根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我院面向社會(huì)招聘工作人員9名，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及要求
崗位需求明細(xì)表（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
崗位詳情可掃描下方二維碼了解_二維碼（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）
二、應(yīng)聘條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正。
2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)及工作能力。
3.具體崗位所需的資格條件，熱愛(ài)本職工作，責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、報(bào)名程序
（一）報(bào)名截止時(shí)間
即日起至
（二）報(bào)名方式
線上報(bào)名：符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)于
可掃描下方二維碼下載報(bào)名表
四、招聘程序
（一）
不設(shè)筆試，設(shè)“面試+技能考核”，面試成績(jī)?yōu)榫C合成績(jī)。
（二）康復(fù)技師、影像技師崗位：筆試+面試+技能考核
1.經(jīng)過(guò)資格審核及簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)確定進(jìn)入筆試人員。
2.根據(jù)筆試考試成績(jī)高低排名，按照崗位招聘人數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1:5比例確定入圍面試人員名單。
3.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%
（三）技能考試：
技能考核為期3天。在綜合成績(jī)80分以上的應(yīng)聘者中，按照崗位招聘人數(shù)1:1比例，經(jīng)黨委會(huì)集體討論確定參加技能考核人員。
（四）輔助員、文員崗位：
1.計(jì)算機(jī)操作考核：經(jīng)過(guò)資格審核及簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)通知人員參加計(jì)算機(jī)操作考核。
2.面試：根據(jù)計(jì)算機(jī)操作考核成績(jī)高低排名，按照崗位招聘人數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1:5比例確定入圍面試人員名單。
3.綜合成績(jī)=計(jì)算機(jī)操作成績(jī)*30%+面試成績(jī)*70%。
（五）計(jì)算機(jī)操作考核、筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知，請(qǐng)關(guān)注手機(jī)短信及郵件信息。
五、體檢
擬錄用人員須在我院體檢中心參加體檢，體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。
六、其他事項(xiàng)
1、本公告未盡事宜，由醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
2、在相同的招聘條件下，不同的招聘崗位間，可根據(jù)應(yīng)聘人員的資質(zhì)情況及崗位需求進(jìn)行崗位調(diào)整。
3、資格審核貫穿招聘全過(guò)程，應(yīng)聘者須承諾應(yīng)聘信息填寫真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，應(yīng)聘者對(duì)填寫信息及應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我單位有權(quán)取消應(yīng)聘及錄用資格。
4、錄用人員執(zhí)行中山大學(xué)附屬第六醫(yī)院粵西醫(yī)院/信宜市人民醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。
5、人力資源部聯(lián)系人：李老師，聯(lián)系電話：0668-8839699
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