中國科學技術(shù)大學蘇州高等研究院楊亮課題組與國內(nèi)外研究團隊具有穩(wěn)定的合作關(guān)系，可為課題組成員提供良好的發(fā)展機會?，F(xiàn)因科研工作需要，誠聘光電工程/微納制造/先進材料/生物醫(yī)學工程等方向特任副研究員/博士后，歡迎各位青年才俊加盟！
一、課題組方向
1.激光與材料作用微觀機理研究；
2.高效率、高品質(zhì)、多材料激光先進制造的綜合方法；
3.單細胞在三維環(huán)境下的電生理學研究；
4.高精度生物醫(yī)療微電子、微機械。
二、崗位職責
1、在課題組負責人指導下獨立承擔和開展課題研究。
2、指導實驗室的研究生開展科研工作。
3、協(xié)助課題組申請科研項目。
三、應聘條件及聘期待遇
主要研究方向包括（但不限定以下方向）：
(1)微納加工技術(shù)，激光先進制造，生物醫(yī)療微電子、微機械，單細胞電生理等；
(2)材料背景的生物醫(yī)學材料、無機材料的合成及功能結(jié)構(gòu)的制備、表征等；
(3)其他生物、物理等熱門領(lǐng)域方向均可；
專業(yè)不限，應用物理、機械、光電、生物、化學、材料等，尤其歡迎有自已獨立想法的博士做自已感興趣的方向，課題組會大力支持。
四、崗位待遇：
（一）特任副研究員
1、申報條件
年齡一般不超過45周歲；一般為著名高?；蜓芯繖C構(gòu)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務者，優(yōu)秀博士后，或特別優(yōu)秀的博士畢業(yè)生。
2、支持方式
聘任崗位：聘期制特任副研究員崗位（副高）。
科研經(jīng)費：按需支持50萬元。
薪酬待遇：整體薪酬待遇（含福利）不低于41萬元。
生活支持：享受周轉(zhuǎn)房及蘇州園區(qū)人才優(yōu)購房政策，可入住高研院自建教師公寓；給予其子女入學優(yōu)惠政策（科大在蘇附屬學校正在推進）。
（二）博士后（助理研究員）
1.申報條件
獲得博士學位，原則上年齡不超過35周歲。
2.支持方式
聘任崗位：聘期制博士后研究員崗位。
薪酬待遇：整體薪酬待遇（含福利）不低于32萬元。
生活支持：享受周轉(zhuǎn)房及蘇州園區(qū)人才優(yōu)購房政策，可入住高研院自建教師公寓；給予其子女入學優(yōu)惠政策（科大在蘇附屬學校正在推進）。
其他支持：入選江蘇省卓越博后可享受30萬元個人補貼；出站后留園區(qū)工作享受30萬元購房補貼。
五、聯(lián)系方式
本招聘信息長期有效，有意應聘者請將個人簡歷及反映本人學術(shù)水平的代表性成果發(fā)送至聯(lián)系人郵箱：ygliang@ustc.edu.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
聯(lián)系地址：蘇州工業(yè)園區(qū)仁愛路166號中國科學技術(shù)大學蘇州高等研究院仁愛路明德樓
六、課題組簡介：
楊亮，中國科學技術(shù)大學蘇州高等研究院/工程科學學院特任研究員，博士生導師，入選中科院人才計劃(擇優(yōu))，安徽省海外人才引進計劃，姑蘇創(chuàng)新青年領(lǐng)軍人才。先后在中國科學技術(shù)大學、德國漢諾威大學、德國KIT大學，圍繞激光微納打印開展了十余年系統(tǒng)性研究工作，在激光微納打印機理研究，技術(shù)開發(fā)，以及生物醫(yī)學微電子、微支架、微機械等前沿應用領(lǐng)域，取得了一系列創(chuàng)新成果。已在包括Nat. Commun., Adv. Mater., Adv. Funct. Mater., ACS Nano, Laser Photonics Rev., Adv. Opt. Mater, Lab Chip 等知名國際期刊及學術(shù)會議上發(fā)表高水平論文40余篇，相關(guān)研究被Nature Photonics, Phys.org，EurekAlert.org，《科技日報》，《中國科學報》等國內(nèi)外媒體專題報道，并擔任多個國際頂級期刊和行業(yè)專業(yè)期刊(包括Adv. Mater., ACS Nano, Adv. Mater. Technol. )的審稿專家。先后主持包括國家自然科學基金在內(nèi)的項目6項，參與國家自然科學基金，以及德國與歐盟重大科研項目多項。
課題組網(wǎng)頁：https://faculty.ustc.edu.cn/Yang_Liang/
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