寧波海創(chuàng)保安服務(wù)有限公司為滿足公司運(yùn)營和管理需要，面向社會(huì)公開招聘專業(yè)性人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公司簡介
寧波海創(chuàng)保安服務(wù)有限公司（以下簡稱“公司”），系寧波前灣新區(qū)管委會(huì)下屬國有公司寧波海創(chuàng)集團(tuán)有限公司設(shè)立的全資子公司，成立于2019年12月，注冊(cè)資本1200萬元。
公司是浙江省安防協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、浙江省城市安全運(yùn)營服務(wù)專業(yè)委員會(huì)會(huì)員單位、浙江省寧波市保安協(xié)會(huì)理事單位、浙江省保安協(xié)會(huì)會(huì)員單位。公司以安防智能化為主、人力防范為輔的發(fā)展思路，以寧波前灣新區(qū)為主陣地開展各項(xiàng)經(jīng)營、服務(wù)項(xiàng)目。是寧波前灣新區(qū)唯一同時(shí)具備有“浙江省安全技術(shù)防范行業(yè)資信等級(jí)證書叁級(jí)”、“電子與智能化工程專業(yè)承包貳級(jí)”、“浙江省保安服務(wù)企業(yè)信用評(píng)價(jià)等級(jí)B級(jí)”等資質(zhì)的安保服務(wù)公司。
二、招聘原則
1、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
2、企業(yè)招用員工實(shí)行回避制度。
三、招聘條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神。
2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有改革創(chuàng)新精神，具備勝任崗位工作的專業(yè)知識(shí)和技能。
3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
4、有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力和口頭表達(dá)能力。
5、具體崗位資格條件見附件1。
四、招聘渠道
招聘信息發(fā)布于寧波人才網(wǎng)（www.nbrc.com.cn）、慈溪人才網(wǎng)(www.cxhr.com)、寧波前灣人才網(wǎng) (www.nbqwrc.com)、寧波前灣產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司官網(wǎng) (www.nbhctz.cn)及微信公眾號(hào)等相關(guān)平臺(tái)。
五、報(bào)名辦法和程序
1、報(bào)名
（1）報(bào)名時(shí)間：
（2）報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員在仔細(xì)閱讀本公告后，請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接： https：//www.wjx.top/vm/Q0V6IM1.aspx#，或掃描二維碼按要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫《報(bào)名表》并提交。
應(yīng)聘人員如屬于新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部親屬（領(lǐng)導(dǎo)干部是指全區(qū)處<鎮(zhèn)>級(jí)以上干部、科<股>級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、國有企業(yè)中層以上管理人員及下屬子公司的經(jīng)營班子成員；親屬是指配偶、本人及其配偶的父母、子女及其配偶、本人及其配偶的兄弟姐妹及其配偶和子女、孫子女、外孫子女)，應(yīng)如實(shí)填寫家庭及主要社會(huì)關(guān)系信息；如屬于須回避的，應(yīng)予以回避。對(duì)于未如實(shí)填報(bào)或有弄虛作假情形的，公司按規(guī)定取消報(bào)考及錄用資格。
每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資料不齊的，不予受理。
2、資格審核
審核時(shí)間：
審核地點(diǎn)：寧波杭州灣新區(qū)九塘路5號(hào)寧波海創(chuàng)集團(tuán)有限公司3樓316會(huì)議室。
應(yīng)聘人員須攜帶以下材料及證件的原件與復(fù)印件參加資格審核：《報(bào)名表》（附件2）、近期免冠1寸正面照2張（藍(lán)底）、本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（境外留學(xué)回國或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員，還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書及其他能反映本人能力的材料等。
應(yīng)聘人員在規(guī)定審核時(shí)間內(nèi)到審核地點(diǎn)現(xiàn)場參加資格審核，不按時(shí)參加資格審核的考生視作放棄。報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例低于3:1的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
3、面試
公司根據(jù)招聘指標(biāo)，在同一崗位資格審核合格人員中確定面試對(duì)象，并告知面試時(shí)間和地點(diǎn)。未在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視為放棄應(yīng)聘資格。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
面試結(jié)束后計(jì)算面試成績。若面試成績相等的，則增加客觀題測試后得分高者排位在前。
4、體檢
根據(jù)招聘指標(biāo)，在同一崗位面試合格人員中按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對(duì)象，面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在公司網(wǎng)站http://nbhctz.cn/index.php公布入圍體檢人員名單。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄應(yīng)聘資格。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
5、考察
對(duì)通過體檢的人員進(jìn)行考察，內(nèi)容包括但不限于應(yīng)聘者信息的真實(shí)性、符合性以及遵紀(jì)守法情況等。
6、公示與錄用
考察合格人員為擬錄用人員，名單在公司網(wǎng)站http://nbhctz.cn/index.php公示3個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映的問題經(jīng)查不影響錄用的，辦理錄用入職等相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映的問題查有實(shí)據(jù)并影響錄用的，不予錄用。空缺的名額可由公司根據(jù)情況決定是否在同一崗位面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補(bǔ)，并相應(yīng)進(jìn)行體檢、考察、公示等招聘程序后決定是否錄用。在辦理錄用手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬錄用人員有不符合報(bào)考條件或應(yīng)聘材料弄虛作假的，將取消錄用資格。
無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格，空缺名額按規(guī)定程序再行遞補(bǔ)。招聘崗位在聘用之日起一年內(nèi)出現(xiàn)空缺的，可在面試合格人員中按規(guī)定程序遞補(bǔ)。
錄用人員為派遣制員工。入職后與第三方公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿，經(jīng)考核不符合崗位要求的，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
六、其他事宜
本招聘公告解釋權(quán)歸寧波海創(chuàng)保安服務(wù)有限公司所有。咨詢電話：0574-63098111，聯(lián)系人：趙老師，電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅諘r(shí)間聯(lián)系（上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）。
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