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杭州第四中學(xué)2024年2月公開(kāi)招聘1名編外聘用人員公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

浙江省杭州第四中學(xué)因單位工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

食堂食品安全管理員1名:

主要從事:協(xié)助食堂法定代表人(負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)本單位的食品安全管理工作,全面掌握食品安全日常管理和操作規(guī)范知識(shí)和技能(可培訓(xùn)合格后上崗)并定期接受繼續(xù)教育和參加考核換證。對(duì)原料、食品添加劑的采購(gòu)驗(yàn)收工作、成品的留樣工作進(jìn)行管理。通過(guò)陽(yáng)光餐飲智慧共治系統(tǒng)“眾食安APP”等建立食品安全管理檔案,保存各種檢查記錄,協(xié)助食堂主管做好日常單據(jù)整理、做好各類相關(guān)臺(tái)賬(需熟練掌握辦公軟件使用),協(xié)助做好食堂食品安全各項(xiàng)工作。

二、招聘對(duì)象和基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有履行職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

4.大專及以上學(xué)歷;

5.年齡要求:198831日以后出生;具有研究生學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位,或中級(jí)及以上職稱的,年齡可放寬至198331日以后出生;

6.其它要求:能熟練掌握辦公軟件使用,勤于學(xué)習(xí),善于與人溝通,有良好的親和力和優(yōu)良的服務(wù)意識(shí);能吃苦耐勞,任勞任怨,服從安排。

三、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:34日—38

2.報(bào)名方式:

1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。900-1600。地點(diǎn):浙江省杭州第四中學(xué)吳山校區(qū)(延安路18號(hào))校辦。

2)郵箱報(bào)名:通過(guò)電子郵件提交報(bào)名材料,郵件主題請(qǐng)注明“編外聘用人員招聘+姓名”。郵箱14833087@qq.com。

3.報(bào)名所需提交的材料:報(bào)名表(見(jiàn)附件)、本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等崗位要求的相關(guān)證明材料,同時(shí)附近期免冠電子彩照。

4.資格初審:學(xué)校于39日前進(jìn)行資格初審,并通過(guò)電話形式回復(fù)初審結(jié)果。

5.本次招聘不受最低開(kāi)考比例限制。

四、考試

考試包括筆試和面試。報(bào)名人數(shù)少于或等于10人的,免于筆試。

1.筆試

筆試科目一門(mén)。內(nèi)容為綜合能力測(cè)試(職業(yè)能力),筆試成績(jī)滿分100分。

考生必須憑身份證參加筆試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:5的比例確定參加面試人員(如實(shí)際參加筆試人員不足10人,則按實(shí)際參加筆試人員確定面試對(duì)象)。

面試入圍人員按招聘單位指定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如有面試入圍人員書(shū)面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的,可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試以回答問(wèn)題的方式進(jìn)行。面試主要考察應(yīng)聘者的言談舉止、工作經(jīng)驗(yàn)和臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力等。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考生憑身份證參加面試,面試成績(jī)滿分100分。

面試合格分為60分。面試成績(jī)不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。

總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40+面試成績(jī)×60%。

五、體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位11的比例確定體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參考事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢的通用做法。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

若體檢或考察不合格,或者自動(dòng)放棄的,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。

六、公示及聘用

經(jīng)考察合格人員,按擇優(yōu)原則確定擬聘人選,并在杭州人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的,公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被聘用的人員在試用期內(nèi)(2個(gè)月)離職或試用期滿考核不合格的,招聘單位可在面試合格人員中,按照考試總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,經(jīng)體檢、考察和公示無(wú)異議后,辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。

報(bào)名咨詢電話:(057187071873、89730198

監(jiān)督投訴電話:(057185335185。

浙江省杭州第四中學(xué)

2024226

附件:浙江省杭州第四中學(xué)公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表.doc

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