因工作生產(chǎn)需要，溫州機場集團有限公司決定招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公司簡介
溫州機場集團有限公司（以下簡稱溫州機場集團）是溫州龍灣國際機場的運營管理主體，成立于2010年12月，并于2017年9月正式劃歸浙江省機場集團。
溫州機場集團緊緊圍繞“高質(zhì)量發(fā)展”主題，將溫州龍灣國際機場打造成高水平區(qū)域樞紐機場、長三角世界級機場群重要機場、大型國際機場、通用航空基地機場,為浙江民航強省建設(shè)和溫州全國性綜合交通樞紐城市建設(shè)當好主力軍、作出新貢獻。
二、報考基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，熱愛民航事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德；
2.遵紀守法，品行端正，可通過民用航空背景調(diào)查；
3.身體健康無殘疾，無精神疾病史，以及具有適應(yīng)崗位所需的身體條件，可通過入職體檢；
4.具備崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能等條件；
5.年齡要求：25周歲及以下，研究生及以上學(xué)歷可放寬到28周歲；持有民航安全檢查員四級證書報考安檢員崗位的，年齡放寬到30周歲及以下；持有民航安全檢查員五級證書報考安檢員崗位的，年齡放寬到28周歲及以下；醫(yī)生崗位年齡放寬到35周歲及以下。
三、招聘對象和具體崗位要求
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷學(xué)位及畢業(yè)院校要求 |
專業(yè)要求 |
其他要求 |
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1 |
1 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
電氣類專業(yè) |
1.大學(xué)英語四級425分及以上，持有特種作業(yè)操作證（電工作業(yè)）者，英語水平不做要求；2.持2年以上C1駕駛證；3.能適應(yīng)24小時輪班及外場作業(yè)，適合男性。4.持有特種作業(yè)操作證（電工作業(yè)）者，學(xué)歷放寬至普通高等學(xué)校?？啤?/span> |
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2 |
5 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
生物學(xué)、生態(tài)學(xué)、農(nóng)學(xué)、林學(xué)、地理學(xué)、環(huán)境科學(xué)專業(yè) |
1.大學(xué)英語四級425分及以上；2.持2年以上C1駕駛證；3.能適應(yīng)24小時輪班及外場作業(yè)。 |
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3 |
1 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
持有效執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，執(zhí)業(yè)范圍為內(nèi)科或外科。 |
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4 |
5 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
電子信息類、計算機類、交通運輸類、工商管理類、公共管理類、外國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、教育學(xué)類、心理學(xué)類、體育學(xué)類、藝術(shù)學(xué)、安全、公安相關(guān)專業(yè) |
1.大學(xué)英語四級425分及以上，持有民航安全檢查員證書者，英語水平不做要求；2.身高要求，男性凈身高 |
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5 |
5 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
電子信息類、計算機類、交通運輸類、工商管理類、公共管理類、外國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、教育學(xué)類、心理學(xué)類、體育學(xué)類、藝術(shù)學(xué)、安全、公安相關(guān)專業(yè) |
1.大學(xué)英語四級425分及以上，持有民航安全檢查員證書者，英語水平不做要求；2.身高要求，男性凈身高 |
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6 |
2 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位 |
電氣類專業(yè) |
1.大學(xué)英語四級425分及以上，持有特種作業(yè)操作證（電工作業(yè)）者，英語水平不作要求；2.能適應(yīng)24小時輪班作業(yè)；3.持有特種作業(yè)操作證（電工作業(yè)）者，學(xué)歷放寬至普通高等學(xué)校專科。 |
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7 |
2 |
大專及以上學(xué)歷 |
中西面點工藝專業(yè) |
1.持西點面點師中級工及以上資格證書；持有西點面點師高級工及以上資格證書者，學(xué)歷放寬至大專同等學(xué)歷；2.能適應(yīng)24小時輪班作業(yè)。 |
四、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1.請應(yīng)聘人員即日起至
2.應(yīng)聘人員需使用獲得的最高學(xué)歷、學(xué)位以及最高學(xué)歷所對應(yīng)的專業(yè)報名。國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于
3.其他報名資格條件涉及時間要求的，計算時間均截至
4.全日制普通高校在校生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。
5.報名結(jié)束后對應(yīng)聘者進行簡歷篩選和資格審查。通過簡歷篩選和資格初審的，將以郵件或短信形式通知現(xiàn)場資格復(fù)審相關(guān)事宜，請應(yīng)聘人員務(wù)必準確填寫聯(lián)系方式并及時關(guān)注相關(guān)信息。對未入圍人員，恕不再通知。
6.應(yīng)聘者需對所提供材料的真實性負責，如與事實不符，機場集團有權(quán)取消其錄用資格。
（二）考試
本次公開招聘考試方式：崗位招聘計劃人數(shù)與通過資格復(fù)審人數(shù)比例超1:15，或該崗位通過資格復(fù)審人數(shù)超50人，采取筆試和面試相結(jié)合的辦法；不足以上人數(shù)的，則采取直接面試的方式進行。
筆試、面試命題將委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構(gòu)進行?？荚嚂r間、地點和具體事項另行通知。
1.筆試采取閉卷方式。需采取筆試的崗位，將根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照1:3比例進入面試，若筆試合格人數(shù)不足比例的，按實際合格人數(shù)進入面試，筆試成績占考試總成績的40%。如遇最后一名同分的則并列進入面試。
2.面試主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、分析解決問題能力、應(yīng)變能力、口頭表達以及舉止儀表等。面試成績總分為100分，不足60分者淘汰。
該崗位如采取筆試和面試相結(jié)合的方式，面試成績占考試總成績的60%，考試總成績?yōu)楣P試成績的40%+面試成績的60%；如僅采取直接面試的方式，面試成績即為考試總成績。
（三）體檢與考核
1.在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象。
2.在體檢、考核環(huán)節(jié)中，如有放棄或因不合格出現(xiàn)崗位空缺時，在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示
機場集團確定招聘對象后，擬錄用人員通過體檢、考核，經(jīng)公示后，無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。新錄用人員采用試用制，試用期為6個月。
五、其他
1.本次招聘（除體檢費用自理外）不收取其他任何費用、不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
2.有關(guān)本次招聘的未盡事宜由溫州機場集團有限公司組織部（人力資源部）負責解釋。
3.聯(lián)系方式：電話：86892641；郵箱：renli@wzair.cn。
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