奮敬業(yè)、誠實守信、身體健康,與原單位不存在勞動關(guān)系及其他糾紛,無違法違規(guī)行為。
03崗位資格條件
①學(xué)歷及其專業(yè):全日制本科(含)以上學(xué)歷,工程造價、土木工程等工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。②年齡:年齡28周歲以上,35周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。③工作經(jīng)驗要求:具有5年(含)以上工程管理崗位工作經(jīng)驗,有建筑類國企、央企工作經(jīng)驗(從事水利水電專業(yè)類)的優(yōu)先。④執(zhí)業(yè)資格:具有一級造價師或一級建造師證書,有機電工程專業(yè)一級建造師證的、中級及以上工程類專業(yè)技術(shù)職稱的優(yōu)先。⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公、造價相關(guān)軟件,熟悉項目預(yù)結(jié)算、投標(biāo)報價工作,具有較強的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨立撰寫相關(guān)工作報告、熟練的計算機應(yīng)用能力。
04崗位主要職責(zé)
①認真貫徹執(zhí)行上級施工技術(shù)等各項管理制度、辦法、規(guī)定、批示。②負責(zé)整體、分部、分項工程開工報告的編制、組織和實施;負責(zé)主要工程項目施工方案、施工工藝、施工方法的編制及組織實施。③根據(jù)本工程項目特點,負責(zé)在現(xiàn)有技術(shù)資源中做好專業(yè)技術(shù)人員的分工,工程技術(shù)管理和施工過程控制;保障施工項目的技術(shù)需求。④負責(zé)設(shè)計文件會審、圖紙資料核對、設(shè)計工程數(shù)量的審核,發(fā)現(xiàn)問題復(fù)核確認。⑤負責(zé)施工圖紙和技術(shù)文件、資料的接收和發(fā)放,收集竣工資料,做好技術(shù)資料的記錄、整理,并及時歸檔。負責(zé)技術(shù)文件資料管理,組織竣工文件編制和移交工作。⑥及時處理施工中存在的技術(shù)問題,并完善善后事宜。⑦參與并組織本單位的科技攻關(guān)和技術(shù)開發(fā)管理工作,參與編寫工程技術(shù)專題報告和技術(shù)總結(jié)。⑧完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成項目部工程管理相關(guān)工作。
三、薪酬待遇
01工資待遇
經(jīng)公司面試合格后正式錄用。一旦錄用,公司將提供在當(dāng)?shù)馗挥懈偁幜Φ男匠甏黾傲己玫慕逃嘤?xùn)機會。具體薪酬面議。
02福利體系
公司立足當(dāng)前,兼顧長遠,努力保障員工全面的生活品質(zhì),公司的福利體系主要有以下幾項:
①五險二金:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金,按公司政策規(guī)定,為員工購買企業(yè)年金;
②補助:按規(guī)定享受員工通訊補助、搶險補助、職業(yè)資格證書獎勵及補助;
③帶薪年假:按照公司休假制度,員工享受帶薪年假;
④定期體檢:每年公司組織員工體檢,費用由公司承擔(dān);
⑤提供食宿:公司為員工提供食宿;
⑥提升培訓(xùn):公司依據(jù)培訓(xùn)相關(guān)制度,定期組織員工成長培訓(xùn)。
03其他福利
員工正常享受年假、婚假、生育假、護理假以及其他法定節(jié)假日。
四、招聘程序及相關(guān)說明
1、報名時間
即日起至
2、報名方式
應(yīng)聘者按附件的格式填寫應(yīng)聘登記表,并發(fā)送至公司招聘專用郵箱gwick53719@163.com,郵件主題格式備注為“姓名+投遞崗位名稱”。重復(fù)投遞崗位的,按在報名截止時間前最新投遞的崗位信息為準。
五、聯(lián)系方式
地址:云南省昆明市西山區(qū)紅塔東路467號
聯(lián)系人:
電話:18088417428
郵箱:gwick53719@163.com
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