溫州市交通運輸集團有限公司(以下簡稱:溫州交運集團)為溫州市直屬國企之一,是國家交通運輸部重點聯(lián)系企業(yè)、全國道路客運一級企業(yè)。集團主要經(jīng)營城市公交、城際客運、貨運物流等民生或現(xiàn)代服務(wù),兼營燃油燃料、汽車服務(wù)、國際旅游、公務(wù)用車、場站開發(fā)、教育培訓(xùn)等業(yè)務(wù)職能,拓展有新能源、現(xiàn)代物流、渣土運輸、供應(yīng)鏈服務(wù)等新興業(yè)態(tài),并具有政府投融資主體功能和作用。近年來,溫州交運集團堅持“以人民為中心”,在“續(xù)寫創(chuàng)新史,走好共富路”的發(fā)展方位上,聚焦“一體兩翼”發(fā)展布局,以穩(wěn)主業(yè)為主體,加快新舊動能接續(xù)轉(zhuǎn)換及深化場站TOD建設(shè),積極融入溫州發(fā)展全局,加快“產(chǎn)業(yè)、管理、服務(wù)”三大轉(zhuǎn)型升級,瞄準全國一流,聚力從示范走向標桿,打造人民滿意的公共交通企業(yè)。
基本條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,熱愛交運事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德;
(二)遵紀守法,具有良好的品行,無違法記錄;
(三)身體健康,無精神疾病史,以及具有適應(yīng)崗位所需的身體、年齡條件;
(四)具備崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件
招聘崗位及要求
本次招聘面向2022屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(或2021屆普通高校畢業(yè)未就業(yè)學(xué)生)公開招聘27名管理技術(shù)崗位工作人員,具體招聘崗位及要求如下:
序號 |
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
崗位要求 |
學(xué)歷(學(xué)位)要求 |
專業(yè)要求 |
1 |
集團總部 |
文秘 |
1 |
1、 2、具有較強的文字能力,工作認真負責(zé),性格開朗,擅長溝通、適應(yīng)性強。 |
碩士研究生及以上 |
“文秘”、“中文”、“新聞(新聞傳播學(xué))”招考專業(yè) |
2 |
集團總部 |
計算機技術(shù)員 |
1 |
1、 2、工作認真負責(zé),能勝任計算機軟硬件維護工作; 3、具有一定的軟件開發(fā)能力。 |
碩士研究生及以上 |
“計算機”、“計算機軟件開發(fā)”招考專業(yè) |
3 |
集團總部 |
人力資源管理 |
1 |
1、 2、工作認真負責(zé),溝通能力強,具有較強的文字能力。 |
碩士研究生及以上 |
“人力資源管理”、“中文”、“法律”、“法學(xué)(法學(xué)類)”招考專業(yè) |
4 |
集團總部 |
財會 |
1 |
1、 2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 3、能熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件。 |
碩士研究生及以上 |
“財會”、“財政稅務(wù)”招考專業(yè) |
5 |
直屬單位 |
財會 |
3 |
1、大學(xué)本科 2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 3、能熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“財會”、“財政稅務(wù)”招考專業(yè) |
6 |
直屬單位 |
文秘 |
4 |
1、大學(xué)本科 2、具有較強的文字能力,工作認真負責(zé),性格開朗,擅長溝通、適應(yīng)性強; 3、會多媒體制作者優(yōu)先。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“文秘”、“中文”、“新聞(新聞傳播學(xué))”招考專業(yè) |
7 |
直屬單位 |
黨建 |
2 |
1、大學(xué)本科 2、熱愛黨務(wù)事業(yè),組織協(xié)調(diào)能力強。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“文秘”、“中文”、“新聞(新聞傳播學(xué))”招考專業(yè) |
8 |
直屬單位 |
計算機技術(shù)員 |
5 |
1、大學(xué)本科 2、工作認真負責(zé),能勝任計算機軟硬件維護工作; 3、具有一定的軟件開發(fā)能力。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“計算機”、“計算機軟件開發(fā)”招考專業(yè) |
9 |
直屬單位 |
策劃設(shè)計 |
1 |
1、大學(xué)本科 2、工作積極、熱情、主動、責(zé)任心強;性格開朗,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊合作精神。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“景觀設(shè)計”招考專業(yè)藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境設(shè)計方向 |
10 |
直屬單位 |
數(shù)學(xué)教師 |
1 |
1、大學(xué)本科 2、熱愛教育事業(yè),工作認真負責(zé),性格開朗,擅長溝通; 3、持有相關(guān)教師資格證(中職數(shù)學(xué)或高中數(shù)學(xué)教師資格證)。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
教育學(xué)類招考專業(yè)數(shù)學(xué)方向、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)(以學(xué)歷證書專業(yè)為準) |
11 |
直屬單位 |
英語教師 |
1 |
1、大學(xué)本科 2、熱愛教育事業(yè),工作認真負責(zé),性格開朗,擅長溝通; 3、持有相關(guān)教師資格證(中職英語或高中英語教師資格證)者優(yōu)先。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“英語”招考專業(yè)、教育學(xué)類招考專業(yè)英語方向 |
12 |
直屬單位 |
新能源汽車 專業(yè)教師 |
2 |
1、大學(xué)本科 2、熱愛教育事業(yè),工作認真負責(zé),性格開朗,擅長溝通; 3、持有相關(guān)教師資格證者優(yōu)先。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
新能源汽車技術(shù)相關(guān)專業(yè)(以學(xué)歷證書專業(yè)為準) |
13 |
直屬單位 |
人力資源管理 |
2 |
1、大學(xué)本科 2、工作認真負責(zé),溝通能力強,具有較強的文字能力或EXCEL操作能力。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“人力資源管理”、“中文”、“法律”、“法學(xué)(法學(xué)類)”招考專業(yè) |
14 |
直屬單位 |
物流管理 |
1 |
1、大學(xué)本科 2、熟悉OFFICE等辦公軟件使用; 3、工作積極、性格開朗,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊合作精神強。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“物流管理”招考專業(yè),市場營銷、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)(以學(xué)歷證書專業(yè)為準) |
15 |
直屬單位 |
充電運營 |
1 |
1、大學(xué)本科 2、熟悉高低壓配電,變壓器,充電樁等產(chǎn)品; 3、熟練掌握電工原理及電氣基本知識; 4、具有C證及以上駕照者優(yōu)先。 |
大學(xué)本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 |
“機電一體化”、“機電設(shè)備類”招考專業(yè) |
詳見附件1。
招聘程序
(一)報名
1.報名時間:
2.報名網(wǎng)址:http://job.wzsjy.com(溫州交運集團在線招聘平臺)。報考人員在溫州交運集團在線招聘平臺進行注冊、填寫完整報名信息,上傳本人身份證、畢業(yè)證書、有關(guān)證件、二寸免冠彩色證件照等報名所需材料。每人限報一個崗位,逾期不再受理報名。
(二)資格初審
資格初審?fù)ǔS诰W(wǎng)絡(luò)報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)完成,初審未通過的,在線反饋說明理由??忌稍跍刂萁贿\集團招聘網(wǎng)站個人中心查看自己的報名情況,現(xiàn)場報名的將會通過手機短信通知。
(三)筆試
財會崗位筆試科目為《財務(wù)專業(yè)知識》,其他崗位筆試科目為《綜合應(yīng)用能力》。
(四)確定面試對象
根據(jù)各招考崗位報考人員筆試成績,從高分到低分按1:3確定面試對象。最后一名同分的,則并列進入面試。
招聘集團總部文秘、計算機技術(shù)員、人力資源、財會崗位的(下稱集團總部崗位),可根據(jù)筆試成績按不超過1:6確定面試對象。
(五)資格復(fù)審
資格復(fù)審在面試前進行,資格復(fù)審合格者方能參加面試。資格復(fù)審時,報考人員須提供本人身份證、畢業(yè)證書(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生還未取得畢業(yè)證書的則攜帶學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明)原件及復(fù)印件、報考崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件,留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書,2021屆普通高校畢業(yè)未就業(yè)考生還應(yīng)提供社保未參保證明。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,按該職位筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。
(六)面試
入圍面試的人員放棄面試資格的,相關(guān)職位不再進行遞補。面試注重參考人員的綜合潛質(zhì),以及與選拔崗位匹配程度的考察了解。面試成績滿分為100分,低于60分的為不合格,不予錄取。
(七)體檢與考核
面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計算總成績,根據(jù)總成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定擬體檢對象,并在體檢合格后對其進行考核。體檢標準參照公務(wù)員入職體檢,考核內(nèi)容主要為德、能、勤、績、廉等情況并復(fù)核資格條件。若體檢不合格,按該職位總成績從高分到低分的順序進行遞補。對體檢結(jié)果有異議的,原則上在體檢醫(yī)院進行復(fù)檢,復(fù)檢費用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。應(yīng)聘者不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
集團總部崗位的總成績按筆試成績占30%、面試成績占70%綜合計算,其他崗位的總成績按筆試成績、面試成績各占50%綜合計算。
(八)公示、錄取
體檢與考核均合格人員確定為擬錄取對象,在溫州交運集團在線招聘平臺公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響錄取的,按有關(guān)規(guī)定向市國資監(jiān)管部門辦理員工流動手續(xù)。對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄取,待查清后再決定是否錄取。
其他事項
(一)注冊的手機為本次公開選拔的通訊手機,報考人員應(yīng)當以本人常用手機號碼進行注冊、報名,并保持通訊暢通。
(二)報考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消報考或錄取資格。
(三)資格初審后,若有效報名人數(shù)與崗位選拔計劃數(shù)低于3:1的比例,商有關(guān)部門研究確定是否開考。
(四)因各崗位招聘成本較高且流動性大,根據(jù)《溫州市市屬國有企業(yè)員工招聘和流動管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,實行人才儲備制度,在招聘落選人員中從高分到低分,按與招聘計劃數(shù)1︰1的比例儲備,建立后備人才庫,有效期一年。一年之內(nèi),若發(fā)生編制空缺、有同類專業(yè)(崗位)需求的,經(jīng)市國資委同意,可以從后備人才庫中按高分到低分的順序,直接體檢、考核、公示后聘用。面試成績不合格者不得進入后備人才庫。
(五)咨詢電話:0577-55587675。
附件:
1、溫州交運集團面向2022屆普通高校畢業(yè)生公開招聘
2、溫州交運集團面向2022屆普通高校畢業(yè)生公開招聘管理技術(shù)崗位專業(yè)資格審查辦法
3、溫州交運集團面向2022屆普通高校畢業(yè)生公開招聘管理技術(shù)崗位筆試科目考試大綱
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