廣東五邑建設(shè)工程設(shè)計(jì)審查有限公司（以下簡稱五邑公司）是由原江門市建設(shè)工程設(shè)計(jì)審查中心改制后成立的國有獨(dú)資公司，是從事建設(shè)工程施工圖審查的專業(yè)機(jī)構(gòu)。五邑公司具有一類房屋建筑（不含超限高層）工程以及一類市政基礎(chǔ)設(shè)施（道路、橋梁、隧道、風(fēng)景園林、給水、排水）工程審查資質(zhì)?，F(xiàn)因工作需要，我司計(jì)劃公開招聘綜合部負(fù)責(zé)人一名，招聘相關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位及要求：

（一）招聘崗位：綜合部負(fù)責(zé)人（1人）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)綜合部各項(xiàng)工作（包括資料收發(fā)、業(yè)務(wù)安排、人事管理、檔案管理、合同管理、黨務(wù)工作等）的全面管理、統(tǒng)籌安排；

（2）負(fù)責(zé)部門內(nèi)、外部對接工作，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求：

（1）原則上年齡40歲(含)以下（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬），全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，擁護(hù)黨的方針和政策，職業(yè)操守、個(gè)人品行良好；具備良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

（2）具有3年及以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，至少擔(dān)任辦公室管理職務(wù)1年經(jīng)歷，辦事細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)。

（3）具有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表達(dá)能力、分析解決問題能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有辦公室文秘工作經(jīng)驗(yàn)、公眾號管理、法務(wù)工作、工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.工資待遇：

繳納五險(xiǎn)兩金、稅前年薪約12萬(具體按公司薪酬制度定)，享受法定節(jié)假日、帶薪年假等。

二、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間：

自公告發(fā)布之日起至2024年10月15日。

（二）報(bào)名方式：

有意應(yīng)聘者請登錄五邑人力資源有限公司報(bào)名系統(tǒng)http://jmrc.ikaowu.com/，按照系統(tǒng)操作提示及要求進(jìn)行填報(bào)資料。

（三）聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：楊小姐，0750-3502765（崗位咨詢）；

聯(lián)系人：謝先生，0750-3410132（報(bào)名系統(tǒng)咨詢）。

三、錄用方式

（一）在報(bào)名截止之日起10日內(nèi)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，初審符合條件者安排參加筆試、面試，時(shí)間另行通知，其他人員不再通知。

（二）擬錄用人員需參加入職前體檢，體檢合格后錄用。

（三）錄用人員的試用期不超過半年，試用期各方面表現(xiàn)良好，經(jīng)用人部門試用期評定結(jié)果為勝任本職工作的正式錄用。

四、其他事宜

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、面試、體檢等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄用資格。

（二）正式錄用后將結(jié)合公司實(shí)際情況及應(yīng)聘者能力做綜合調(diào)配使用。

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