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新疆可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司2024年3月招聘3名工作人員公告

共計(jì)3個(gè)崗位,招 3查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-03-08
  • 截止日期:2024-03-15
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司隸屬于新疆可克達(dá)拉市國有資本投資運(yùn)營有限責(zé)任公司,為兵團(tuán)四師新建新型化工企業(yè)。經(jīng)營范圍為非金屬礦物制品、石灰和石膏、煤炭及制品、合成材料、專用化學(xué)品、熱力生產(chǎn)和供應(yīng)的制造、經(jīng)營。根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員:

一、招聘崗位及人數(shù)

1.企業(yè)管理部部長1名

2.生產(chǎn)技術(shù)部部長1名

3.安全環(huán)保部副部長1名

二、招聘形式

針對(duì)公司崗位類型需求,采用公開競聘的方式,按1:3的比例進(jìn)行錄用。

三、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘,黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、公司內(nèi)部符合條件人員均可參與。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.政治立場堅(jiān)定,忠誠黨的事業(yè),遵守國家法律法規(guī),中共黨員優(yōu)先;

2.具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力;具備較高的管理水平和組織協(xié)調(diào)溝通能力。

以下人員除外:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,受黨紀(jì)處分及處分期未滿的;

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

5.因其他原因不適合在本崗位工作的。

(二)崗位條件

企業(yè)管理部部長

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,45周歲以下。

2.具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3.具備良好的思想政治素質(zhì),有履行崗位職責(zé)所需的政策理論水平和經(jīng)營管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和公文寫作能力。

5.特別優(yōu)秀符合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理需要的,可適當(dāng)放寬任職條件。

生產(chǎn)技術(shù)部部長

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,45周歲以下。

2.化工相關(guān)專業(yè)。

3.需要有化工、新能源等中大型規(guī)模同類行業(yè)工作5年及以上經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

5.特別優(yōu)秀符合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理需要的,可適當(dāng)放寬任職條件。

安全環(huán)保部副部長

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,45周歲以下。

2.化工、安全管理或機(jī)電相關(guān)專業(yè),持有注冊(cè)安全工程師證書。

3.具備5年以上安全工作經(jīng)驗(yàn),2年以上安全管理經(jīng)驗(yàn)。

4.具有較強(qiáng)的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和相關(guān)資料寫作能力。

5.特別優(yōu)秀符合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理需要的,可適當(dāng)放寬任職條件。

五、報(bào)考程序

(一)報(bào)名(2024年3月5日—3月15日)。

應(yīng)聘者按要求填報(bào)《銀皓化工應(yīng)聘登記表》(附件1),連同身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)考職位需要的其他證件(電子版)在壓縮打包后以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件名發(fā)送至公司招聘郵箱進(jìn)行資格審查。

(二)筆試

筆試采取閉卷形式,內(nèi)容包括具體崗位相關(guān)專業(yè)和基本職工素養(yǎng),具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)(由于不可抗力導(dǎo)致不能如期組織筆試的,由公司另行決定)。

(三)面試

面試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者可自我介紹、談對(duì)應(yīng)聘崗位認(rèn)知、如何開展工作等,以及回答面試考官的提問。

面試的形式、時(shí)間和地點(diǎn)等以電話通知為準(zhǔn)。

(四)體檢和考察

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

(五)研究決定

可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司根據(jù)總成績、體檢結(jié)果、組織考察等情況,研究確定擬聘用人員。

(六)公示

對(duì)確定的擬聘用人員,在“可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期限為5個(gè)工作日。

(七)審批聘用

對(duì)決定聘用人員按規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,試用期三個(gè)月。

六、工作地點(diǎn)

可克達(dá)拉市城西區(qū)聚鑫南路1號(hào),可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司。

七、薪酬待遇

本次招聘人員經(jīng)聘用后,簽訂勞動(dòng)合同,工資結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)薪酬+績效薪酬,繳納五險(xiǎn),工作滿一年后可繳納一金。

八、監(jiān)督

招聘全程接受監(jiān)督。參加招聘的工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員違反規(guī)定,應(yīng)取消應(yīng)聘資格。

招聘聯(lián)系人:楊紫京15599689776

聯(lián)系郵箱號(hào):2493522339@qq.com

附件1:銀皓化工應(yīng)聘報(bào)名表.docx

可克達(dá)拉銀皓化工有限責(zé)任公司

2024年3月5日

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.cocodala.gov.cn/html/1494/2024-03-05/content-80831.html

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