為進(jìn)一步拓寬用人渠道，優(yōu)化城區(qū)小學(xué)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究，決定開展2024年城區(qū)小學(xué)公開選調(diào)教師工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)學(xué)校、學(xué)科及人數(shù)

二、選調(diào)范圍與對(duì)象

面向全縣農(nóng)村小學(xué)在編在崗的公辦教師。

三、選調(diào)條件

（一）報(bào)考選調(diào)人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；

2.遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，為人師表、敬業(yè)愛崗、熱愛學(xué)生，具有良好的政治素質(zhì)和敬業(yè)精神，工作積極，表現(xiàn)良好，近三年學(xué)校學(xué)年考核均為合格及以上，身體健康；

3.本科及以上學(xué)歷，年齡要求40周歲及以下（1983年7月以后出生）；

4.在現(xiàn)單位（鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校為單位）任教時(shí)間（在城區(qū)學(xué)校上掛鍛煉的年限不算農(nóng)村任教年限）滿3個(gè)學(xué)年及以上；

5.新晉升中高級(jí)職稱滿3年及以上；

6.須持有不低于選調(diào)崗位相對(duì)應(yīng)學(xué)段的教師資格證;

7.報(bào)考崗位原則上要與所學(xué)專業(yè)或職評(píng)學(xué)科專業(yè)相符，符合學(xué)科教學(xué)需要；

8.報(bào)名語文學(xué)科選調(diào)的,普通話等級(jí)須二甲及以上；報(bào)名其他學(xué)科選調(diào)的，普通話等級(jí)須二乙及以上。

本次選調(diào)涉及的年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算，統(tǒng)一截止到2024年7月。

（二）具有下列情形之一的，不得參加本次選調(diào)：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.違反師德師風(fēng)，影響教師形象并被查實(shí)的；

6.按照有關(guān)政策規(guī)定，在現(xiàn)單位工作未滿三個(gè)學(xué)年；

7.按照崗位設(shè)置政策規(guī)定，報(bào)考相應(yīng)崗位的事業(yè)單位工作人員，若不愿高職低聘或轉(zhuǎn)聘的；

8.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照?qǐng)?bào)名、考試、考察、錄用等程序進(jìn)行選調(diào)。

（一）發(fā)布信息

在開化縣教育局（https://www.kaihua.gov.cn/col/col1229553689/）等相關(guān)網(wǎng)站，向全縣發(fā)布選調(diào)信息。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名形式：現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年7月31日（上午8：30－11：30，下午14：30-17：00），逾期不再受理報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：開化縣教育局1303會(huì)議室。

4.報(bào)名時(shí)需攜帶材料：《2024年開化縣教師選調(diào)報(bào)名表》（附件1）、學(xué)歷證書、教師資格證書、普通話證書、職稱證書、榮譽(yù)證書、近三學(xué)年年度考核材料等原件及復(fù)印件，任教年限、班主任、教研組長、中層任職等證明材料。上述材料復(fù)印件須經(jīng)學(xué)校核實(shí)并加蓋單位公章；報(bào)名須經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校同意，學(xué)校同時(shí)出具報(bào)名教師個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)鑒定材料（見附件2）。

（三）資格審查

根據(jù)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格審查，報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消選調(diào)資格;涉及違法違紀(jì)人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

音樂、體育、美術(shù)學(xué)科對(duì)應(yīng)崗位按1:2比例開考，其他學(xué)科對(duì)應(yīng)崗位按1:3比例開考。資格審查合格人數(shù)達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減（核銷）選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)。選調(diào)計(jì)劃被核減（核銷）的有關(guān)報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。因考生自身原因，無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)的，視為放棄改報(bào)名。

（四）考試

通過資格審查的人員參加統(tǒng)一的選調(diào)考試。選調(diào)考試包括業(yè)績考核和教學(xué)面試兩項(xiàng)，考試總成績=業(yè)績考核分?jǐn)?shù)×30%+教學(xué)面試分?jǐn)?shù)×70%（各項(xiàng)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以教學(xué)面試成績高的排位在前）。

1.業(yè)績考核

總分100分，依據(jù)業(yè)績考核細(xì)則（見附件3），按報(bào)名者提供的相關(guān)材料，由考核組進(jìn)行考核計(jì)分。

2.教學(xué)面試

根據(jù)業(yè)績考核分從高到低，按1:3的比例確定教學(xué)面試人選，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

教學(xué)面試采用模擬情景無學(xué)生狀態(tài)上課的方式進(jìn)行，備課時(shí)間60分鐘，根據(jù)指定的內(nèi)容講課15分鐘。教學(xué)面試總分為100分，成績低于60分者，未達(dá)到合格分的不能入圍考察。

（五）考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績從高分到低分按照選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選?？h教育局選派2名以上工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。考察不合格的，可依次遞補(bǔ)。

同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校小學(xué)段同學(xué)科的教師參加選調(diào)，且有兩名以上進(jìn)入總選調(diào)計(jì)劃范圍的，按總成績從高分到低分最多只能選調(diào)2人。

（六）公示、聘用

考察結(jié)束后，根據(jù)考察情況，由教育局黨委討論確定擬選調(diào)人員，并公示3個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

四、其他事項(xiàng)

1.本次選調(diào)工作嚴(yán)格遵守有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。

2.資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后出現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的，終止其選調(diào)程序，不再作為選調(diào)人選。

3.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.在教學(xué)面試、考察、公示等階段因報(bào)考人員主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的，由縣教育局研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

5.調(diào)入學(xué)校無相應(yīng)等級(jí)崗位或相應(yīng)等級(jí)崗位無空缺時(shí)，實(shí)行低聘，但不低于原專業(yè)技術(shù)職務(wù)低一個(gè)職務(wù)的最高等級(jí)。因相應(yīng)等級(jí)崗位無空缺而低聘的，聘任期滿后可根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，參與原崗位等級(jí)的競聘。

本公告未盡事宜，由開化縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0570—6012795。

附件：1.開化縣2024年城區(qū)小學(xué)教師選調(diào)報(bào)名表

2.個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)鑒定材料

3.開化縣2024年城區(qū)小學(xué)公開選調(diào)教師業(yè)績考核細(xì)則

4.個(gè)人承諾書

開化縣教育局

2024年7月28日

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https://www.kaihua.gov.cn/art/2024/7/28/art_1229090858_5338789.html