根據(jù)我校教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)需要，為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊伍人才結(jié)構(gòu)，推進(jìn)拔尖創(chuàng)新人才早期培養(yǎng)項目高端發(fā)展，根據(jù)《成都市溫江區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編制外用工管理暫行辦法（試行）》文件精神，按照溫江區(qū)教育局《成都市溫江區(qū)中小學(xué)編外聘用教職工招聘管理辦法》相關(guān)規(guī)定，本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)和專業(yè)對口”的原則，四川省溫江中學(xué)采取由本校直接考核、審查、聘用的辦法，面向社會公開招聘教師2名。本次公開招聘為學(xué)校編制外自主招聘，具體事項如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.初中數(shù)學(xué)教師1名；
2.初中政治教師1名。
二、招聘對象及條件
（一）報考人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強，具備崗位所需專業(yè)知識和技能。
2.身體健康，具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。
3.所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)要求一致，具備崗位要求及以上的相關(guān)資格證書。
4.崗位具體條件
①年齡：35周歲及以下（
②學(xué)歷及其他條件：
應(yīng)屆畢業(yè)生：全日制普通高校碩士研究生（不含定向生和委培、在職研究生，特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷）。
在職教師：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有一屆及以上完整初中教學(xué)工作經(jīng)歷者。
（二）有下列情況之一者，不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除黨籍、開除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的；
5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
6.有違反師德師風(fēng)的相關(guān)情況記錄，有違反其它規(guī)定不適宜報考的。
7.
三、報名及資格初審
（一）報名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。通過點擊下方報名鏈接或掃描識別二維碼進(jìn)行報名登記并上傳印證材料。
聯(lián)系人：
報名鏈接：https://api.i-school.net/html/fillForm/dist/index.html#/Anyone/MTMxOQ==?btoa=1
報名二維碼：
二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
（二）報名時間
（三）報名要求
1.報名與考試時只能使用第二代居民身份證，每人限報一個崗位。
2.報名時報考人員提供的信息和材料必須真實、完整。資格審查將貫穿整個招聘工作的始終，若在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
3.應(yīng)聘者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在招聘期間保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請及時主動告知四川省溫江中學(xué)。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（四）資格審查
本次招聘采用線上審查的方式，由溫江中學(xué)進(jìn)行資格初審。通過資格初審的人員，學(xué)校將在報名時間截止后以電話、手機短信、QQ郵件等方式通知本人參加考試（應(yīng)聘人員需明確回復(fù)是否參加考試，未回復(fù)視為放棄）。
四、面試
（一）考試時間
（二）考試地點
四川省溫江中學(xué)（成都市溫江區(qū)花都大道西段398號）。
（三）考試方式
兩輪面試
1.第一輪面試
①面試方式：現(xiàn)場答辯。
②第一輪面試成績滿分為100分。第一輪面試成績將當(dāng)場公布，按照崗位招聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入第二輪面試人員名單（面試分低于70分的不進(jìn)入下一輪面試）。
2.第二輪面試
①面試方式：無學(xué)生試講。
②第二輪面試成績滿分為100分。無學(xué)生試講內(nèi)容及方式：
現(xiàn)場抽簽決定試講順序，抽取報考崗位的中學(xué)教材內(nèi)容，備課時間40分鐘，試講時間15分鐘。
3.面試總成績計算
①面試總成績=第一輪面試成績×30%+第二輪面試成績×70%。面試成績計算分?jǐn)?shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。
②面試總成績達(dá)不到70分的視為不合格，不得確定為進(jìn)入體檢人員。
五、體檢
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照報考人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢。未按時參加體檢的視為本人自愿放棄。
六、考核
對面試、體檢均合格的報考者組織考核。考核包括核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確，重點考核應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)。
七、公示
學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試、體檢、考核情況確定擬聘人員，報學(xué)校黨委會研究通過后，對擬聘人員情況進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示不影響聘用的，將公示的有關(guān)情況報溫江區(qū)教職工管理服務(wù)中心確認(rèn)后，報區(qū)相關(guān)部門備案。
八、聘用及待遇
（一）聘用
擬聘人員與四川省溫江中學(xué)簽訂《四川省溫江中學(xué)教職工工作崗位聘任合同書》。公開招聘的教職工實行試用期制度，試用期滿，經(jīng)考核不合格者予以解聘。
（二）待遇
招聘教師工資福利待遇與四川省溫江中學(xué)在編教師同工同酬。
九、報到
聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)到四川省溫江中學(xué)報到，逾期未報到者，視為自動放棄。
四川省溫江中學(xué)
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