荊州市中心醫(yī)院(長江大學(xué)附屬荊州醫(yī)院)始建于1950年3月，是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)為一體的綜合性三甲醫(yī)院，湖北省區(qū)域醫(yī)療中心、國家級胸痛中心、國家高級卒中中心、國家高級創(chuàng)傷中心，國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)，全國優(yōu)秀醫(yī)院院長單位、湖北省醫(yī)院協(xié)會(huì)副會(huì)長單位。
醫(yī)院秉承“大醫(yī)精誠、格物致知”的醫(yī)院精神，“盡力盡智，至善至美”的服務(wù)理念，“除人類之病痛，助健康之完美”的職業(yè)使命，始終高舉公益旗幟，致力于提升醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平，先后獲得全國文明單位、全國百姓放心示范醫(yī)院、中國建設(shè)工程魯班獎(jiǎng)、中國地級城市醫(yī)院100強(qiáng)醫(yī)院、全國五四紅旗團(tuán)委、全省抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體、全省先進(jìn)基層黨組織、全省法治建設(shè)示范醫(yī)院等榮譽(yù)稱號。在2022年度全國三級公立醫(yī)院績效考核中，醫(yī)院排名211，全省排名第9，進(jìn)入全國三級公立醫(yī)院績考A級行列。
醫(yī)院現(xiàn)編制床位3000張，擁有5個(gè)委市共建省級區(qū)域中心：心血管專業(yè)、呼吸專業(yè)、神經(jīng)專業(yè)、骨科專業(yè)、重癥專業(yè)?，F(xiàn)有41個(gè)省級臨床重點(diǎn)?？?，覆蓋全院95%的臨床醫(yī)技科室，掛牌30個(gè)市級質(zhì)控中心?，F(xiàn)有職工近3000人，博士研究生70人，碩士研究生668人，高級職稱536余人，二、三級崗位專家25人，享受湖北省政府專項(xiàng)津貼和國務(wù)院特殊津貼專家3人。2023年，門診量152萬人次；出院量12.66萬人次；手術(shù)量4.91萬人次。
醫(yī)院擁有正電子發(fā)射型計(jì)算機(jī)斷層掃描系統(tǒng)（PET/CT）、回旋加速器、手術(shù)機(jī)器人、單光子發(fā)射型計(jì)算機(jī)斷層掃描系統(tǒng)（SPECT）、3.0T磁共振、256排CT、醫(yī)用直線加速器、體外膜肺氧合系統(tǒng)（ECMO）、高清3D腹腔鏡、4K熒光腹腔鏡、生化免疫流水線、一代二代基因測序分子診斷實(shí)驗(yàn)室以及全數(shù)字一體化DSA復(fù)合手術(shù)室等高端醫(yī)療設(shè)備。
后期，醫(yī)院還將繼續(xù)完善教學(xué)、科研、培訓(xùn)、行政管理設(shè)施，聚焦高水平附屬醫(yī)院和研究型醫(yī)院建設(shè)，著力建設(shè)湖北省區(qū)域醫(yī)療中心，為鄂中南以及周邊區(qū)域百姓提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
為切實(shí)推動(dòng)湖北省區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)和研究型醫(yī)院轉(zhuǎn)型，促進(jìn)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)學(xué)科發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開高薪誠聘學(xué)科高層次人才（含科研崗）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具備崗位所需的其他條件（含專業(yè)、工作年限、科研成果等）。
（二）不予應(yīng)聘人員
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；
4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘崗位及要求
（一）科研崗位
招聘崗位
科學(xué)研究與醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化中心負(fù)責(zé)人（科研崗）
招聘條件
1.基本條件：具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，恪守職業(yè)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.學(xué)歷要求：全日制博士，具有國家教育行政部門認(rèn)可的全日制普通高校博士研究生學(xué)歷和學(xué)位，博士后優(yōu)先。第一學(xué)歷為全日制普通高校本科及以上。
3.年齡要求：
年齡40周歲以下（
4.學(xué)術(shù)水平：需同時(shí)具備下列條件。
（1）取得副高及以上職稱；
（2）學(xué)術(shù)思維活躍，熟知熱門科研領(lǐng)域，有具體的學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，具有搭建高水平研究團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)科學(xué)研究與醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化中心實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展；
（3）熟練掌握醫(yī)學(xué)相關(guān)的科研實(shí)驗(yàn)技能如動(dòng)物實(shí)驗(yàn)、細(xì)胞培養(yǎng)、分子克隆、基因編輯等分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)；
（4）近三年主持過國家自然科學(xué)基金(含青年科學(xué)基金)項(xiàng)目，且以第一作者或通訊作者在JCR二區(qū)及以上期刊發(fā)表SCI論文3篇（含）以上；
（二）放射科學(xué)科帶頭人
招聘條件
1.基本條件：具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，恪守職業(yè)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.學(xué)歷要求：醫(yī)學(xué)博士，具有國家教育行政部門認(rèn)可的全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷并取得博士學(xué)位，第一學(xué)歷為全日制普通高校本科及以上。
3.年齡要求：
年齡要求48周歲以下（
4.能力要求：需同時(shí)具備下列條件。
（1）知名三甲醫(yī)院放射科工作經(jīng)歷，擔(dān)任科室副主任及以上職務(wù)；
（2）主任醫(yī)師職稱，從事本專業(yè)15年以上；掌握本專業(yè)主要技術(shù)，能獨(dú)立完成本專業(yè)復(fù)雜、疑難及危重疾病的診療工作。
（3）學(xué)術(shù)思維活躍，具有較強(qiáng)的科研能力，近五年主持省級以上課題2項(xiàng)以上，且以第一作者或通訊作者在北大核心期刊或JCR三區(qū)及以上期刊發(fā)表SCI論文5篇（含）以上；
（4）能帶領(lǐng)學(xué)科高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。
（三）放射科骨干
招聘條件
1.基本條件：具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，恪守職業(yè)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2.學(xué)歷要求：醫(yī)學(xué)博士，具有國家教育行政部門認(rèn)可的全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷并取得博士學(xué)位，第一學(xué)歷為全日制普通高校本科及以上。
3.年齡要求：
年齡要求45周歲以下（
4.能力要求：
（1）知名三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷；
（2）中級及以上職稱，具有較強(qiáng)臨床能力，掌握本專科主要技術(shù)，能獨(dú)立完成本專業(yè)復(fù)雜、危重疾病的診療工作。
（3）學(xué)術(shù)思維活躍，具有一定的科研能力，近五年主持市級及以上課題2項(xiàng)以上，且在北大核心期刊或SCI發(fā)表論文3篇（含）以上；
（4）能融入學(xué)科高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展，帶領(lǐng)學(xué)科亞專業(yè)發(fā)展。
三、待遇
1.安家費(fèi)：科學(xué)研究與醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化中心負(fù)責(zé)人（科研崗）及放射科學(xué)科帶頭人安家費(fèi)面議（最高100萬元）；放射科骨干安家費(fèi)30-50萬元。
2.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：按取得的科研成果配套相應(yīng)的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；
3.薪酬待遇：科學(xué)研究與醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化中心負(fù)責(zé)人（科研崗）按年薪制（面議）。放射科學(xué)科帶頭人和骨干，來院即享受特殊人才津貼（學(xué)科帶頭人10萬元/年；學(xué)科骨干6萬元/年。三年為一個(gè)考核周期。）
4.提供博士公寓過渡性住房。
5.配偶愿意來醫(yī)院工作的，可安排工作。
6.學(xué)科骨干來院工作后，經(jīng)組織考核合格即可享受科室副主任待遇。
7.其他未涉及事宜，根據(jù)實(shí)際需求“一事一議”，解決引進(jìn)人才各項(xiàng)后顧之憂。
四、引進(jìn)流程
1.報(bào)名
應(yīng)聘者發(fā)送電子郵件至41996145@qq.com,郵件標(biāo)題請注明“學(xué)科帶頭人/學(xué)科骨干+姓名+專業(yè)”。應(yīng)聘材料以附件形式發(fā)送，主要包括：個(gè)人簡歷、報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、任職資格證書、主要學(xué)術(shù)成果（科研獲獎(jiǎng)、課題、論文、著作）等證明材料。
2.面試
醫(yī)院安排專人對接，商定面試時(shí)間，并做好面試及考察服務(wù)工作。
3.體檢
擬引進(jìn)人員需接受體檢，時(shí)間另行通知。
4.簽訂合同及協(xié)議辦理引進(jìn)事宜。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0716-8496093
聯(lián)系人：顧老師
地址：湖北省荊州市中心醫(yī)院人事科（湖北省荊州市郢城鎮(zhèn)楚源大道26號）
六、本公告長期有效，招滿為止，最終年齡限制隨年度推算。
七、本公告最終解釋權(quán)屬于荊州市中心醫(yī)院。
有意者可登陸醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.jzzxyy.com.cn）了解更多信息。誠摯歡迎高層次人才來院考察洽談，共謀發(fā)展！
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