中智集團(tuán)成立于1987年，是以人力資源服務(wù)為核心主業(yè)的中央一級(jí)企業(yè)。中智集團(tuán)列2023中國企業(yè)500強(qiáng)第170位，列2023中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)第59位，連續(xù)18年領(lǐng)航中國人力資源服務(wù)業(yè)。
因中智集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及要求
01崗位名稱：法務(wù)合規(guī)與審計(jì)部法務(wù)合規(guī)處副處長(zhǎng)
02工作地點(diǎn)：北京
03崗位職責(zé)
1. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌處理法務(wù)合規(guī)處專業(yè)性工作及日常管理工作，主持所在處室工作，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司日常經(jīng)營中的法務(wù)管理、合規(guī)管理等工作;
2. 牽頭負(fù)責(zé)集團(tuán)涉外法律合規(guī)工作，參與集團(tuán)重大涉外項(xiàng)目的商務(wù)談判、盡職調(diào)查、合規(guī)審查;
3. 協(xié)助統(tǒng)籌并參與制定、完善集團(tuán)規(guī)章制度體系建設(shè)，編制和修訂集團(tuán)法律合規(guī)相關(guān)政策、制度等，在集團(tuán)范圍內(nèi)推動(dòng)落實(shí)法治工作的總體規(guī)劃和階段性目標(biāo)任務(wù);
4. 參與公司的新設(shè)、分立、合并、投融資等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，處理有關(guān)具體法律事務(wù);
5. 負(fù)責(zé)組織開展公司合同管理，包括合同起草、審核，參與重要合同的談判及簽訂，開展標(biāo)準(zhǔn)合同管理等工作;
6. 協(xié)助開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，包括商標(biāo)的注冊(cè)、維護(hù)、授權(quán)管理及維權(quán)處置，內(nèi)部知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理等工作；
7. 協(xié)助起草合規(guī)管理體系建設(shè)方案、基本制度、具體制度、工作報(bào)告等工作；
8. 協(xié)助組織召開合規(guī)委員會(huì)，推進(jìn)合規(guī)與法務(wù)、內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)管理等協(xié)同工作機(jī)制，落實(shí)兼職合規(guī)管理員制度；
9. 負(fù)責(zé)組織開展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)工作，與相關(guān)部門協(xié)同處置合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事件；
10. 協(xié)助對(duì)成員單位的法務(wù)合規(guī)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、考核；
11. 協(xié)助組織開展法治宣傳教育、法律合規(guī)培訓(xùn)，培育合規(guī)文化；
12. 負(fù)責(zé)公司律師管理、外聘律師管理，推動(dòng)成員單位法務(wù)合規(guī)管理機(jī)構(gòu)和人才隊(duì)伍建設(shè)；
13. 履行并實(shí)施部門領(lǐng)導(dǎo)與公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
04任職資格
1. 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國、對(duì)黨忠誠、政治合格，遵守紀(jì)律、嚴(yán)格自律，品行端正、清正廉潔，德才素質(zhì)好，無不良記錄，中共正式黨員優(yōu)先；
2. 具有法律專業(yè)教育背景，研究生及以上學(xué)歷，取得中華人民共和國法律職業(yè)資格；
3. 具有5年以上法律相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有大型國有企業(yè)法務(wù)合規(guī)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
4. 年齡原則上不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
5. 能力/素質(zhì)要求
6. 熟練掌握民商事、人力資源方面相關(guān)法律法規(guī)，熟悉合規(guī)管理、國資監(jiān)管方面的專業(yè)知識(shí)；
7. 英語能夠作為工作語言，具備獨(dú)立處理涉外法律事務(wù)所需要的法律英語能力；
8. 具有較高的政策理論素養(yǎng)和專業(yè)水平，較強(qiáng)的法律邏輯思維、專業(yè)問題研究能力、公文寫作能力和數(shù)據(jù)分析能力；
9. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通談判能力；
10. 政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、堅(jiān)持原則、公道正派、紀(jì)律嚴(yán)明、保密意識(shí)強(qiáng)；
11. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
二、報(bào)名要求
01報(bào)名時(shí)間：即日起至
02報(bào)名方式：
應(yīng)聘人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、中智集團(tuán)公開招聘登記表、中智集團(tuán)法審部法務(wù)合規(guī)處副處長(zhǎng)崗位招聘簡(jiǎn)歷匯總表打包命名為“姓名+法審部法務(wù)合規(guī)處副處長(zhǎng)”發(fā)送至招聘郵箱：grouphr@ciic.com.cn。
報(bào)名信息將作為資格審查的重要依據(jù)，請(qǐng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫。
附件
附件2：中智集團(tuán)法審部法務(wù)合規(guī)處副處長(zhǎng)崗位招聘簡(jiǎn)歷匯總表.xlsx
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