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貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司2024年公開招聘2名財(cái)務(wù)工作人員簡章

共計(jì)1個(gè)崗位,招 2查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-04-11
  • 截止日期:2024-04-13
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司(以下簡稱梵云集團(tuán))于2019年10月獲銅仁市政府批準(zhǔn)成立,注冊資本金10億元,為市屬國有獨(dú)資商業(yè)一類科技型企業(yè),主要從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成服務(wù),大數(shù)據(jù)軟件研發(fā)等業(yè)務(wù),致力于服務(wù)全市大數(shù)據(jù)發(fā)展。

根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘2名財(cái)務(wù)人員,為進(jìn)一步做好招聘工作,特制定本簡章。

一、招考原則

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢原則;

(三)堅(jiān)持以崗定員原則、人崗匹配原則;

(四)堅(jiān)持公平、公正、公開原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

財(cái)務(wù)人員,2名。

三、招聘對象及條件

(一)中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī),誠實(shí)守信,吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

(二)年齡原則上不超過35周歲(1989年1月1日以后出生),報(bào)考崗位專業(yè)知識碩士、中級職稱以上的優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬至40周歲。

(三)本科以上學(xué)歷,具有報(bào)考相應(yīng)崗位工作經(jīng)歷。

(四)具有勝任報(bào)考崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和正常履職的身體條件(具體條件詳見附件1)。

具有下列情形之一的,不接受報(bào)名,如故意隱瞞,一經(jīng)查實(shí),取消考試和錄取資格。

1.曾受過刑事處罰的,曾被開除公職的,有違法、違紀(jì)行為曾受到處理或正在接受審查的;

2.在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的;

3.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的;

4.就讀的在校生或現(xiàn)役軍人;

5.報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的。

四、招聘程序

本次招聘的實(shí)施流程:發(fā)布招聘公告→應(yīng)聘自愿報(bào)名→資格審查→筆試→面試→體檢→政審→擇優(yōu)錄用等。體檢政審不占權(quán)重,但對體檢政審不合格的,公司將不予錄用。

(一)發(fā)布招聘公告

在銅仁市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn)、銅仁市金融和國有資產(chǎn)發(fā)展中心官網(wǎng)(http://jrgz.trs.gov.cn/)及梵云集團(tuán)微信公眾號(場景大數(shù)據(jù))等發(fā)布招聘簡章。

(二)報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘者統(tǒng)一將下述報(bào)名材料電子版發(fā)送至報(bào)名電子郵箱。

2.報(bào)名材料:報(bào)名表(登錄銅仁市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、銅仁市金融和國有資產(chǎn)發(fā)展中心官網(wǎng)及梵云集團(tuán)微信公眾號(場景大數(shù)據(jù))下載報(bào)名表填寫);本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))、專業(yè)技術(shù)職稱證書、從業(yè)資格證書掃描件;相關(guān)工作經(jīng)歷的工作證明掃描件。以上材料一并以壓縮文件形式發(fā)送到指定報(bào)名郵箱。

3.報(bào)名時(shí)間:2024年4月11日9:00—4月13日18:00

4.報(bào)名電子郵箱:gzfyjt2019@163.com

5.報(bào)名電子郵件發(fā)送要求:報(bào)名電子郵件必須按要求填寫標(biāo)題,務(wù)必注明“應(yīng)聘公司名稱-崗位名稱-應(yīng)聘人員姓名”。應(yīng)聘者須確保所填信息和資料完整、準(zhǔn)確、真實(shí),確保報(bào)名材料在報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)到指定報(bào)名郵箱,否則視為報(bào)名無效。

6.報(bào)名須知??忌鷮λ峤徊牧系恼鎸?shí)性、完整性負(fù)全部責(zé)任,有弄虛作假等不誠信行為的,一經(jīng)查實(shí),取消錄取資格,取消集團(tuán)今后的應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

1.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)考人員所提供報(bào)考資料進(jìn)行資格審查。

2.資格審查時(shí)間:2024年4月13日9:00—2024年4月14日18:00。

(四)筆試、面試

1.筆試實(shí)行100分制,筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試題目。

2.筆試時(shí)間:2024年4月20日。

筆試地點(diǎn):銅仁市萬山區(qū),具體地點(diǎn)另行通知。未完成筆試、未取得有效筆試成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3.根據(jù)招聘崗位人數(shù),按筆試分?jǐn)?shù)從高到低以1:3比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單,出現(xiàn)筆試成績并列的,則同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié);筆試成績60分(含)為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)筆試合格分?jǐn)?shù)線的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)面試及考試總成績計(jì)算

1.面試實(shí)行100分制,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試成績60分(含)為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3.總成績按照“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,按照百分制計(jì)算方法為:總成績=筆試環(huán)節(jié)成績×40%+面試成績×60%。

(六)體檢

根據(jù)考生面試成績由高到低按1:1的比例確定體檢人員,低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢醫(yī)院為縣級及以上綜合性醫(yī)院,體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并作出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。放棄體檢或體檢不合格的,取消聘用資格,造成的空缺名額按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

若考生本人對體檢結(jié)論有異議的,可向貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司黨政辦提出復(fù)檢書面申請,經(jīng)同意后可到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果由復(fù)檢監(jiān)督人員和體檢考生當(dāng)場簽字確認(rèn),如考生對復(fù)檢結(jié)果拒絕簽字的,由復(fù)檢監(jiān)督人員注明情況,視為考生認(rèn)可復(fù)檢結(jié)果。復(fù)檢費(fèi)用由考生自理。

(七)考察、政審及資質(zhì)復(fù)審

考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,主要對體檢合格人員的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)和誠信記錄等以及對報(bào)名資料復(fù)審。放棄考察或考察不合格者,取消聘用資格,造成的空缺名額按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形的,取消聘用資格:

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2.有違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

3.考察時(shí),沒有考察依據(jù)或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)工作人員的;

5.經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情形。

(八)公示

經(jīng)筆試、面試、體檢和考察合格的考生,由梵云集團(tuán)黨委研究后,確定為擬聘用人員,在梵云集團(tuán)官方公眾號公示,公示期間為5個(gè)工作日。

(九)試用、正式錄用

本次公開招聘人員試用期為3個(gè)月,經(jīng)試用考核合格后正式錄用。按照《國家勞動合同法》相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

對試用期間不勝任崗位工作要求的,包括:專業(yè)能力和身體素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作精神、品行修養(yǎng)等,達(dá)不到梵云集團(tuán)要求的,梵云集團(tuán)將及時(shí)終止試用。

五、薪酬待遇

本次公開招聘崗位薪酬《貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法》執(zhí)行。特別優(yōu)秀的崗位緊缺人才,按照“一事一議”原則確定薪酬福利待遇。

六、其他事項(xiàng)

(一)在本次招聘中,因應(yīng)聘人員面試(測試)、背景調(diào)查或考察、體檢不合格,或自愿放棄,或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,梵云集團(tuán)可根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)。

(二)應(yīng)聘人員通信需保持暢通,招聘期間,各招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)均以手機(jī)短信或電子郵件等方式通知。筆試資格審查未合格及未進(jìn)入面試的人員將不再另行通知。

(三)本次公開招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。公司承諾對應(yīng)聘人員信息資料嚴(yán)格保密。

(四)貴州梵云數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作,并享有最終解釋權(quán)。

(五)其他未盡事宜由集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0856-8128508

監(jiān)督電話:0856-58919568

工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00

附件1.貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司2024年公開招聘崗位及任職要求.wps

附件2.貴州梵云大數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司2024年公開招聘財(cái)務(wù)工作人員報(bào)名登記表.wps

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://jrgz.trs.gov.cn/xwzx/tzgg/202404/t20240409_84162542.html

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