浙江大學(xué)中原研究院（以下簡稱研究院）由浙江大學(xué)與鄭州市人民政府于
博士后科研工作站
在河南省人社廳、鄭州市人社局的支持下，我院于2021年、2022年分別獲批市級、省級博士后創(chuàng)新實踐基地。2024年5月成功備案
目前已招收博士后18人（出站1人），其中聯(lián)合浙江大學(xué)16名（出站1人）、河南工業(yè)大學(xué)1名、鄭州輕工業(yè)大學(xué)1名。
一、研發(fā)團隊及研發(fā)課題
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研究團隊 |
專業(yè) |
研發(fā)課題 |
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大健康研究與檢測中心 |
食品加工相關(guān) |
中短鏈脂肪酸甘油酯生產(chǎn)、應(yīng)用技術(shù)及產(chǎn)業(yè)化 |
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果蔬功能產(chǎn)品開發(fā)、應(yīng)用技術(shù)與產(chǎn)業(yè)化 |
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特殊環(huán)境系列果蔬功能食品開發(fā) |
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數(shù)字冷鏈物流研究中心 |
儲藏保鮮與冷鏈物流相關(guān) |
綠色物流保鮮技術(shù)研發(fā) |
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高效緩釋納米保鮮材料研發(fā) |
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大數(shù)據(jù)與人工智能研究中心 |
大數(shù)據(jù)相關(guān) |
大數(shù)據(jù)通用智能算法服務(wù)平臺 |
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智慧估產(chǎn)服務(wù)平臺 |
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智慧社區(qū)應(yīng)用服務(wù)平臺 |
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智慧政務(wù)服務(wù)平臺 |
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交通物聯(lián)技術(shù)與裝備研究中心 |
交通物聯(lián)相關(guān) |
城市交通物聯(lián)裝備與互聯(lián)系統(tǒng) |
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城市地下空間智慧運維與應(yīng)急響應(yīng)一體化系統(tǒng) |
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智能技術(shù)與裝備研究中心 |
智慧農(nóng)業(yè)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)相關(guān) |
農(nóng)用無人機系統(tǒng) |
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智慧農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)裝備 |
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農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)平臺及互聯(lián)網(wǎng)平臺 |
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農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留快速檢測儀器與服務(wù) |
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作物設(shè)計育種研究中心 |
作物設(shè)計育種、植物分子生物學(xué)或生物信息學(xué)相關(guān) |
小麥等作物優(yōu)異基因資源精準(zhǔn)挖掘和創(chuàng)制 |
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高性能工程 材料研究所 |
有機化學(xué)、高分子材料、水泥基材料、土木水利工程相關(guān) |
用于水泥基材料改性的聚合物及其分子設(shè)計 |
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水泥基材料固定二氧化碳研究 |
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防災(zāi)減災(zāi)聯(lián)合研發(fā)中心 |
大氣科學(xué)、遙感與地理信息系統(tǒng)、地球氣候與環(huán)境、數(shù)學(xué)、物理、計算機等 |
災(zāi)害識別及風(fēng)險分析 |
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氣象基礎(chǔ)算法（反演、外推、降尺度、多模式融合） |
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氣象與行業(yè)結(jié)合方向（防汛抗旱、城市內(nèi)澇、地質(zhì)災(zāi)害、交通、大氣污染防治、新能源、農(nóng)業(yè)） |
二、合作導(dǎo)師（部分）
三、崗位職責(zé)
（1）參與研究團隊合作研究，申請基金項目與論文撰寫，協(xié)助指導(dǎo)博士和碩士研究生；
（2）支持與國際一流大學(xué)的聯(lián)合培養(yǎng)和國際交流。
四、任職條件
（一）基本要求
（1）近3年內(nèi)獲高水
（2）品學(xué)兼優(yōu)，遵紀(jì)守法，身體健康，具有良好的師德師風(fēng)和學(xué)術(shù)道德；
（3）年齡一般不超過35周歲；
（4）進(jìn)站后能全脫產(chǎn)
（二）學(xué)術(shù)要求
具備較好的學(xué)術(shù)業(yè)績和科研潛質(zhì)，在科研方面達(dá)到下列條件之一：
（1）博士期間或近2年以第一作者發(fā)表高質(zhì)量、高水平論文；
（2）經(jīng)研究院評估，在專利等成果轉(zhuǎn)化、智庫研究或政策咨詢等方面有突出業(yè)績表現(xiàn)，具有良好的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α?/span>
五、工作方式及待遇
（1）支持申請國家自然科學(xué)基金、博士后科學(xué)基金，支持參加國內(nèi)外高水平學(xué)術(shù)會議；
（2）進(jìn)站流程參考浙
（3）工資及福利待遇按浙江大學(xué)中原研究院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，年薪25-45萬左右（含
（4）科研啟動經(jīng)費10萬元。
六、人才政策
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人才獎勵 |
A類∶國際頂尖人才給予500萬元獎勵； |
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B類國家優(yōu)秀青年人才給予200萬元獎勵 |
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C類∶地方級領(lǐng)軍人才給予50萬元獎勵； |
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D類∶突出貢獻(xiàn)人才給予20萬元獎勵； |
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急需緊缺人才2年內(nèi)給予獎勵5萬-10萬元。 |
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項目資助 |
戰(zhàn)略科技人才領(lǐng)銜的團隊項目，最高資助1億元項目； |
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原創(chuàng)性成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化項目，最高資助2000萬元； |
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帶技術(shù)、項目、資金的企業(yè)領(lǐng)軍團隊，最高資助500萬元； |
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技術(shù)創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新領(lǐng)軍團隊，最高資助300萬元。 |
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生活補貼 |
畢業(yè)3年內(nèi)（海外人才放寬至6年）來鄭落戶工作 |
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首次購房補貼 |
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在站補貼 |
每年15萬（畢業(yè)全球前200高校）； |
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每年10萬（其他院校）；資助期限為2年 |
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安家補助 |
30萬（畢業(yè)全球前200高校）； |
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20萬（其他院校） |
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創(chuàng)業(yè)擔(dān)保 |
高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可申請最高40萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款；合伙經(jīng)營或組織創(chuàng)業(yè)的可獲得最高200萬元創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。 |
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啟動經(jīng)費 |
在站期間10萬科研啟動經(jīng)費 |
七、應(yīng)聘流程
（1）發(fā)送個人簡歷（包括個人基本信息、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、參與科研項目、科研成果等）、代表性論文及其他能證明科研能力的材料至郵箱—（點擊查看）（主題請注明“姓名+研究方向+博士后應(yīng)聘”，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報名】）
（2）聯(lián)系人：
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
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