濟(jì)南歷下城市發(fā)展集團(tuán)有限公司是由濟(jì)南市歷下區(qū)人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的區(qū)屬功能性建設(shè)運(yùn)營(yíng)投融資平臺(tái)，2021年1月27日注冊(cè)成立，注冊(cè)資本20億元。目前資產(chǎn)規(guī)模超120億元，獲得AA＋主體信用評(píng)級(jí)。
集團(tuán)主要從事城市更新、舊城改造、土地整治、產(chǎn)業(yè)投資、資本運(yùn)作、園區(qū)管理等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。成立以來(lái)，始終認(rèn)真貫徹落實(shí)歷下區(qū)委、區(qū)政府總體工作部署，聚焦“一軸三區(qū)多園”城市發(fā)展新格局，構(gòu)建城市更新、置業(yè)開發(fā)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)投資“四位一體”核心產(chǎn)業(yè)，并以城市更新為基點(diǎn)進(jìn)行上下游產(chǎn)業(yè)延伸，多元化布局，致力于成為國(guó)內(nèi)一流城市綜合運(yùn)營(yíng)商，助力歷下區(qū)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。
因公司發(fā)展和工作需要，面向社會(huì)公開選聘優(yōu)秀人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
（一）崗位信息及要求
詳見附件《濟(jì)南歷下城市發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第一批次社會(huì)招聘崗位匯總表》。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治堅(jiān)定，素質(zhì)優(yōu)良，自覺(jué)遵守國(guó)家憲法、法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和道德品行，無(wú)不良記錄；
3.一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度；
4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合崗位要求的工作能力、資格條件及與崗位要求相適應(yīng)的職業(yè)資格、職稱或其他；
6.法律法規(guī)及行業(yè)管理等對(duì)崗位條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定；
7.年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，不包括在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷。
特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人選，可以適當(dāng)放寬條件。
（三）具有以下情形之一的，不得報(bào)名：
1.現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校學(xué)生；
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.因違紀(jì)、違法被開除黨籍、開除公職、辭退的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.與報(bào)考崗位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的；
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
二、工作地點(diǎn)
濟(jì)南市歷下區(qū)。
三、招聘程序
本次招聘將通過(guò)招聘信息發(fā)布與報(bào)名、資格審查、筆試、面試、資格復(fù)審及考察、體檢、公示、錄用等標(biāo)準(zhǔn)化流程選聘人才。
（一）招聘信息發(fā)布與報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至6月26日24:00。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址（http://campus.51job.com/lxcf2024）在線報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名有效期截止后，公司聯(lián)合第三方機(jī)構(gòu)根據(jù)報(bào)名資格條件及實(shí)際用人需求，對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，確認(rèn)應(yīng)聘人員是否滿足公司需要，擇優(yōu)確定參加筆試人員名單。未通過(guò)資格審查者不再通知，應(yīng)聘材料不予退回。對(duì)應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按1：3比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。
3.報(bào)名材料
以下材料，須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)以附件形式上傳掃描件，若未按要求提交附件，公司有權(quán)取消其報(bào)名資格：
（1）本人有效期內(nèi)的身份證正反面；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；
（3）崗位要求的相關(guān)職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格（職務(wù)），首次參加工作以來(lái)的個(gè)人社保參保證明；
（4）個(gè)人近期正面彩色免冠2寸照；
（5）簡(jiǎn)歷填報(bào)過(guò)程中要求的其他證明材料。
4.資格審查
本次社會(huì)招聘對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)完整填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。因未如實(shí)且完整填寫報(bào)名信息導(dǎo)致資格審查不通過(guò)的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其本次報(bào)名及錄用資格。
（二）筆試
公司聯(lián)合第三方機(jī)構(gòu)擇優(yōu)確定參加筆試人員名單，并委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行命題及組織筆試，采用閉卷考試方式進(jìn)行，滿分100分。
筆試時(shí)間根據(jù)招聘進(jìn)度確定，相關(guān)考務(wù)安排將通過(guò)第三方網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布并通過(guò)短信或郵件的形式通知；未進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，不再另行通知。
招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與資格審查符合條件人數(shù)比例須不低于1:3，緊缺崗位和稀缺人才比例可適當(dāng)放寬。缺考或有作弊行為的，取消面試資格。
（三）面試
根據(jù)招聘崗位、招聘人數(shù)及應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定入圍面試人選，招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)比例須不低于1:3，緊缺崗位和稀缺人才比例可適當(dāng)放寬。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以第三方網(wǎng)站通知為準(zhǔn)，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作自動(dòng)放棄，空缺名額在該崗位筆試人員中按筆試成績(jī)由高分到低分的順序予以遞補(bǔ)。
公司委托第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員能力素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、個(gè)性特征以及與報(bào)考崗位的匹配度等。
（四）資格復(fù)審及考察
公司根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)和面試成績(jī)綜合確認(rèn)最終排名，按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定考察人選，并進(jìn)行資格復(fù)審及考察。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛祖國(guó)、熱愛人民等政治要求。考察內(nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度、是否需要回避及是否存在兼職任職等方面的情況。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
（五）體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按集團(tuán)統(tǒng)一要求進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)一般應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
公司或者應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以提出復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，不再組織二次復(fù)檢。必要時(shí)，公司可以要求應(yīng)聘人員重新體檢。
（六）公示
公司根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)和考察情況等，擇優(yōu)確定擬錄用人員。對(duì)擬錄用人員在第三方機(jī)構(gòu)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
（七）錄用
公示期間未發(fā)現(xiàn)有影響錄用情況的，公示期滿可按照規(guī)定程序辦理入職手續(xù)。對(duì)于未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)的，視為本人自愿放棄錄用。
四、管理和待遇
（一）錄用管理
錄用人員與公司（集團(tuán)總部或二級(jí)公司）簽訂正式勞動(dòng)合同。擬錄用人員須在入職前辭去原單位所任職務(wù)，并解除與原單位勞動(dòng)關(guān)系及其他兼任職務(wù)。如在其他單位有兼職任職情況，需在入職前清理完成，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)清理完成取消錄用資格。在職期間未經(jīng)同意不得兼任其他職務(wù)。對(duì)錄用人員實(shí)行不少于3個(gè)月的試用期，試用期按規(guī)定享受試用期待遇。試用期滿，經(jīng)考核合格的予以留用，不合格的解除勞動(dòng)合同。
（二）薪酬待遇
錄用人員入職后，工資待遇按照公司統(tǒng)一薪酬體系確定，福利、社會(huì)保險(xiǎn)等有關(guān)待遇按企業(yè)依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)制訂的制度執(zhí)行。
五、其他說(shuō)明
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及附件，及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，各環(huán)節(jié)入圍人員，將通過(guò)短信或電話形式進(jìn)行通知，未入圍人員不再通知。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試和聘用的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)完整填寫、提交報(bào)名信息并上傳附件材料，提交報(bào)名信息視為認(rèn)可及接受本公告內(nèi)容。因未如實(shí)且完整填寫報(bào)名信息或若未按要求提交附件導(dǎo)致資格審查不通過(guò)的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)，公司有權(quán)取消其應(yīng)聘及錄用資格。
（三）逾期未按規(guī)定提供相關(guān)材料，未按規(guī)定要求參加筆試、面試、資格復(fù)審及考察、體檢等程序的，未按要求到崗的，無(wú)正當(dāng)理由逾期不配合辦理錄用手續(xù)的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘及錄用資格。
（四）公開招聘各環(huán)節(jié)中因資格復(fù)審不合格或本人放棄，以及被取消資格等原因形成的缺額，公司將根據(jù)招聘崗位需求情況等綜合因素，確定補(bǔ)錄相關(guān)事宜。
（五）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或有弄虛作假或欺騙行為，公司將立即取消其應(yīng)聘資格，已經(jīng)入職的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
（六）參加筆試及面試時(shí)，必須攜帶有效期內(nèi)身份證。身份證遺失或過(guò)期的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
（七）本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定復(fù)習(xí)參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)，不向應(yīng)聘人員收取任何報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等費(fèi)用。
（八）根據(jù)人崗匹配原則，公司可對(duì)應(yīng)聘人員的錄用崗位進(jìn)行調(diào)劑。不接受崗位調(diào)劑視為放棄錄用資格。公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素增減錄用數(shù)量，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
咨詢電話：0531-55777111-843（徐老師）
0531-55777111-853（于老師）
（工作日9:00-17:00）
附件：濟(jì)南歷下城市發(fā)展集團(tuán)有限公司-2024年第一批次社會(huì)招聘需求表.xls
濟(jì)南歷下城市發(fā)展集團(tuán)有限公司
前錦網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)（上海）有限公司
2024年6月17日
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