鄭州輕工業(yè)大學生命與健康研究院以"健康中國"戰(zhàn)略為指引，以產(chǎn)學研合作為依托，不斷加強與國內(nèi)外著名科研機構(gòu)的交流合作，積極參與健康食品研發(fā)、生物醫(yī)藥發(fā)展、健康大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)等社會服務，深入開展重大疾病防治和精準醫(yī)學的關鍵技術(shù)研究，并轉(zhuǎn)化研究成果，致力于培養(yǎng)高水平的科研人才隊伍，打造匯集全球先進醫(yī)學科技力量的創(chuàng)新與轉(zhuǎn)化平臺，推進生命與健康科研成果的臨床轉(zhuǎn)化應用，為超常規(guī)建設"醫(yī)學高峰"增添硬核動力。

生命與健康研究院以李培峰院士為核心，旨在為國內(nèi)外優(yōu)秀科研人員提供展示才華和推動科學研究的絕佳平臺，下設5個研究中心（生命科學研究中心、健康研究中心、食品科學研究中心、營養(yǎng)研究中心、生物診斷研究中心）和2個技術(shù)支撐平臺（生物信息和醫(yī)學技術(shù)平臺、健康食品研發(fā)平臺），主要從事重大疾病的基因轉(zhuǎn)錄調(diào)控與表觀遺傳修飾、心血管等代謝性疾病的發(fā)病機制和藥物靶向治療、生物制藥與臨床藥效等領域的研究和教學工作，通過協(xié)同攻關，培養(yǎng)新的學科增長點和創(chuàng)新型人才。其中，針對心血管疾病的發(fā)病機制及靶向研究處于國際領先水平。

生命與健康研究院依托于鄭州輕工業(yè)大學。鄭州輕工業(yè)大學是河南省特色骨干大學建設高校，也是河南省國際化特色試點高校。學校牢固堅持社會主義辦學方向，秉承“為之則易、不為則難”的校訓精神和“樸實、務實、扎實”的校風，扎根中原大地，發(fā)揮優(yōu)勢特色，為國家、地方和行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出了積極貢獻。

學?，F(xiàn)有科學校區(qū)、東風校區(qū)和禹州實習實訓基地，占地面積2200余畝。有教職工2200余人，全日制本科生、研究生36000余人。各類中外文紙質(zhì)圖書245萬冊，電子圖書861萬冊，建有“全國示范數(shù)字檔案室”，獲評河南省智慧校園建設示范學校。

人才強校戰(zhàn)略持續(xù)推進。擁有加拿大工程研究院、挪威科學院、歐洲科學院、俄羅斯交通科學院、烏克蘭國家科學院院士5人，聘請6位院士為學科戰(zhàn)略科學家。有CJ學者、全國杰出專業(yè)技術(shù)人才、國家杰出青年基金獲得者、“何梁何利基金科學與技術(shù)創(chuàng)新獎”獲得者、“百千萬人才工程”國家級人選、國務院特殊津貼專家、國家“萬人計劃”教學名師、中原學者等各類國家及省部級人才300余人，高級職稱教師800余人，博士學位教師900余人。組建2個國家級科技創(chuàng)新團隊，39個省級科技創(chuàng)新團隊，17個省級教學團隊。

學科專業(yè)特色逐步彰顯。建有食品科學與生物工程、電氣裝備智能制造、氫能科學與技術(shù)3個河南省特色骨干學科群，22個省級重點學科。工程學、化學、材料科學、農(nóng)業(yè)科學4個學科進入ESI全球排名前1%。有2個博士后科研流動站，2個博士學位授權(quán)一級學科，15個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別，與國內(nèi)外知名大學共建10個博士生聯(lián)合培養(yǎng)學科方向。共計74個本科專業(yè)，涵蓋工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng)9個門類。有“國一流專業(yè)”25個，居全省高校第四位；“國一流課程”18門，居全省高校第三位；13個本科專業(yè)通過教育部工程教育專業(yè)認證，居全省高校第三位。有國家級特色專業(yè)、專業(yè)綜合改革試點專業(yè)5個，教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”試點專業(yè)6個。河南省首次專業(yè)評估中18個專業(yè)排名第一，位列河南省高校第二位。

人才培養(yǎng)質(zhì)量全面提升。建有國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐基地、國家備案眾創(chuàng)空間，學生在“互聯(lián)網(wǎng)+”“挑戰(zhàn)杯”“創(chuàng)青春”等國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中屢獲佳績。2018-2022年全國普通高校學科競賽排名位列全國高校第75名，2022年度排名全國第82位，居河南省高校第2名。累計為國家培養(yǎng)優(yōu)秀畢業(yè)生15萬名，獲評“全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高校”、“河南省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作優(yōu)秀單位”、“河南最具就業(yè)競爭力示范院校”等多項榮譽稱號。學校被譽為“中國電池行業(yè)人才培養(yǎng)的搖籃”“煙草行業(yè)的黃埔軍校”。

科技創(chuàng)新工作成效顯著。建有2個國家級科研平臺，64個省部級科研平臺。近年來，承擔了包括國家科技支撐計劃項目、國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學基金項目和國家社會科學基金項目在內(nèi)的各類縱橫向科研項目3800余項。獲國家級科技獎勵6項、省部級獎勵160余項。近五年，主持獲批河南省科技進步獎數(shù)量居省內(nèi)高校第三位。連續(xù)四年獲得全國高?？萍汲晒D(zhuǎn)化合同金額100強。

國際合作交流廣泛深入。學校是河南省第一所開展中外合作辦學項目的公辦本科院校，建有河南省最早的雅思考試中心，被英國駐華使館譽為“中國最好的考點之一”，獲評全國“年度十大知名中外合作院校”。學校與美國奧克蘭大學合辦“鄭州輕工業(yè)大學奧克蘭大學智能聯(lián)合工程學院”，與國外知名高校建立9個國際聯(lián)合實驗室。與美國、加拿大、英國、意大利、荷蘭、澳大利亞、韓國等三十多個國家的100余所高校建立了合作辦學關系。與加州大學河濱分校、弗吉尼亞理工大學、巴塞羅那自治大學、格里菲斯大學、圣彼得堡理工大學等世界知名高校聯(lián)合培養(yǎng)本科生、研究生。

潮平兩岸闊，風正一帆懸。在新的歷史起點上，學校將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢記為黨育人、為國育才的初心使命，堅持“四個面向”，充分發(fā)揮人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務、文化傳承創(chuàng)新、國際交流合作職能，努力建成高水平輕工業(yè)大學，譜寫更加絢麗的新篇章！有國家級特色專業(yè)、專業(yè)綜合改革試點專業(yè)5個，教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”試點專業(yè)6個。河南省首次專業(yè)評估中18個專業(yè)排名第一，位列河南省高校第二位。

鄭州輕工業(yè)大學生命與健康研究院目前正全力加快推進高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向全球公開長期招聘高層次人才，歡迎您的加入！

一、基本條件

（一）具有堅定正確的政治方向，擁護中國共產(chǎn)黨領導，堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨的教育方針，熱愛教育事業(yè)。

（二）遵紀守法，身心健康，品行端正，遵守教師職業(yè)道德和行為規(guī)范；具有奉獻精神和協(xié)作意識。

（三）國內(nèi)外高?；蜓芯繖C構(gòu)優(yōu)秀博士及博士后，海外留學歸國博士及博士后；本、碩、博專業(yè)應一致或相近，基礎理論和專業(yè)知識扎實，具有較強發(fā)展?jié)摿Α?/span>

二、引進對象

（一）高端人才

國內(nèi)：國家優(yōu)秀青年科學基金獲得者等四青人員。

海外：海外教授、副教授和講師。按照《鄭州輕工業(yè)大學高端人才引進待遇暫行規(guī)定》一事一議原則執(zhí)行。

（二）“為之青年學者”人才

“為之青年學者”人才年齡一般不超過40周歲，原則上博士畢業(yè)于國內(nèi)“雙一流”院校、中科院（大學）、QS世界大學綜合排名前100名的海內(nèi)外知名高校、科研院所，具有較高學術(shù)水平，在本學科研究領域內(nèi)有較為突出學術(shù)成果，一般應具有相應領域正高級專業(yè)技術(shù)職務，具備領導相關學科方向在其前沿領域趕超國內(nèi)、國際先進水平的能力，在3-5年能夠成為河南省高層次人才乃至國家高端人才。

（三）青年人才

年齡一般不超過35周歲。原則上碩、博階段均畢業(yè)于國內(nèi)“雙一流”院校、中科院（大學）、QS世界大學綜合排名前200名的海內(nèi)外知名高校、科研院所，具有崗位所需的學歷學位及專業(yè)技能，教學科研水平符合學校有關規(guī)定，學科符合食品學院發(fā)展，研究方向為食品營養(yǎng)或相關領域，已取得高水平學術(shù)成果（在中科院一區(qū)期刊發(fā)表論文2篇及以上），在所從事學科、相關領域具有較大發(fā)展?jié)摿Α?/span>

（四）博士后

（1）專業(yè)要求：

食品科學與工程、營養(yǎng)與健康、細胞生物學、生理學、分子生物學、生物醫(yī)學工程、生物醫(yī)學材料、藥學、生物信息學、基礎醫(yī)學領域等相關專業(yè)。

（2）崗位要求：

① 具有較高的思想政治覺悟和良好的道德品質(zhì)；

② 具有良好的教育背景和系統(tǒng)的科研訓練；

③ 具有扎實的理論基礎和動手能力；

④ 具有良好的中英文寫作水平；

⑤ 具有高度責任心和團隊合作精神，可獨立開展研究工作；

⑥ 能夠滿足合作導師和科研團隊提出的具體業(yè)務條件和要求。

（3）工作待遇：

① 薪資待遇按鄭州輕工業(yè)大學博士后工作管理辦法規(guī)定執(zhí)行，另外可根據(jù)參與項目情況提供項目補貼；

② 支持申請各類博士后支持計劃，包括博士后創(chuàng)新人才支持計劃、博士后引進項目等。

（五）實驗室助理

（1）任職要求：

學歷要求：本科及以上學歷，生物、化學、醫(yī)學、材料等相關專業(yè)；

基本技能：熟練掌握實驗室基本操作技能，如實驗儀器的使用、實驗數(shù)據(jù)處理等； 具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力，能與他人共同推進項目進展； 具備較強的學習能力和動手能力，能迅速掌握新知識和技能； 工作態(tài)度認真負責，具備較強的責任心和敬業(yè)精神； 有實驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具備相關證書者優(yōu)先。

（2）崗位職責： 協(xié)助實驗室負責人進行日常實驗操作，確保實驗順利進行； 負責實驗室設備、試劑、樣品的管理與維護； 參與實驗室科研項目，完成實驗數(shù)據(jù)收集、整理和分析； 遵守實驗室各項規(guī)章制度，確保實驗室安全運行； 協(xié)助完成實驗室對外合作項目的溝通與協(xié)調(diào)工作； 完成上級領導交辦的其他相關工作。

（3）福利待遇：

薪資待遇：面議，根據(jù)個人能力及市場行情；

五險一金：按照國家規(guī)定繳納；

假期：享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等；

培訓與發(fā)展：提供豐富的內(nèi)部培訓機會，助力個人職業(yè)成長；

職業(yè)晉升：表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為實驗室主管或項目負責人。

三、高層次人才引進待遇

高層次人才引進待遇表

引進的高層次人才同時享受國家、省、市相關人才政策支持。目前鄭州市“黃河人才計劃”部分待遇有：對畢業(yè)3年內(nèi)（海外留學優(yōu)秀人才畢業(yè)6年內(nèi)）來鄭工作的全日制博士研究生，按每人每月1500元標準發(fā)放生活補貼，最長發(fā)放36個月，首次購房發(fā)放補貼10萬元。其他符合條件的人才配套政策，學校均積極協(xié)助支持博士本人按程序申報、申領。

若夫妻雙方一同引進，安家費、人才津貼、科研啟動基金按照個人標準發(fā)放或撥付，購房補貼按較高一方全額、另一方1/4額度標準發(fā)放。

四、人才招聘的范圍

食品科學與工程、營養(yǎng)與健康、細胞生物學、生理學、分子生物學、生物醫(yī)學工程、生物醫(yī)學材料、藥學、生物信息學、基礎醫(yī)學領域等相關專業(yè)。

五、應聘方法

1、報名方式

請應聘人員填寫相關報名表和信息表（請點擊附件下載），發(fā)送至16668102991@163.com和sgdzb@zzuli.edu.cn，郵件名稱以“姓名+專業(yè)方向”格式命名。（注：應聘實驗室助理者直接將相關信息發(fā)送至16668102991@163.com即可）

2、面試安排

通過資格審查的人員，將以手機短信的形式通知具體面試時間及內(nèi)容。

3、注意事項

（1）應聘人員提供資料應準確真實，如有弄虛作假者取消應聘及錄取資格；

（2）應聘人員請保持電話暢通，注意短信通知；

（3）聯(lián)系人：張老師/聶老師

咨詢電話：0371-86608670/13476089986

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