01合作導(dǎo)師概況
院士團(tuán)隊(duì)領(lǐng)銜，合作導(dǎo)師發(fā)表Science，Sci. Adv., JACS, Adv. Mat.，Angew等多篇高水平論文。
02研究方向
生物神經(jīng)材料設(shè)計(jì)及制備、神經(jīng)響應(yīng)器件開發(fā)，神經(jīng)信號傳導(dǎo)機(jī)制研究（離子及遞質(zhì)傳輸機(jī)制等）、仿生納米孔材料與神經(jīng)形態(tài)器件研究等。
03招聘專業(yè)
分析化學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
04崗位要求
遵紀(jì)守法，品學(xué)兼優(yōu)，身心健康；
年齡一般不超過35歲，應(yīng)屆博士畢業(yè)生或獲博士學(xué)位不超過3年；
具有良好的學(xué)術(shù)背景和研究基礎(chǔ)，富有發(fā)展?jié)摿皥F(tuán)隊(duì)合作精神；
專業(yè)需符合課題組要求，且能全職從事博士后研究；
具備獨(dú)立開展和完成科研項(xiàng)目能力，發(fā)表過學(xué)術(shù)論文，有基金申請經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
05薪酬待遇
1）國家博新計(jì)劃入選者（或同等層次）
1. 年薪40-50萬+科研績效獎勵+社保單位繳納部分+住房公積金；
2. 科研啟動經(jīng)費(fèi)50萬，一流儀器設(shè)備及科研用房保障；
3. 按博士后與事業(yè)編制科技類崗位研究序列“2+3”或“3+3”模式培養(yǎng)，推薦申報(bào)國家級青年人才項(xiàng)目（指標(biāo)單列）；博士后出站后，按政策享受相應(yīng)引進(jìn)待遇及人才認(rèn)定（納入醫(yī)學(xué)所事業(yè)編制科研序列統(tǒng)一管理）；
4. 提供精裝修博士后公寓（需支付租金），按政策享受地方政府提供的應(yīng)屆生來杭生活補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼；
5. 食堂餐補(bǔ)、工會物資福利、三甲醫(yī)院體檢VIP套餐等。
2）博士后
1. 年薪30-40萬+科研績效獎勵+社保單位繳納部分+住房公積金；
2. 提供精裝修博士后公寓（需支付租金），按政策享受地方政府提供的應(yīng)屆生來杭生活補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼；
3. 享受食堂餐補(bǔ)、工會物資福利、三甲醫(yī)院體檢VIP套餐等；
4. 成果突出或承擔(dān)攻關(guān)任務(wù)的優(yōu)秀博士后優(yōu)先留所；博士后出站后，按政策享受相應(yīng)引進(jìn)待遇及人才認(rèn)定（納入醫(yī)學(xué)所事業(yè)編制科研序列統(tǒng)一管理）。
3）杭州市人才待遇
1. 應(yīng)屆生補(bǔ)貼10-15萬元；租房補(bǔ)貼2500元/月；
2. 出站留（所）杭工作，可申請杭州市D類人才，按政策享受留杭補(bǔ)貼40-60萬元、購房補(bǔ)貼100萬元；
3. 對獲得中國博士后科學(xué)基金資助和省級博士后科研項(xiàng)目資助的，市財(cái)政給予1:1配套資助。
4. 更多政策待遇詳見“人才杭州”微信小程序
06申請方式
應(yīng)聘者請投遞最新簡歷至相關(guān)郵箱，請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，郵件主題為“博士后+姓名+研究方向”，并在郵件中注明預(yù)計(jì)進(jìn)站時(shí)間。
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