為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)我校教師隊(duì)伍，常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批教師。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.遵守新時(shí)代高校教師行為準(zhǔn)則，具備良好的思想政治素質(zhì)和工作責(zé)任感。
4.品行端正，敬業(yè)愛(ài)崗，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公。
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、學(xué)生思想政治教育及管理一線工作。
6.年齡在35周歲以下（1989年1月1日后出生）。
7.具備《公開(kāi)招聘崗位表》所要求的崗位資格條件（詳見(jiàn)崗位表），資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專(zhuān)業(yè)。
8.具有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，且必須與所需專(zhuān)業(yè)相對(duì)應(yīng)；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；留學(xué)歸國(guó)人員須在2024年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
9.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
10.計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2024年10月31日。工作經(jīng)歷是指正式參加工作經(jīng)歷，不含實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷，應(yīng)為確立實(shí)際聘用（合同）關(guān)系的工作經(jīng)歷。
二、報(bào)名流程
（一）報(bào)名時(shí)間、方式
1.報(bào)名時(shí)間：2024年10月9日8:00至10月27日17:00。
2.報(bào)名方式：此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的方式進(jìn)行（不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名）。應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁(yè)（http://rszp.ccit.js.cn/）按崗報(bào)名，請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。凡與校內(nèi)教職工存在親屬關(guān)系的，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請(qǐng)務(wù)必填寫(xiě)清楚。
3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需要上傳以下電子材料：
（1）身份證正反面。
（2）證書(shū)：本科及研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告；應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；留學(xué)回國(guó)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)；需要企業(yè)經(jīng)歷的崗位應(yīng)聘人員還需提供勞動(dòng)合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)等證明材料等。
（3）成果業(yè)績(jī)材料：論文、課題、專(zhuān)利等。
4.電子材料上傳時(shí)，單個(gè)附件大小不得超過(guò)3M，附件命名方式為“序號(hào)-姓名-材料名稱(chēng)”，如1-張三-碩士學(xué)位證書(shū)。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.每位應(yīng)聘人員只能申報(bào)一個(gè)崗位；
2.本次公開(kāi)招聘免報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)；
3.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人；
（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）應(yīng)聘人員與所應(yīng)聘崗位的部門(mén)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
（4）2024年10月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（三）資格審查與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將于報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日后在常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁(yè)公布（不再另行通知）。該公告中涉及崗位的開(kāi)考比例為1：3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消或核銷(xiāo)該招聘崗位計(jì)劃人數(shù)，并在常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁(yè)上進(jìn)行公告。
通過(guò)資格初審人員需參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)（現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)具體時(shí)間另行通知，屆時(shí)應(yīng)聘人員須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的電子材料原件進(jìn)行資格復(fù)審），未參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)者視同自動(dòng)放棄。提供的相關(guān)材料如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
三、考核方式
考核方式主要采取試講與面試相結(jié)合的方法，從教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)技能兩方面進(jìn)行考核，考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
（1）試講
試講按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行，采用無(wú)學(xué)生講課的方式進(jìn)行。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)能力，包含課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果等方面。
試講滿分為100分，合格線為70分，不合格者不予進(jìn)入下一輪考核環(huán)節(jié)。擬面試人員從參加試講人員中從高分至低分按崗位擬招聘人數(shù)的1:3確定人選。
（2）面試
面試按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)能力，包含職業(yè)素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合能力等方面。面試滿分為100分，合格線為70分。
（3）采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)滿分為100分。總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)＝試講成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
四、體檢與考察
學(xué)校在單項(xiàng)成績(jī)均達(dá)到合格線的人員中，以總成績(jī)從高分到低分排名為序，如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以面試成績(jī)較高者為優(yōu)先，若試講成績(jī)、面試成績(jī)均同分，采用面試加試確定排序。按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，專(zhuān)任教師崗位應(yīng)聘人員同時(shí)應(yīng)符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢環(huán)節(jié)委托校醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？疾煊沙Ｖ菪畔⒙殬I(yè)技術(shù)學(xué)院組織，考察通過(guò)人員提交學(xué)校審批，審批通過(guò)人員即為擬聘用人員。
五、公示與聘用
擬聘人員名單將在常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘系統(tǒng)網(wǎng)頁(yè)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂人事代理聘用合同。聘用人員按國(guó)家規(guī)定約定試用期為6個(gè)月，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用人員與學(xué)校訂立6年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)6年（含試用期）。
六、政策咨詢(xún)及工作監(jiān)督
1.常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢(xún)。
招聘政策咨詢(xún)電話：黃老師，0519-86338996。
2.江蘇省紀(jì)委駐江蘇省工業(yè)和信息化廳紀(jì)檢組和中共常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會(huì)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
江蘇省工業(yè)和信息化廳紀(jì)檢組監(jiān)督電話：025-69652969。
常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦監(jiān)督電話：0519-86338021。
常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2024年10月9日
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