中國華電集團(tuán)有限公司派駐審計處是集團(tuán)公司派駐相關(guān)區(qū)域的審計分支機(jī)構(gòu),實(shí)行垂直管理,工作地點(diǎn)在派駐地,人事關(guān)系掛靠派駐地區(qū)域公司。根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)、外公開選拔13人,公告如下:
一、公開招聘崗位
二、基本條件與任職資格
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件
1.對黨忠誠,勇于創(chuàng)新,治企有方,興企有為,清正廉潔。
2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、表達(dá)能力和執(zhí)行力。
3.具有較好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列資格條件
1.具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度。
2.一般應(yīng)具有5年及以上電力能源企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作經(jīng)歷,或5年及以上審計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷。中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱(或相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)資格)。能力特別突出的以上條件可適當(dāng)放寬。
3.年齡一般在40周歲以下(
4.除以上資格條件外,各崗位的具體任職條件詳見附件《集團(tuán)公司派駐審計處公開招聘崗位及條件一覽表》。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)無任職回避情況。即與總部員工及應(yīng)聘派駐審計處員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系;非近6年內(nèi)調(diào)出或退休總部員工的子女或配偶。
6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受到過刑事處罰的人員,不得報名應(yīng)聘。
三、招聘流程
(一)報名
凡符合應(yīng)聘條件且有意向應(yīng)聘者,請掃描下方二維碼,根據(jù)填報要求完成簡歷信息填寫。報名者只能申報1個招聘崗位。報名截止時間為
https://www.iguopin.com/company/jobs?id=10685285374543369
(二)資格審查及測試
報名截止后,集團(tuán)公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查(含心理測評),確定入圍筆試面試人員名單。如某崗位符合條件報名人數(shù)不足3人,則取消該崗位公開招聘。筆試面試時間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試面試綜合情況確定測評成績,其中筆試成績占30%,面試成績占70%。
(三)組織考察
1.確定考察對象。按照測評成績,取各崗位前3名作為考察對象人選。
2.組織考察。考察方式按照總部員工調(diào)前考察程序進(jìn)行。首先考察測評成績第1名的人選。若該人選符合任職條件,其他人選不再考察。若該人選不符合任職條件,再依次考察后續(xù)人選。
3.研究確定。按照中國華電有關(guān)規(guī)定,研究確定擬聘人選。
(四)入職體檢
擬聘人員自行到三甲醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢合格者方可錄用。
(五)錄用及待遇
按中國華電有關(guān)規(guī)定辦理錄用、入職手續(xù)。擬聘人選的試用時間及試用期薪酬福利待遇按相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格者,解除勞動合同。
四、聯(lián)系人
楊老師(資格條件事宜)電話:010-83566645
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